5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wer alles so lässt wie es mal war, der fällt heute nicht mehr auf...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltsüberweisung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider werden die Mitarbeiter sehr kurz gehalten, dass heisst Sie werden wie Arbeiter und nicht wie Mitarbeiter behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Lohngefüge und Mitarbeiterführung lassen zu wünschen übrig
Work-Life-Balance
Hier muss man unterscheiden in welcher Abteilung man arbeitet. In der Verwaltung gibt es ein Gleitschichtsystem, im Fahrpersonal aktuell eine 4-Tage Woche und im Verkauf ein rollierenden freien Tag! Samstagarbeit bis 18.00Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Leider hat man in diesem Unternehmen keinerlei Möglichkeiten, sich weiter zu entwickeln. Jeder mitarbeiter in einer leitenden Position ist sich selbst der Nächste.
Gleichberechtigung
bezüglich der Einstellungen des Personals
Interessante Aufgaben
Das Familienunternehmen besticht durch eine alte Unternehmensführung. Mitarbeiter werden nicht erhört, um durchaus sinnvolle Vorschläge werden ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Die Nummer 1 im Berliner Möbelhandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Image
Hohes Ansehen in und um Berlin, tolle Stammkunden, ein tolles Unternehmen in 4. Generation. Ich bin stolz hier tätig sein zu dürfen !
Gehalt/Benefits
Gutes Gehaltsgefüge
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Möbel-Hübner Einrichtungshaus GmbH, 3.7 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, pünktliche Bezahlung, Eigenverantwortlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich kaum weiterentwickeln, keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Möbel-Hübner Einrichtungshaus GmbH, 3.8 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Eigenverantwortlichkeit, pünktliches Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Möbel-Hübner Einrichtungshaus GmbH, 4.1 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gleitende Arbeitszeit, Selbstverantwortlichkeit, pünktliche Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Möbel-Hübner Einrichtungshaus durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Möbel-Hübner Einrichtungshaus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.