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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wallach Möbelhaus die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 55 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation findet garnicht statt, an Absprachen wird sich nicht gehalten, Probleme sind egal und alles wird aus dem Bauch heraus entschieden ohne Sinn und Verstand.
In allen Bereichen läuft es unter den Kollegen gut. Außer leider im größten Bereich, dem Verkauf. Fressen oder gefressen werden ist dort der Leitspruch!! Schade..
Die Geschäftsleitung versucht darauf einzugehen ist aber mit allen Umsetzungen 5-8 Jahre zurück.
Leider sehr inkompetent. Kaum Durchsetzungsvermögen und im Haus mehr eine Witzfigur.
In der Küchenabteilung herrscht ein super nettes Klima
Man wird leider nicht als Mensch mit individuellen Bedürfnissen wahrgenommen, sondern als Austauschbare Nummer betrachtet..