Startup meets Großkonzern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Atmosphäre, Stimmung und Kollegenzusammenhalt; sehr interessante Aufgaben; gute Kommunikation zwischen Führungsebene und Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Daimler-Benefits; Überbelegung des Büros.
Kommunikation
Protokolle wichtiger Meetings des Führungskreises werden allen Mitarbeitern zur Verfügung gestellt
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter stehen zu 100% hinter dem Produkt und versuchen sich gegenseitig so gut es geht zu unterstützen und für die Sache zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Für Startup-Verhältnisse sehr gut; für Konzernverhältnisse eher weniger.
Gleichberechtigung
Keinerlei Unterschied zwischen Geschlechtern.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht existent.
Arbeitsbedingungen
Eigentlich 5* im Hinblick auf Ausstattung, Räumlichkeiten etc. ABER: Wegen des großen Wachstums sind die Räume derzeit überbelegt und die Geräuschkulisse ist zu hoch.
Gehalt/Sozialleistungen
Attraktiv im Vergleich zu anderen Startups, allerdings fehlen die Benefits des Großkonzerns (Dienstwagen, Zusatzversicherungen etc.)
Image
(noch) recht unbekannt in Deutschland.
Karriere/Weiterbildung
Zwar kann man früh Verantwortung übernehmen und im Job lernen, allerdings gibt es kein strukturiertes Ausbildungs- oder Fortbildungsprogramm