Arbeitgeber mit Blick auf Mitarbeiter und Kinder
Gut am Arbeitgeber finde ich
-es gibt Mineralwasser, Kaffee, Tee, Obstkörbchen
-Mitarbeiter Hock, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug
-Jobrad, Jobticket, VWL
-Kontaktfreudig, interessiert, Bereitschaft, Freiheit im Gewissen Maße
-gute Bezahlung
-Konfliktlösend
-Mitarbeiterfreundlich
-Rückendeckend
-Umsetzung der eigenen Konzeption
-Supervision Teilnahme
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hansefit Partnerschaft noch nicht verhanden
Zuständigkeiten (Verwaltung, Hausmeister, Bestellungen) sollten besser ersichtlich sein und noch mehr angepasst werden -> das ist aber tatsächlich ein ganz kleiner Kritikpunkt.
Verbesserungsvorschläge
Einfachere Kommunikationswege bei Reparaturen im Haus, Organisation Küche oder Feedbackbogen für Mitarbeiter zum Ausfüllen (Mitarbeiter Umfrage).
Kooperationspartnerschaft mit Hansefit.
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt, Vertrauen und Interesse. Wir haben eine stimmige und positive Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Im Bereich Leitung und Mitarbeiter sehr gut.
Kommunikation bzgl. Träger/Organisation Küche/Hausmeister manchmal etwas umständlich, weil die Kommunikationswege kompliziert sind und es dadurch länger geht.
Aber trotzdem funktioniert es!
Kollegenzusammenhalt
Tip Top!
Genau so stelle ich mir ein Team und meine Arbeit mit einem Team vor.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut - der Träger ist immer da, gibt Rückhalt und stärkt die Leitung. Es wird Interesse gezeigt, Wünsche/Ideen werden ernst genommen und reflektiert.
Es wird mit Blick auf die Kinder und den Teams Rücksicht genommen und gemeinsam Entscheidungen getroffen.
Die Leitungen sind immer mit eingebunden.
Es gibt viele Möglichkeiten, dem Träger Rückmeldung, Ideen/Wünsche mitzuteilen.
Der Träger gibt viel Vertrauen an die Leitung und Mitarbeitern (pädagogisches Arbeiten).
Interessante Aufgaben
Der Pädagoge darf frei entscheiden, wie und wann er Fähigkeiten umsetzen kann.
Fortbildungen werden übernommen, Arbeitszeitwünsche berücksichtigt und eigene Interessen/Stärken werden miteinbezogen.
Die Montessori Pädagogik ist eine interessante Herausforderung und Aufgabe, die wir täglich mit Freude, Respekt und Wertschätzung angehen.
So macht Arbeiten einfach Spaß!
Gleichberechtigung
Das Montessori Diplom/Zertifikat sollte nach Ausbildung zusätzlich vergütet werden.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvolles Arbeiten, zeigende Wertschätzung und Kompromissbereitschaft, Verständnis
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierform wandelt sich -> digitalisierung nimmt zu.
Ist jedoch noch Ausbaufähig und leichter zu gestalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Super Gehalt!
Vor allem für Einsteiger und frisch ausgelernten!
Image
Toll!
Sonst würde ich hier nicht seit über 6 Jahren arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden übernommen, spannende pädagogische Themen werden bei Workshops Hausübergreifend Angeboten.
Die 4 Plantage im Jahr sind sinnvoll gestaltet und nützlich.
Der Montessori Kurs wird ebenfalls vom Arbeitgeber bezahlt.