Basierend auf Daten aus 77 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MOIA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 102 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
77 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Theoretisch super in Ordnung. Praktisch wäre ein offizieller Überstunden-Ausgleich schon nett. Man kann durchaus Überstunden abbummeln und dagegen wurde auch noch nie was gesagt… Aber ich gehöre nicht zu der Sorte Mensch, die das auch tatsächlich in dem Umfang macht, wie es sein sollte und davon gibt es auch noch mehr Kollegen und Kolleginnen.
Die Beste Erfahrung in Bezug auf Vorgesetzte, die ich bisher machen durfte.
Erfolge werden gewürdigt und gefeiert