Basierend auf Daten aus 119 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MOIA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 156 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
119 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist transparent und auf Augenhöhe.
Die Aufgaben sind vielseitig, spannend und tragen zur persönlichen Weiterentwicklung bei. Zudem gibt es auch internationale Aufgaben, was besonders interessant ist.
Man kommt mit den Kollegen schnell ins Gespräch
Bis jetzt nur hilfsbereite Kollegen angetroffen
Die Atmosphäre ist wirklich super! Der kollegiale Zusammenhalt und die Offenheit, mit der man sich gegenseitig begegnet ist außergewöhnlich. Alle arbeiten auf ein innovatives Ziel hin, das verbindet und schafft eine gute Arbeitskultur.