15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Mobility Personalberatung GmbH Bewertungen
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider keine Empfehlung – viel Potenzial, aber gravierende Führungsprobleme
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mobility Personalberatung GmbH in Schleswig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Besonders kritisch empfand ich den Umgang mit Mitarbeitenden bei Kündigungen. Meiner Erfahrung nach wurden teilweise sehr kurzfristig Entscheidungen getroffen, ohne vorher das persönliche Gespräch zu suchen oder gemeinsam nach Lösungen zu suchen. Insgesamt kann ich das Unternehmen leider nicht weiterempfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte mehr in eine wertschätzende und transparente Führungskultur investieren. Klare Prozesse und langfristige Entscheidungen würden für mehr Stabilität sorgen. Außerdem wären nachvollziehbare Karriere- und Gehaltsstrukturen, echte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie mehr Vertrauen statt Micromanagement wünschenswert. Ein offener und respektvoller Umgang mit Mitarbeitenden – insbesondere in schwierigen Situationen oder bei personellen Entscheidungen – würde die Arbeitsatmosphäre und die Mitarbeiterbindung deutlich verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Stimmung im Team war sehr angespannt
Image
Aus meiner Sicht leidet das Image des Unternehmens unter der hohen Fluktuation und den Erfahrungen vieler (ehemaliger) Mitarbeitender.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden. Die beworbenen flexiblen Arbeitszeiten empfand ich als widersprüchlich. Zwar waren sie offiziell vorhanden, in der Praxis wurde man jedoch kritisch angesehen, wenn man sie tatsächlich genutzt hat.
Karriere/Weiterbildung
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten waren aus meiner Sicht kaum vorhanden. Ein Budget für Weiterbildungen gab es nicht, sodass man sich neues Wissen größtenteils selbst aneignen musste. Auch Entwicklungsperspektiven waren wenig transparent. Entwicklungsgespräche musste ich selbst einfordern und für einen beruflichen Aufstieg schien es keine klaren oder nachvollziehbaren Kriterien zu geben.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war grundsätzlich angemessen. Allerdings hätte ich mir mehr Transparenz und nachvollziehbare Kriterien bei der Gehaltsentwicklung gewünscht. Die Gehaltsstrukturen wirkten auf mich nicht immer fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben es halbwegs erträglich gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurden kaum ältere Menschen eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte wirkten auf mich häufig nicht aufgrund ihrer fachlichen oder persönlichen Qualifikation ausgewählt. Stattdessen hatte ich den Eindruck, dass sich eher diejenigen durchsetzen, die besonders laut auftreten, als diejenigen mit den besten Kompetenzen. Viele litten auch unter dem ausgeprägten Micromanagement. Eigenverantwortung und Vertrauen wurden kaum gelebt. Stattdessen hat man häufig das Gefühl, ständig kontrolliert zu werden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer extrem warm, im Winter sehr kalt
Kommunikation
Nicht sehr wertschätzend
Gleichberechtigung
Mein Eindruck war, dass nicht immer Leistung und Qualifikation ausschlaggebend waren. Persönliche Sympathien und ein gutes Verhältnis zur Führung spielten aus meiner Sicht teilweise eine größere Rolle als objektive Kriterien.
Interessante Aufgaben
Durch die ständigen Veränderungen im Unternehmen kamen regelmäßig neue Aufgaben hinzu. Grundsätzlich finde ich es positiv, neue Themen zu übernehmen und mich weiterzuentwickeln. Frustrierend war jedoch, dass Aufgaben häufig nach kurzer Zeit wieder wegfielen – oft genau dann, wenn man sich eingearbeitet hatte und Freude an der Tätigkeit entwickelt hatte. Dadurch fehlten Kontinuität und Planungssicherheit.
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Super Unternehmen mit tollem Team-Zusammenhalt und Spaß bei der Arbeit!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Mobility Personalberatung GmbH in Schleswig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr freundlich, respektvoll und entspannt
Karriere/Weiterbildung
mir wurden immer spannende neue Aufgaben angeboten und ich hatte auch die Möglichkeit nach meiner Werkstudenten Tätigkeit in Vollzeit ins Unternehmen einzusteigen.
Kollegenzusammenhalt
Super! Es gibt super Team-Events und ein freundliches, lockeres Miteinander
Kommunikation
offen, ehrlich und positiv
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber! Zu 100% weiterzuempfehlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mobility Personalberatung GmbH in Schleswig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Offenheit und Flexibilität werden hier tatsächlich gelebt und nicht nur versprochen.
Work-Life-Balance
Du hast einen Arzttermin am Dienstag um 10:30 Uhr? Kein Problem, solange du Bescheid sagst, dass du kurz nicht erreichbar bist. In meiner Position konnte ich auch zu 100% Remote arbeiten, wodurch sich der Job sehr gut mit dem Studium vereinbaren ließ.
Kollegenzusammenhalt
Die Team-Events sind legendär.
Image
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alle ziehen an einem Strang - sehr wertschätzendes Miteinander
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hmp personalberatung gmbh & co. kg in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr familiär & alle unterstützen sich gegenseitig.
Image
Die Personalberatung steht für gute Qualität und eine verbindliche Zusammenarbeit mit Kunden und Kandidaten. Dies wird intern & extern gleichermaßen gelebt.
Work-Life-Balance
Für die eigene Zeiteinteilung ist jeder selbst verantwortlich, wodurch sich Arbeit und Privatleben gut organisieren bzw. vereinbaren lassen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterstützend & verständnisvoll
Arbeitsbedingungen
Modernes IT-Equipment & moderne Büroräume
Kommunikation
Trotz der Aufteilung auf zwei Standorte funktioniert die Kommunikation im Team einwandfrei.
Gehalt/Benefits
Attraktives & sehr faires Gehaltsmodell
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP-Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mobility Personalberatung GmbH in Schleswig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Keine!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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