4 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die oben genannten Punkte.
Ich habe noch nie in meinem Leben so eine frechheit erdulden müssen.
Ein fundiertes Einarbeitungskonzept. Feedbackgespräche mit Wertschöpfung. Richtige kommunikation, denn in meinem Fall wurde entweder 1. Mir einfach ins Gesicht gelogen für 5 monate oder es war dem Vorgesetzten einfach egal. In jedem Falle höchst Unprofessionell. Und wie von seiten HR mit meinen Feedback umgegangen wurde nach dem Motto.. ist hald so.. setzt dem ganzen noch die Krone auf.
Auch von der GF hätte ich mir rein aus Anstand gewünscht, dass Sie mit mir in den Diskurs geht bevor man so eine Entscheidung fällt und ggf. Maßnahmen ergreift FRÜHZEITIG einzugreifen.
Passt
In diesem Kontext unter alle Sa*
In 6 Monaten Probezeit habe ich 5 Feedback Gespräche gehabt. Nicht 1 Gespräch lief Negativ, noch wurde mir negatives Feedback gegeben. Meine Leistung wurde immer als super, toll, sehr gut bezeichnet.. bis dann im Probezeit gespräch gedagt wurde: die leistung wäre nicht aussreichend und nicht den Erwartungen entsprechend. Eine sbsolute frechheit und keine Art mit dem Mitarbeiter umzugehen.
Durchschnitt
Flache Hierarchien, Möglichkeit sich einzubringen und mitzugestalten, freundlicher Umgang und tolles Miteinander, Kultur wird auch gelebt, keine leeren Versprechungen, Förderung aber keine Überforderung, faire Arbeitszeiten, sehr hohe Flexibilität
Wie es im Start-up nun mal ist geht es intern manchmal drunter und drüber, auch wenn wir am Kunden immer extrem professionell auftreten. Wer mit einem flexiblen Arbeitsumfeld nicht zurecht kommt wird wrsl weniger glücklich
Höhere fixe Vergütung wäre schön
Office Standort überdenken
Ich liebe es, wie die einzelnen Charaktere im Team aufgenommen und wertgeschätzt werden.
Die Flexibilität kommt einher mit dem Verantwortungsbewusstsein, welches jedem Mitarbeiter proaktiv von Tag 1 an übergeben wird.
Heißt: ich kann selbst entscheiden wie ich meinen Tag strukturieren möchte. Das gibt mir die Freiheit Arbeit und Privates perfekt miteinander zu kombinieren.
Da das Unternehmen wächst, werden sich in der Zukunft viele Möglichkeiten ergeben, seine Karriere auf ein nächstes Level zu heben.
Für ein Start-up sehr fair!
Ganz klar gegeben!
Allein das Produkt lebt dieses Bewusstsein.
Aber auch initiativen wie: Vegan-Lunch-Week, Radfahr-Challenge, etc. bestärken das sehr. LIKE!
EINER FÜR ALLE, ALLE FÜR EINEN.
Ein wirklich tolles Team, dass MOBIKO liebt und lebt.
Immer schwierig wenn es keine "älteren" Kollegen gibt.
Stets in der Mentoren Rolle - finde ich Klasse!
Handy, Laptop, höhenverstellbare Tische im Büro, gratis Getränke und Kaffe, ...
Dank Slack, Teams, Weekly-Meetings, etc. ist jeder Mitarbeitende jederzeit Up-to-Date --> Der Schlüssel um flexibles Arbeiten zu ermöglichen. Denn somit ist jeder immer auf dem Neusten Stand egal ob man im Büro oder im HomeOffice sitzt. Das finde ich KLASSE!
In einem Start-Up ist man selten in "nur" einer Rolle gefangen, weßhalb sich meist unterschiedliche Aufgaben & Projekte ergeben, die über die klassische Stellenbeschreibung hinaus gehen und den Arbeitsalltag dadurch sehr abwechslungsreich werden lassen.
Vor allem das Team, den Zusammenhalt und die Vielfältigkeit der Aufgabenbereiche.
Das Büro könnte ein bisschen schöner sein bzw. verschönert werden. Das wird aber bald in Angriff genommen (hoffentlich).
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Es wird produktiv gearbeitet, dennoch ist immer mal wieder Zeit zum Kickern oder zum sonstige Austausch. Mittags geht man gemeinsam Essen und auch sonst nimmt jeder Rücksicht auf den anderen. Es wird viel Wert darauf gelegt, jeden miteinzubeziehen.
Bisher sind wir ja noch ein jungen Unternehmen, dennoch werden wir sehr und ernst professionell wahrgenommen.
Man hat hier vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, ist aber auch stark von der Eigeninitiative abhängig.
Es wird freundlich miteinander umgegangen und man verbringt gerne die gemeinsame Zeit im Büro.
Haben wir noch nicht, aber ich bin mir absolut sicher, dass hier jeder gleich gut integriert wird!!
Dank der kleinen Teamgröße kann alles ausreichend kommuniziert werden. Man arbeitet mit allen Bereichen zusammen und bekommt alle Infos rund um das Produkt immer gut mit. Innerhalb des Teams kann auch alles angesprochen und vor allem gemeinsam besprochen werden.
Frauen haben hier die gleichen Chancen wie Männer.
Jeder hat seinen Tätigkeitsbereich, dennoch sind die Übergänge fließend und man hat die Möglichkeit in allen Bereichen zu unterstützen, je nach dem, wo eben gerade viel anfällt. Startup halt:)