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Mitsubishi 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mitsubishi Chemical Advanced Materials die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mitsubishi Chemical Advanced Materials
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mitsubishi Chemical Advanced Materials
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    70%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    60%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    60%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Traditionelle Unternehmen. aber es gibt eine gute Arbeitskultur

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Luft nach oben

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

4-Tage-Woche, Homeoffice wird nicht so gerne gesehen

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3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Luft nach oben

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist eine der kleinen Schwächen. Es wird versucht Veränderungen mitzuteilen, aber das funktioniert meistens nicht.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhältnis zwischen den Kollegen ist einwandfrei.

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