1 Mitarbeiter:innen, die bei moerschen mobile aufbereitung eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,4 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Kein guter Ausbildungsbetrieb. Als Geselle gut zu empfehlen.
3,4
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Land- und Baumaschinenmechatroniker in Willich absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildungsvergütung wurde relativ hoch angesetzt das ist natürlich super. Die Arbeitszeiten sind vernünftig geregelt. Wenn man Urlaub benötigte ist dies auch immer schnell genehmigt gewesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wird kein Wert auf eine qualitative Ausbildung gegeben. Dafür kann man als Geselle meiner Meinung nach super in diesem Betrieb arbeiten wenn man ausgelernt ist.
Ich muss dem leider zustimmen und bedanke mich für das ehrliche Feedback. Wir bilden mittlerweile nicht mehr aus, gerade im Bereich der Techniker fällt es uns schwer den Anforderungen an Arbeitszeit und Ausbildung der jungen Menschen gerecht zu werden weil wir die meisten Arbeiten überregional im Außendienst ausführen. Dabei steht die Lösung des Problems unseres Kunden im Vordergrund, einfache wiederkehrende Tätigkeiten kommen fast nicht vor. Wir sind einfach zu klein um dem Gerecht zu werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird moerschen mobile aufbereitung durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 33 der Bewertenden würden moerschen mobile aufbereitung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich moerschen mobile aufbereitung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.