20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 95%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Work-Life-Balance
Verbesserungsvorschläge
Gesund expandieren
Work-Life-Balance
Unschlagbar
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Altersklassen vertreten und geschätzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jochen MöllerGeschäftsführer
Vielen Dank für das sehr positive Feedback. Gesund wachsen wollen wir auf jeden Fall. Wir müssen nicht mehr immer gleich schnell wie der Markt wachsen. Wichtig ist aber unsere Stammkunden betreuen zu können, sprich der Wachstum muss mindestens dem der Kundenbedürfnisse entsprechen. Oberklasse ist wenn wir unsere Marktanteile halten könnten. Vielen Dank und für weitere Fragen gerne direkt ansprechen Jochen Möller
Sehr gute Arbeitsatmosphäre und sehr gute Vorgesetzte die ihren Job ernst nehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders die flexible Möglichkeiten zum Homeoffice und die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen und Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Wie oben bereits geschrieben:
- Möglichkeit der freiwilligen 4-Tagewoche
- kürzere Kernarbeitszeit
- Moderne Bildschirme an allen Arbeitsplätzen
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine vertrauensvolle Atmosphäre. Die Vorgesetzten geben ein realistisches Feedback und gute Arbeit wird entsprechend gewürdigt.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist recht flexibel möglich und auch die Arbeitszeit kann in gewissen Grenzen flexibel gestaltet werden. Insbesondere Arztbesuche oder ähnliches können auch mal während der Kernzeit wahrgenommen werden.
Einzig wünschenswert wäre die Möglichkeit einer freiwilligen 4-Tagewoche.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele interne Weiterbildungen geboten. Nach Bedarf sind auch externe Weiterbildungen möglich. Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der geringen Hierarchie schwierig. Es gibt nur 4 Ebenen. Wenn jedoch Stellen frei werden kann man sich intern bewerben. Die Anforderungen an alle Stellen sind transparent im QM-System einsehbar und man kann auch mit seinem Vorgesetzten Möglichkeiten der Entwicklung besprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind angemessen. Sie könnten höher sein, jedoch bietet die Firma viele andere Vorteile. Jeder muss für sich entscheiden was ihm/ihr wichtiger ist. Es gibt ein Deutschlandticket als Jobticket und die Möglichkeit ein Jobrad zu kaufen. Regelmäßig wurde auch ein steuerfreier Bonus ausgezahlt. Urlaubs- und Weihnachtsgeld wird nicht garantiert jedoch bei Unternehmenserfolg ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
MOE ist im Bereich der erneuerbaren Energie aktiv.
Das Sozialbewusstsein ist sehr hoch und auch wenn ein Unternehmen immer wirtschaftlich arbeiten muss wird auf die Mitarbeiter geachtet und gehört.
Kollegenzusammenhalt
Sehr enger Zusammenhalt sowohl zwischen den Kollegen als auch mit den Vorgesetzten. Man kann sich mit Problemen immer an die Kollegen und Vorgesetzten wenden und bekommt Unterstützung. Auch bei Krankheit springen die Kollegen sofort ein.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen ihre Aufgabe der Führung ernst und dazu gehört auch auf Probleme der Mitarbeiter zu achten und diese dabei zu unterstützen. Ein offenes Ohr ist immer da und es wird einem auch zugehört um gemeinsam Lösungen zu finden. Gleichzeitig wird aber auch auf die Erledigung der Aufgaben geachtet ohne sich dabei kontrolliert zu fühlen. Eher wird geschaut ob Unterstützung benötigt wird und ob Aufgaben gleichmäßig verteilt sind. Auch wird über die psychische Belastung gesprochen und anonyme Umfragen dazu werden ernst genommen und es wird versucht soweit möglich die Bedingungen zu verbessern.
Arbeitsbedingungen
Alle Arbeitsplätze sind mit elektrisch höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Es gibt 4 Standorte in Itzehoe, Hamburg, Flensburg und Kiel. Man kann sich selbst entscheiden wo man arbeiten möchte. Das Gebäude in Itzehohe ist ein Neubau. Leider funktioniert die Lüftung nicht so gut, was jedoch am Vermieter liegt.
Störend sind die teilweise veralteten Monitore. Nicht alle Arbeitsplätze verfügen über Monitore mit einer Full-HD Auflösung. Ansonsten sind die Büros aber gut ausgestattet.
Es wird auch viel Wert auf die Arbeitssicherheit gelegt. Es gibt regelmäßige Pflichtschulungen und Gefährdungen werden analysiert. Es wird das Gefühl vermittelt sich an den Vorgesetzten, den SiBa und den FASI wenden zu können, wenn man sich unsicher fühlt oder Ideen zur Verbesserung hat.
