27 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass er nun pleite ist :)
Führungsebene, Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten, die gekauften positiven Kununu Bewertungen, das Gehalt und dass nur Homeoffice bei bestimmten Voraussetzungen gewährt wurde.
Die Firma hat sich „liquidiert“.
Verbesserungsvorschläge wurden nicht angenommen.
Fast nur gedrückte Stimmung, wenn es schlecht lief. Mitarbeiter werden auch bei guter Performance nicht gelobt.
Alle Mitarbeiter haben sich über die Führung und über das Projekt aufgeregt. Zurecht.
Mehrarbeit musste fast immer gemacht werden..
wenn nichts zu tun war, wurde man nach Hause geschickt und hat dadurch Minusstunden gesammelt. Rein rechtlich nicht fair.
Miserabel.
Mindestlohn. Und auch mit Provision hat man immer geknausert.. naja jetzt weiß man wieso. Ist ja pleite gegangen :D
Lohn Bescheid kam per Post. Mehr kann ich auch hierzu nicht sagen.
War ganz gut. Man hat sich untereinander verstanden.
Gute Mitarbeiter wollte man jedoch nicht halten, daher sind viele gegangen..
Kann ich nichts zu sagen.
„Familiär“ heißt hier nichts anderes als, dass man auch mal unseriös abgezickt wurde :)
Miese Luft in den Räumen. Ergonomisches Arbeiten? Was ist das?
Feedback wurde lange Zeit per Massenmail an alle verschickt, anstatt individuell im Gespräch.
Ging immer nach Nase
Projekt für ein Mobilfubkanbieter im Beschwerdemanagement. Man wird vom Kunden blöde gemacht und soll ihm dann noch was verkaufen. Großes Kino.
Nur einige Mitarbeiter <3
Ich sag mal so, wie die negativen Bewertungen für sich sprechen und die positiven aus eigener Erfahrung gefälscht sind..ist es endlich! Diese Firma ist nun geschlossen. Es ist nach Langem endlich Gerechtigkeit angekommen. :)
Das wollte ich nur mal gesagt haben.
Liebe TM‘s und Projektleitung.. ja es lag an euch :)
Das man auch Homeoffice machen kann
nichts
Das der Lohn einigermaßen pünktlich kommt
Der Druck der auf die
Mitarbeiter ausgeführt wird
Mehr Gehalt , mehr Wertschätzung der Kollegen und die Projektleiter und Teamleiter müssen begreifen das die Kollegen den ihr Geld verdienen und nicht do von oben herab agieren
Lässt zu wünschen übrig ähnlich einer Drückerkollone
Callcenter eben
Was ist das
Teilweise möglich wenn Gesicht gefällt
Nur Mindestlohn mit kleiner Provision um Sonderzahlungen wird sich nicht bemüht
Geht so
Den fand ich bei mir echt gut
Die werden glaube ich genauso gedrückt wie wir jungen
Echt nicht schön teilweise von oben herab nur Druck
Sind soweit in Ordnung aber kaum extras oder Motivation
Versprochenen wird nicht eingehalten
Es werden große Unterschiede bei den Abteilungen gemacht
Naja ist immer das gleiche
Leider ist nichts gutes zu dieser Firma zu sagen.
• Versprechen aus dem Bewerbungsgespräch, die nicht eingehalten wurden.
• Unfähige Teamleitung: Teils destruktives Verhalten gegenüber dem eigenen Team; unmotiviert, unkoordiniert und oft überfordert. Wirkte stets gestresst, wenn man mit Fragen und Problemen auf sie zukam.
• Gehaltszahlungen: Meist pünktlich, allerdings ohne festen Termin. Häufig wurden zu hohe oder zu niedrige Beträge überwiesen.
• Arbeitsalltag: Der Tag begann oft mit Druck von der Teamleitung, noch mehr Verträge zu verkaufen. Die meisten kamen bereits demotiviert zur Arbeit, da sie wussten, was sie erwartete.
• Benefits: Unbedeutend. Wenn man für den morgendlichen Kaffee (auch wenn es nur 20 Cent sind) zahlen muss, ist das kein Benefit mehr. Ein Obstteller als Benefit ist heute. Standard.
• Aufstiegschancen: Abhängig von Sympathie und dem Wohlwollen der Team- und Projektleitung. Fähigkeiten spielen dabei kaum eine Rolle.
• Kollegium: Es gibt Ausnahmen, aber meist denkt hier jeder nur an sich. Die guten Mitarbeiter verlassen das Unternehmen oft bereits nach kurzer Zeit.
Fazit: Ein Arbeitgeber, den man nicht einmal seinem ärgsten Feind empfehlen würde. Hier wird das Klischee eines typischen Callcenters voll erfüllt – wirklich schade, denn das Unternehmen hätte viel Potenzial.
