2 von 4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Karriere Chancen und Arbeitsatmosphäre
dienstplan Änderungen ohne absprachen
Die Firmen Politik (Umsatz ist alles) Menschen haben keinen großen Wert und werden verheizt
Mal ein wenig mehr auf mitarbeiter hören
Klar muss eine Firma Profit machen kann man alles verstehen aber wenn man sein Personal "verheizt" bringt alles andere auch nichts
Die Atmosphäre ist immer gut bis auf ein paar einzelne Ausnahmen. Es macht spass dort zu arbeiten das bestreite ich nicht
Es gibt einen dienstplan der teilweise erst 2 Tage vor der neuen Woche fertig ist. Wenn einer krank wird oder ausfällt wird ohne zu fragen der Plan geändert ohne Absprache oder ähnliches...
Das muss man ihnen lassen wenn du deine Seele verkaufst und dich ein wenig anstrengst kann man aufsteigen
Sie sind fair aber man muss auf der Hut sein das man es bekommt
Viel Pape viel Plastik und selten mülltrennung weil man überhaupt keine Zeit für sowas hat
Gastronomie ist wie Familie man liebt sie und man hasst sie gleichzeitig aber wenn es Streit gibt ist es schnell vergessen.
nie Probleme mit gehabt und immer akzeptiert worden
Kann man nichts zu sagen sie sind fähig und top in ihrem Verhalten und sehr sachlich und fachlich
Teilweise sehr gut Teilweise sehr schlecht man fühlt sich alleine gelassen... der Umsatz ist wichtiger als Mitarbeiter
Es ist schwer... die Kommunikation findet teilweise überhaupt nicht statt
Unter den Angestellten top
Manche "Chefs" aber auch nicht
Wenn man sich ein wenig rein hängt kann man in andere Filialen reisen und lernt immer wieder neue Leute und Betriebe kennen
Unsere Vorgesetzte ist sehr hilfsbereit und nicht nur Boss sondern auch Mensch. Wenn diese Dame nicht mehr dort arbeitet, habe ich so ebenfalls keinen Grund mehr dort zu arbeiten.
Kostenlos unbegrenztes Wasser wird zur Verfügung gestellt.
Keine Klimaanlage in der Küche, Keine klaren Strukturen, zu viel Arbeit für Servicekräfte.
Es sollten klarere Strukturen herrschen. Klare Aufgaben, Klare Ansagen und Überprüfung der Arbeit.
Bei uns ist es derzeit leider so, dass einige kaum bis gar kein Deutsch können und dementsprechend wird sehr viel und stellenweise auch sehr laut gestritten. Oft kommt es vor, dass man dann auch mit hineingezogen wird.
Viele sind auch in unserer Filiale gekommen und gegangen.
Dies liegt vielleicht auch daran, dass man anfangs überhaupt nicht ernst genommen wird und behandelt wird wie ein kleines Kind.
Viele Kollegen und Kolleginnen sagen das Diner hat zu viel Arbeit, Servicekräfte müssen sehr sehr viel Aufgaben übernehmen die eigentlich Chefsache sein sollten.
Man hat freie Tage, auf seine vertraglichen Stunden kommt man teilweise überhaupt nicht oder viel zu viel. Zeitweiße 12 Stunden am Tag.
Es gibt die Möglichkeit sich hochzuarbeiten. Es gibt ebenfalls die Möglichkeit eine Ausbildung zu machen.
Als Neuling bekommt man natürlich nur das mindeste, aber mehr Erfahrungen mehr Lohn.
Es wird sehr viel Plastik verwendet, was vermieden werden könnte.
Jeder redet über jeden. Dies geht sogar über mehrere Filialen hinaus. Weiß es eine Kollegin/Kollege in Dettelbach weiß man es natürlich sofort auch in Kammerstein, Frechen und überall sonst wo.
Manche helfen unseren älteren Mitarbeitern, manche interessiert es einfach überhaupt nicht.
Unsere Vorgesetzten sind sehr zuvorkommend, kompetent und hilfsbereit. Vor allem sehr Lösungsorientiert.
Bei teilweise 40 Grad in der Küche ist es schwierig sich zu konzentrieren, eine direkte Klimaanlage in der Küche gibt es leider nicht, nur die Kühllager.
Leider kommt es oft vor, dass uns Vorgesetzte etwas sagen und Anordnung geben die dann von Kollegen wieder, sobald der Vorgesetzte wieder weg ist, vergessen wird und es so gemacht wird wie man für richtig hält. Vorgesetzte werden belogen und getäuscht.
Natürlich, wer sich mehr Mühe gibt und auch zeigt, man kann und man will, wird man belohnt. Wer nicht, der nicht.
Die Arbeit an sich macht sehr viel Spaß. Abwechslungsreich. Man kann, wenn man das auch selbst anspricht und auch will, zwischen Service und Küche wechseln.