Kommunikation
In regelmäßigen Meetings wird über Erfolge, Auslastung und Maßnahmen informiert. Man kann auch selbst seine Meinung mitteilen, welche auch ernst genommen wird.
Gleichberechtigung
Es wird kein Unterschied gemacht. Viele Führungspositionen sind mit Frauen besetzt und zwar weil sie den Job gut machen und nicht um Quoten zu erfüllen. Der Wiedereinstieg sei es nach Elternzeit oder Krankheit wird gut vorbereitet und gut besprochen.
Interessante Aufgaben
Wer möchte kann zu seinen eigentlichen Aufgaben noch weitere Aufgaben übernehmen. Dadurch ist auch gewährleistet, dass es abwechslungsreich bleibt.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Jochen MöllerGeschäftsführer
Betreff: Herzlichen Dank für dein positives Feedback!
Liebe/r Mitarbeiter*In,
ich möchte dir herzlich für dein äußerst positives Feedback danken. Es freut uns wirklich sehr zu hören, dass du mit deiner Erfahrung bei uns zufrieden warst. Deine freundlichen Worte bedeuten uns viel und motivieren uns weiterhin, unser Bestes zu geben.
Es ist uns wichtig, stets freundlich und respektvoll auf Feedback zu reagieren, daher schätze ich deine Rückmeldung sehr. Dein Lob bezüglich der flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation und des sehr guten Vorgesetztenverhalten ist eine große Bestätigung für uns und zeigt, dass unsere Bemühungen Früchte tragen.
Gleichzeitig nehmen wir deine Anregungen und Kritikpunkte auch noch die letzten Monitore auf Full HD umzurüsten sehr ernst. Bei den Gehältern haben wir in den letzten zwei Jahren durch die Gehaltsteigerung von 2x10% gut zugelegt. Ich denke, nur motivierte Mitarbeiter*Innen können erfolgreich sein, daher werden wir uns weiterhin bemühen, alle Anregungen umzusetzen.
Wenn du weitere Anliegen oder Feedback hast, zögere bitte nicht, mich persönlich zu kontaktieren. Du erreichst mich unter den bekannten Kontaktinformationen. Dein Engagement und deine Unterstützung sind uns sehr wichtig, und wir sind stets offen für konstruktive Gespräche.
Nochmals vielen Dank für deine positive Bewertung und dein wertvolles Feedback. Wir freuen uns darauf, dich weiterhin als zufriedenen Mitarbeiter*In zu haben.
Mit freundlichen Grüßen,
Jochen Möller, Geschäftsführer
Sehr positiv
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges dynamisches Team. Extrem gute Einarbeitung. Regelmäßige Schulungen und Abfrage nach Bedarf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umgang Konstruktive Kritik Lösungsorientiert Hund im Büro Home Office
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Spannende Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsmaßnahmen
Etwas mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jochen MöllerGeschäftsführer
Vielen Dank für die Top Bewertung. Den Verbesserungsvorschlag nehme ich gerne mit in die Bereichsleiterrunde und wir schauen wie wir hier noch besser werden können. Beste Grüße Jochen Möller
Tolles Team mit spannenden Aufgaben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist bei M.O.E. sehr gut. Hier wird jede/r Mitarbeiter/in geschätzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jochen MöllerGeschäftsführer
Vielen Dank für diese tolle Bewertung. Ich finde die Arbeitsatmosphäre selber als sehr positiv. Jeder hilft jeden.
Toller und zukunftsorientierter Arbeitgeber - bei dem jeder einzelne Mitarbeiter wertgeschätzt wird
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit, sowohl von verschienenden Standorten, als auch von zu Hause aus zu arbeiten, verschafft einem eine angenehme Flexibilität.
Alle Gegebenheiten und vor allem das angenehme Betriesklima machen M.O.E. zu einem ganz besonderen Arbeitgeber, wo man gerne Teil des Teams ist.
Arbeitsatmosphäre
Das Betreibsklima ist sehr angenehm und familiär.
Work-Life-Balance
M.O.E. bietet viele Möglichkeiten, eine gesunde Work-Life-Balance herzustellen, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Mitarbeiter-Benefits, wie einem Firmenfitnessangebot.
Karriere/Weiterbildung
Es bestehen interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Eigene Vorschläge zur Weiterbildung werden nach Möglichkeit auch umgesetzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Wert auf auf digitales und papierloses Arbeiten gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Hier herrscht ein tolles Miteinander, was sich durch einen freundlichen Austausch und gegenseitige Unterstützung auszeichnet.