Zuviel um dies hier zu erwähnen oder zu schreiben
Nix
Man wird von oben herab betrachtet und nicht wie ein Mensch behandelt, man ist nur eine Nummer
Alles man sollte etwas freundlicher sein
Homeoffice
War nix
Nix von den wird angeboten
Garnicht
Keine Respekt gegen andere
Homeoffice
Geht gerade so
Es gibt keine gleichberechtigung man wird von oben herab betrachtet
War nix
Jeder hat ein offenes Ohr und da ist es egal bei welchen Themen, es wird nach Lösungen gesucht
Da immer nach der optimalen Lösung gesucht wird, gibt es nichts schlechtes, sondern nur Lösungen die beiderseits angenehm sind
Ich bin im Homeoffice, aber auch sehr gern im Office 2-3x in der Woche, weil man die Mitarbeiter/Führungskräfte auch vor Ort sehen möchte
WLB ist seit dem 1. Tag an perfekt. Gerade für mich mit erst Kleinkind und nun Schulkind. Dafür bin ich sehr dankbar als Mama
Immer pünktliche Bezahlung
Respekt und Gleichberechtigung egal welchen Alters
5 Sterne, gibt es nichts hinzuzufügen
Mit Bahn super, wenn man mit Auto kommt ist es schlecht wegen den Parkgebühren, aber wenn man seinen Job/Firma liebt, geht man Kompromisse ein. Ansonsten ist es im Büro super ,auch mit der Technik
Es gibt immer Meetings und man kann selbst ein Gespräch plus Zeit erfragen, egal zu welchen Themen
Ich finde alles gut , man kann sich nur wohl fühlen .
Man ist sehr gut aufgehoben .
Am Arbeitgeber kann ich nichts negatives sagen .
Nur Menschen die eine schlechte Bewertung kann ich einfach nicht
verstehen
Eine seite erstellen wo man die Mitarbeiter vorstellt und wie sie zu der Firma gefunden haben
Man fühlt sich mega gut aufgehoben und ein sehr Familiäres Team
Manche reden gut über die Firma manche nicht , wobei ich selbst nur gutes sagen kann und ich mega zufrieden bin und die wo was schlechtes sagen haben wohl ihre Arbeit nicht korrekt gemacht
Man ist gut ausgelastet und hat aber auch immer genug Zeit um sich auszuruhen und Kräfte zu sammeln
man hat immer die möglichkeit weiter aufzusteigen und wird auch dafür belohnt wenn man die Arbeit gut macht das man dann aufsteigen kann.
Könnte ein wenig mehr sein , aber bisher trotzdem zufrieden
Man achtet sehr auf die Umwelt und versucht sie ein wenig besser zu machen so gut es geht
Egal ob Home Office oder Vorort der zusammen halt wird immer groß geschrieben , wir sind ein Team und halten zusammen und schaffen da durch was großes
Alle werden gleich behandelt und das aber mit Respekt
Tadellos , man wird mit Respekt behandelt und wenn man eine Fehler macht wird immer auch eine Lösung gezeigt wie man was besser machen kann
im Home Office ist es sehr ruhig
Man steht immer mit en Teamleitern in Kontakt egal bei welchem Anliegen kann man jederzeit auch auf die Teamleiter zu kommen wenn es den ein Problem gibt
Gleichberechtigung wird groß geschrieben und man immer Mitspracherecht und wenn es Probleme gibt kann man offen immer seine Meinung sagen.
Die Aufgaben sind vielfältig und es wird definitiv nicht langweilig
Die Arbeitsbedingungen sind hier wirklich top, alles ist gut organisiert und es gibt immer genug Ressourcen und Unterstützung.
Die Schulungen sind gut.
Demotivierende Atmosphäre und Ausstrahlung, gelangweilt, kaum inspirierend.
Mehr Flexibilität, Allgemeine Verbesserung, Freundlichkeit, mehr Motivationen die alle Interessieren.
Arbeitsatmosphäre wirkt auf Dauer bedrückend.
Kein gutes Image.
Man muss nach Urlaub fragen.
Arbeitszeiten sind auf Gruppenzwang getrimmt.
Man wird weiter gebildet und geschult.
Durchschnitt.
Der Kollegen Zusammenhalt ist erstaunlicher Weise sehr gut, obwohl man sozusagen ein Wettkampf untereinander ausübt.
Auf ältere Kollegen wird viel Rücksicht genommen.
Wirkt oft viel zu gelangweilt, wirkt nicht so als ob ihm der Job Spaß macht.
Wirkt oft demotivierend.
Es ist Laut, Technik lässt zur wünschen übrig.
Wirkt alles ziemlich provisorisch.
Nicht sonderlich Pandemie gerecht.
Man hat regelmäßige Meetings.
Regelmäßige Schulung.
Ansonsten schwammige Kommunikation.
Nicht jeder hat die selben Aufstiegschancen.
Wer gut ist, wird mehr bezahlt.
Wer nicht besser wird, wird gekündigt.
Wechselnde Themen sind der einzige Pluspunkt.
Ansonsten immer das selbe.
Telefonieren, Zeitschriften verkaufen die ganze Zeit.
So verdient kununu Geld.