Sehr agil
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr gute Arbeitsatmosphäre, spannende Projekte und Themen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
aufgrund der Marktgegebenheiten relativ häufige Strategie- und Führungswechsel; nicht alle Teamleiter geeignet, ein Team zu führen
Verbesserungsvorschläge
bessere Auswahl der Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo lieber Kollege in Stuttgart,
danke für das gute Feedback. Spannende Projekte haben wir ja einige zur Zeit - das ist super. Trotzdem melde Dich gerne zu Deinem Contra Punkt mal bei mir persönlich - mich würde hier Dein detailliertes Feedback interessieren. Grundsätzlich binden wir die jeweiligen Teams auch mittlerweile in die Auswahl der Führungskräfte mit ein. Strategiewechsel sind allerdings ein Teil unseres Lebens als Corporate StartUp. Ich freue mich, mit Dir auch darüber zu diskutieren. Auf weitere gute Zusammenarbeit in der guten Athmo ;)
Thorsten // Head of People&Organisation (thorsten.heilig@moovel.com)