Die regelmäßigen Teamsitzungen sowie Teamevents, jährlich stattfindene Sommerfeste und Weihnachtsfeiern stärken den Zusammenhalt zusätzlich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten treten einem auf Augenhöhe gegenüber und haben immer ein offenes Ohr für jedes Anliegen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze in den modern gestalteten Büroräumen sowie die Arbeitsplätze im homeoffice sind optimal ausgestattet, was das Arbeiten umso angenehmer macht.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der einzelnen Teams und auch teamübergreifend ist sehr gut. Es finden regelmäßig Teamsitzungen statt, über Neuigkeiten und relevante Themen wird monatlich in Form eines Newsletters informiert.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wird hier respektvoll behandelt. Jeder hat die gleichen Chancen zur Weiterentwicklung, unabhängig vom Alter, vom Geschlecht und der Betriebszugehörigkeit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr spannend und vielseitig. Zusätzlich hat man die Möglichkeit, sich an Arbeitsgruppen zu beteiligen.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Familiäres, kooperatives Miteinander in zukunftsorientiertem Bereich mit Platz zur eigenen Entwicklung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Teammiteinander ist großartig und habe ich so noch nirgendwo erlebt. Es ist quasi wie eine große M.O.E. Familie. Den Arbeitnehmern wird Vertrauen geschenkt und viel Mitspracherecht gegeben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
/
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten, welche m
Karriere/Weiterbildung
M.O.E. lässt die Mitarbeiter sowohl intern als auch extern zu Themen weiterbilden. Auf Weiterbildungswünsche wird große Rücksicht genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitales, papierloses Arbeiten wird in jeder Abteilung bevorzugt und aktiv unterstützt. CO2 Fußabdrücke werden für die Jahre erstellt.
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation mit Feedback und viel Vertrauen in die Arbeit und Fähigkeit jedes Einzelnen
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische, ergonomische Mäuse,.. es wird versucht auf jeden Mitarbeiter und dessen Bedürfnisse einzugehen.
Gleichberechtigung
Man wird als Arbeitnehmer "gesehen" und die Leistungen werden zur Kenntnis genommen. Jeder Vorschlag, egal von wem, wird sich angehört und auf Machbarkeit geprüft.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag bietet unterschiedliche Aufgaben und Herausforderungen. Durch die diversen Arbeitsgruppen kann jeder sich thematisch dort einbringen, wo die Interessen liegen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
Jochen MöllerGeschäftsführer
Lieber Arbeitnehmer*In,
ich möchte mich für ihre aufrichtige Wertschätzung und für Ihre äußerst positives Feedback bedanken. Es ist erfreulich zu hören, dass Du mit deiner Arbeit bei uns zufrieden bist und Dich wertgeschätzt fühlst.
Ihre lobenden Worte über unsere Zusammenarbeit und Ihr Teamgeist haben mich besonders erfreut. Wir sind stolz, solch engagierte und talentierte Mitarbeiter wie Dich in unserem Unternehmen zu haben.
Mit besten Grüßen,
Jochen Möller
Sehr flexible Arbeitszeit, flexible wochenarbeitsstunden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber bei dem die Mitarbeiter und der Teamzusammenhalt groß geschrieben werden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt die Möglichkeit, im HomeOffice zu arbeiten. Die Büroräume sind modern eingerichtet. Jeder hat die Möglichkeit, sich im Team einzubringen.
Arbeitsatmosphäre
Durch die Büroausstattung mit Höhenverstellbaren Schreibtischen und dem Teamzusammenhalt herrscht eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Image
Wir helfen, dass Deutschland die Energiewende schafft.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und HomeOffice kommt die Work-Life-Balance nicht zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Weiterbildungsveranstaltungen angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team mit starkem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden gemeinsam festgelegt und besprochen.
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Arbeitsplätze, auch im HomeOffice.
Kommunikation
Die monatlichen Newsletter und Abteilungssitzungen sind Teil einer guten Informationspolitik.
Gleichberechtigung
Es werden alle im Team ernst genommen - egal wie alt oder wie lange man schon im Unternehmen ist.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben mit Entwicklungspotential
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Richtig tolles Arbeiten mit mega Kollegen, gutem und total sozialem Firmengeist in zukunftorientiertem Fachbereich
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...dass wirklich versucht wird, die individuellen Bedürfnisse eines jeden Kollegen zu berücksichtigen. Egal, ob in beruflichem oder auch privatem Umfeld. Sehr soziales Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich zurzeit nichts. Ich bin sehr gern dort angestellt.
Work-Life-Balance
Da es manchmal im Feld zu verlängerten Einsätzen kommt, sind Überstunden nicht immer ausgeschlossen. Die können aber stets zeitnah wieder abgebaut werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Moeller Operating Engineering durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 93% der Bewertenden würden Moeller Operating Engineering als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Moeller Operating Engineering als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.