4 von 26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Monatsjournal, Geld kommt pünktlich. Und das sie Weltweit vertreten sind, und Standorte haben
Zu wenig Urlaubsgeld das könnte bei 3 Schichten schon mehr sein. Bei der aktuellen Wirtschaftslage ist es leider schwierig für beide Seiten.
Mehr Geld Zahlen, und die warmen Bedingungen in der Produktion im Sommer, mit einer Klimaanlage unterstützen.
Die Produktion ist im Sommer sehr warm.
Sonst okay.
Naja kommt immer darauf an bei fairer Bewertung bleiben 3 von 5 Sterne.
Naja schwierig bei 3 Schichten.
wird unterstützt
Es ist für 3 Schichten naja. Urlaubsgeld schwach, reicht gerade so zum Tanken.
Sind auf einem guten Weg
Geht schon , könnte aber besser sein.
Ist ganz okay
Ist ganz gut geworden. Die bekommen Schulungen.
Im Sommer ist es nicht so schön, wenn es sehr heiß ist. Da in der Produktion keine Klimaanlage verbaut ist. Im Büro aber schon, das ist top.
Ist besser geworden
Durch der neuen Übernahme der Firma mondi, werden alle gleich berücksichtigt.
Digitales Druckverfahren, sowie neue Faltschachteln Konstruktionen.
Geld kommt immer pünktlich.
Keine Anerkennung der Arbeitsleistung. Keine Teamgefühl - nur unter den Schichten klappt es.
Mehr auf Qualität schauen und dem Personal mal wieder Wertschätzung entgegenbringen. Guckt was in anderen Mondiwerken läuft …da wird zum Teil mehr getan.
Die Kollegen in der Schicht sind cool, der Zusammenhalt stimmt und das finde ich wichtig!
Im 3-Schicht System nicht zu erwarten
Wenn man sich selbst reinhängt geht’s voran. Die Firma unterstützt finanziell wie auch vom Zeitumfang her.
Einige machen ihren Techniker, Meister, Fachwirt und Co… dafür muss man aber pauken und büffeln.
Für die Region mittlerweile nur noch mittelmäßig.
Man versucht es …da wird viel geredet, dabei gibt es viel Luft nach oben!
Klar, man kommt nicht mit jedem aus. Aber insgesamt doch gut!
Ältere werden gleich wahrgenommen wie jüngere. Da würde ich mir mehr wünschen.
Der direkte Schichtleiter bzw Vorgesetzte passt! Gutes Miteinander!
Das Arbeitsumfeld ist sauber, sicher und insgesamt OK für ein großes Werk.
Nicht die Beste …
Die Aufgaben sind irgendwann monoton
Mondi = internationales weltweit agierenden Unternehmen ist, mit Austausch untereinander, mittelständige Standorte auch in ländlichen Regionen
weiter an Digitalisierung im Arbeitsprozess arbeiten
die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, Unternehmensphilosophie und Unternehmensführung stellen sich den Herausforderungen der Zeit, Arbeitssicherheit hat einen sehr hohen Stellenwert
viele Mitarbeiter empfehlen unsere Firma Bekannten und Freunde
die Arbeitszeit kann individuell gestaltet werden, die Urlaubsplanung ist unkompliziert, Homeoffice aktuell möglich
jährlich werden persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten besprochen, es gibt eine Mondi-Academy, in der man sich selbständig zu Seminaren anmelden kann, viele Mitarbeiter haben sich intern bereits zu Spezialisten oder Führungskräften weiterentwickeln können
Die Gehälter richten sich nach tariflichen Bedingungen und Entgelterhöhungen erfolgen entsprechend, kostenloses Obst und Getränke werden von der Firma zur Verfügung gestellt, Coporate Benefits vorhanden
wir setzen auf Nachhaltigkeit, die Produktion ist umweltfreundlich, die Produkte zum großen Teil abbaubar
sehr nette Kollegen, man hilft sich, spricht miteinander und findet immer Lösungen, die Zusammenarbeit macht echt Spaß!
wir brauchen unsere älteren Mitarbeiter und fördern die Zusammenarbeit
mein Vorgesetzter ist entspannt, setzt klare realistische Ziele, die ich selbst beeinflussen kann
uns seht die neueste Technik zur Verfügung, Raumklima, Beleuchtung und Ausstattung der Büros sind modern und funktional
es gibt eine Kommunikationsstruktur, die funktioniert
meine Arbeit ist sehr abwechslungsreich und interessant und stellt mich jeden Tag vor neue Herausforderungen
Eigentlich nichts mehr.
Intransparenz und Falschaussagen ( ich möchte das Wort Lügen eigentlich vermeiden ) gegenüber der Belegschaft.
Sich die Meinungen der Angestellten anhören und zu Herzen nehmen, anstatt diese schon im Keim zu ersticken.
Scheint man nicht zu kennen, oder kennen zu wollen.
Viel versprochen, aber kaum etwas gehalten.
War mal top, ist aber mittlerweile nur noch Durchschnitt.
Umwelt mag sein, aber sozial geht anders. Wer Arbeitsbekleidung in Bangladesh herstellen läßt, sich aber mit dem WWF brüstet, bei dem weiß man, an welcher Stelle der Mensch im Konzern steht.
Meistens ganz gut, allerdings haben Schichtführer ihre Lieblinge, die z.T. Narrenfreiheit genießen.
Radfahrermentalität.
Es soll mit immer weniger Mitarbeitern immer mehr produziert werden. Getränkeautomat an warmen Tagen meistens leer statt voll.
In den Abteilungen in Ordnung, aber Abteilungsübergreifend eine Nullnummer.