Sportschuhe anziehen, dehnen und so weit rennen wie man kann
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zustände in der Bank sind meiner Meinung nach teilweise echte Realsatire und man hat immer ne lustige Anekdote
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Starke Euphemismen im Vorstellungsgespräch (um das böse Wort das mit „Lü“ anfängt zu vermeiden) : nahezu allen Mitarbeitern (in allen Abteilungen) mit denen ich geredet habe wurde, meiner Meinung nach, irgendein Quatsch erzählt was ihre Aufgabe angeht damit sie den Job annehmen. Im Nachhinein wird dann, wie selbstverständlich irgendetwas anders von Ihnen verlangt, als wäre es kein großer Akt.
-Auch was die Benefits angeht, wird meiner Meinung nach oft beschönigt. So zum Beispiel die (bis zu *zwinker zwinker*) 100 % Home-Office mit den vor allem in der IT geworben wird (sonst gehen It Mitarbeiter ja nicht ins Unternehmen) können nicht eingehalten werden.
- Komplette Planlosigkeit was die Zukunft angeht. Inkompetente Entscheider in Strategiefragen.
- Stundenlange sinnlose Meetings
- Stellenabbau (siehe aktuelle Presse zum Teilverkauf)
- Fehlende Feedback Kultur
Verbesserungsvorschläge
Ich weiß nicht wo ich anfangen soll
Arbeitsatmosphäre
Dank CumEx-Nachwehen, Stellenanbau und einer Läster-Kultur wie ich es noch nie erlebt habe eine absolute Katastrophe.
Image
Man möge eine Firma in diesem Land finden die häufiger negativ in der Presse auftritt als diese Bank
Work-Life-Balance
Sehr gut - gibt ja auch nichts zu tun
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden und dank dem Stellenanbau geht’s wohl auch für die meisten nicht weiter nach oben
Gehalt/Benefits
Meiner Meinung nach lächerliches Gehalt, insbesondere im Vergleich zu anderen Banken oder irgendwelchen Positionen in der freien Wirtschaft bei ansatzweise gleichen Skill Level in der IT
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal würde ich sagen. Viel Drucker Einsatz weil PDFs sind ja böse
Kollegenzusammenhalt
Integrieren der Führungskräfte und Kollegen, Lästerei ohne Ende (wer den Raum verlässt wird niedergemacht) und Denunziantentum vom feinsten
Umgang mit älteren Kollegen
Beim Alsterdurchschnitt entsprechend gut - sind ja alle steinalt in der Bank - junge Kollegen, welche mit Zukunft oder Ansatzweise Fähigkeiten verlassen das Haus so schnell sie können
Vorgesetztenverhalten
Arrogante, unterqualifizierte, inkompetente Vorgesetzte mit riiiesen Egos die alle ihre eigenen Machtspielchen und Integrieren spinnen - zum Leitwesen der Mitarbeiter und der Firma selbst
Arbeitsbedingungen
Katastrophe: schwachsinnige Ideen der Fürhubgskräfte an denen aus Ego und Machtpolitik-Gründen bis zum Ende festgehalten wird. Sinnloses Verrennen der inkompetenten Führungskräfte, keine Akzeptanz von Feedback nach oben, kompetente Mitarbeiter rennen schreiend davon.
Interessante Aufgaben
Hahaha