9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Versprechen werden nicht gehalten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf Arbeitssicherheit wird nicht geachtet, Vorgesetze denken sie wären was besseres und fangen an Leute zu mobben die ihnen nicht im Kram passt und versuchen alles diese Loszuwerden.
Verbesserungsvorschläge
Manche Leute dort sollten keine Führungsposition haben. Leute spielen sich gegenseitig aus und arbeiten gegeneinander anstatt im Team.
Arbeitsatmosphäre
Leute spielen sich gegenseitig aus.
Image
Gutes Image
Work-Life-Balance
Nicht Vorhanden!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Kommt aufs Team an.
Vorgesetztenverhalten
Denken wären was besseres
Arbeitsbedingungen
Auf Arbeitssicherheit wird nicht geachtet!
Kommunikation
Kaum Vorhanden man soll selber schauen wie man klarkommt
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt.
Interessante Aufgaben
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Fehlende Wertschätzung und versprechen die nicht gehalten werden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichtmal für alle Parkplätze auf dem Hof, obwohl der Betrieb viel Möglichkeiten bietet
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter. Als Mitarbeiter kennt man nichtmal alle eigenen Produkte, da man sie immer selber kaufen muss. Geschenkt gibt es leider nichts!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bewerbung von einem Langjährigen Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Schichtmodell macht auf Dauer kaputt 7 Tage arbeiten 2 nur frei man hatte viele Modelle aber das ist das schlimmste bisher und mit der Meinung stehe ich nicht alleine da
Leider auch keine Wertschätzung vom Unternehmen
Urlaubsgeld 570€ Brutto ein Witz und genau dafür arbeitet man 7 Tage am Stück plus Wochenende plus Feiertage
Verbesserungsvorschläge
- 7 Tage arbeiten in 2/2/3 und dann nur 2 Tage frei ist nicht zeitgemäß es gibt bessere Schichtmodelle man sollte hier endlich mal was ändern andere arbeiten 5 Tage und haben 2 frei
- Man bekommt keine Produkte geschenkt oder ein monatlicher 10€ Gutschein für die Weideglück Produkte wo es in unmittelbarer Nähe zu kaufen gibt
-Zulagen zahlen oder ein Pauschalbetrag für Spätschicht 14-22 Uhr wenigstens von der Zeit 18-22 Uhr da gibt es nichts und das seit mehreren Jahren
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung gut bis schlecht
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden sehr schlecht, das mein Kind mich noch kennt wundert mich
Gehalt/Benefits
Ist ok aber man muss dafür auch was leisten von 14-22 Uhr keine Zulagen
Kollegenzusammenhalt
Gibt korrekte aber auch welche die dich für 1 Cent verkaufen würden
Gleichberechtigung
Ja gibt auch Frauen in der Produktion
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fehlende Wertschätzung, falsche Versprechungen keine Freizeit keine Struktur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung
Man bekommt keine Produkte geschenkt
Parkplätze sind Mangelware es wird den Mitarbeitern ans Herz gelegt sich im Gewerbegebiet umzusehen anstatt Platz auf dem Hof zu nutzen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre dank guter Kollegen gut wird aber durch Führungskräfte und schlechte Planung oft zerstört
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden durch meist 7 Tage am stück und genau 48h frei
Karriere/Weiterbildung
Nur wenigen gewährt aber aktuell beste Chancen auf Karriere
Kollegenzusammenhalt
Nur dank diesem läuft die Firma noch
Umgang mit älteren Kollegen
Luft nach oben
Vorgesetztenverhalten
Wie erwähnt lässt zu wünschen übrig
Arbeitsbedingungen
Teils teils wenn es nicht so läuft wie vorgesehen kann es sehr Körperlich werden
Kommunikation
Mit Führungskräften teilweise nicht möglich da diese nichtmal das "Guten Morgen" und noch seltener ein "Danke" rausbekommen
Gehalt/Benefits
Gutes Geld und man kommt nicht dazu es auszugehen
Gleichberechtigung
Gibt immer einen "Liebling" oder mehrere
Interessante Aufgaben
Interessant wird es tatsächlich sehr durch aufgeschobene Wartungen oder fehlendes Werkstattpersonal hat man oft interessante Tage
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gute Firma die aber keine Wert auf die Mitarbeiter legt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es nicht wirklich einen Benefit gibt für die Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr Wertschätzung geben und ihre Leistungen anerkennen.
Arbeitsatmosphäre
Ich hab kein Lob bekommen obwohl ich oft eingesprungen bin.
Work-Life-Balance
Ich empfinde leider keine work life balance da man oft einspringen muss
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde, dass ich
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau in Ulm gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Das Arbeitsklima hat nicht meinen Erwartungen entsprochen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Top Arbeitgeber - immer für seine Mitarbeiter da.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Genossenschaft sehr familienfreundlich aufgestellt.
Verbesserungsvorschläge
Derzeit wäre aufgrund der guten Auftragslage mehr Personal nötig.
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Vorgesetzter - selbstständiges Arbeiten möglich
Work-Life-Balance
Ist möglich - mir aber nicht so wichtig - anfallende Arbeit muss erledigt werden
Gehalt/Benefits
Alles im grünen Bereich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird ständig verbessert und kontrolliert
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für den anderen da
Umgang mit älteren Kollegen
Alles gut - Erfahrung wird geschätzt - nötig Pausen werden gewährt
Vorgesetztenverhalten
Vorbild - Gute Erreichbarkeit - immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Alle nötigen Materialien werden zur Verfügung gestellt - ansonsten im Vertrieb Einzelkämpfer
Kommunikation
Sind meistens auf dem neuesten Stand
Gleichberechtigung
Wird gut gepflegt
Interessante Aufgaben
Firmenleitung hat Vertrauen in den Vertrieb
Image
Karriere/Weiterbildung
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Ohne Worte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Ulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin jetzt seit vielen jahren da und bereue es keine sekunde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Milchwerke Schwaben durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 29% der Bewertenden würden Milchwerke Schwaben als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Milchwerke Schwaben als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.