Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
5 Werkstudent:innen bei MOPA Motorparts Vertriebsgesellschaft haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
Ich habe meine Zeit als Werkstudent bei diesem Arbeitgeber sehr positiv erlebt. Besonders das tolle Verhältnis zu meinem Team und meinem Chef hat die Zusammenarbeit für mich besonders angenehm gemacht. Ich wurde gut aufgenommen, wertgeschätzt und habe mich im Arbeitsalltag sehr wohlgefühlt. Auch im Sommer waren die Arbeitsbedingungen dank der Klimaanlage sehr angenehm. Insgesamt ein super Arbeitgeber für Werkstudenten, bei dem ich jederzeit wieder arbeiten würde.
Sehr nette Kollegen und Kolleginnen
Als Werkstudent sehr gut. Auf mein Studium wurde immer Rücksicht genommen
Es gab eine schöne Weihnachtsfeier und ein tolles Sommerfest. Sowie kostenloses Obst und Getränke
Sehr freundlicher, offener und Hilfsbereiter Chef.
Positiv finde ich am Arbeitgeber, dass unser Vorgesetzter stets Verständnis für unsere individuellen Situationen hatte, insbesondere wenn es um das Arbeiten neben dem Studium ging. Das hat sowohl das Arbeiten im Unternehmen als auch das Studium erleichtert.
Zudem wurde erheblich in die Optimierung der Arbeitsprozesse investiert, was die Effizienz steigerte. Es wird auch viel Wert auf Weiterbildung gelegt, um sich fachlich weiterzuentwickeln, Trends im Auge zu behalten und persönliches Wachstum zu fördern.
Die Anbindung an die Autobahn ist ebenfalls sehr gut, und es gibt ausreichend Parkplätze.
Des Weiteren führte das junge Team, speziell in meiner Abteilung, zu einer ausgezeichneten zwischenmenschlichen Dynamik.
Es war stets eine Freude, zur Arbeit zu kommen. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Insbesondere in den Abteilungen Marketing und IT herrscht eine freundliche Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt und gut versteht.
In meiner Wahrnehmung ist das Image des Unternehmens in der Branche sehr professionell und kompetent.
Als Werkstudent hatte ich nie Probleme, meine Arbeitszeiten mit meinem Vorgesetzten abzustimmen, sodass ich ausreichend Zeit hatte.
Im Unternehmen wird großer Wert darauf gelegt, über den Tellerrand zu blicken und sich in neuen Bereichen einzuarbeiten. Dies bringt sowohl dem Unternehmen als auch den Mitarbeitern einen großen Mehrwert, da dadurch das persönliche Skillset erweitert wird.
Das Unternehmen legt großen Wert darauf, die Gemeinschaft in Niederkassel zu stärken. Es engagiert sich aktiv dafür und unterstützt soziale Initiativen, um einen positiven Beitrag zur Entwicklung und zum Wohlergehen der Gemeinschaft zu leisten.
In den Abteilungen Marketing und IT pflegte man einen starken Zusammenhalt unter den Kollegen.
Der Umgang mit älteren Kollegen war stets von Respekt und Wertschätzung geprägt. Es herrschte eine Atmosphäre des gegenseitigen Verständnisses und der Zusammenarbeit, unabhängig von Altersunterschieden.
Das Vorgesetztenverhalten war äußerst verständnisvoll. Mein Vorgesetzter berücksichtigte stets die individuelle private Situation der Mitarbeiter. Bei unvorhergesehenen Terminen oder Krankheit zeigte er Verständnis und ermöglichte es uns, uns zunächst um die Klärung der Angelegenheiten zu kümmern.
Die Arbeitsbedingungen waren äußerst fortschrittlich, und es wurde gerne in neue Technik und Programme investiert. Die Büroausstattung war modern, mit höhenverstellbaren Schreibtischen und hochwertigen, großen Monitoren. Darüber hinaus hatten Mitarbeiter die Möglichkeit, Vorschläge für neue technische Ausstattungen einzubringen.
Die Büroräume sind mit Klimaanlagen ausgestattet, es gibt auf jeder Etage Küchen und WCs. Zusätzlich sind Massage-Sessel vorhanden und es stehen viele kostenlose Getränke zur Verfügung.
Homeoffice ist je nach Abteilung und Absprache möglich und wurde sogar in besonderen Fällen kurzfristig genehmigt. Dennoch wird bevorzugt, dass Mitarbeiter vor Ort arbeiten, da dies den Zusammenhalt stärkt und die Arbeitsumgebung optimal ausgestattet ist, was die Arbeit erleichtert. Da man gerne zur Arbeit kam, war es kein Problem, diese Präferenz zu akzeptieren.
In Bezug auf die Kommunikation wurden die Wege kurz gehalten, was eine schnelle Rückmeldung ermöglichte. Dadurch konnten neue Ideen zügig umgesetzt werden.
Es gab viele interessante Aufgaben, die es ermöglichten, Einblicke in verschiedene Bereiche zu gewinnen und Neues zu lernen. Besonders spannend war die Gelegenheit, durch die Ausrichtung eines B2B-Unternehmens völlig neue Perspektiven im Marketing zu entdecken.
Die positive Atmosphäre wird maßgeblich von den Kollegen geprägt, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch für eine angenehme und humorvolle Arbeitsatmosphäre sorgen. Es macht also wirklich Spaß zur Arbeit zu kommen.
Die Unternehmenskultur trägt dazu bei, dass man sich als Mitarbeiter gut aufgehoben fühlt und ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit zum Team entwickelt.
Die Möglichkeit, Arbeitszeiten und HomeOffice flexibel und längerfristig zu planen, ermöglichte es mir überhaupt erst hier zu arbeiten. Man muss das Thema nur ansprechen und dann wird gemeinsam eine Lösung gefunden.
Die Vielfalt und Anspruchsvolle der Aufgaben sorgen dafür, dass die Arbeit nicht eintönig wird und stets neue Herausforderungen bietet. Trotzdem hat man bei schwierigen Aufgaben durch die Verfügbarkeit von Ansprechpartnern in allen Belangen ermöglicht eine effektive Problemlösung
Das fördert ein offenes Kommunikationsklima im Unternehmen, was für mich sehr wichtig ist.
Durch Wertschätzung guter Arbeit ist die Atmosphäre im Büro sehr angenehem. Das positive und unterstützende Umfeld sorgt dafür, dass man gerne zur Arbeit kommt.
Das Image des Unternehmens nach Außen ist durch viele zufriedene Kunden insgesamt sehr gut.
Die Work-Life-Balance wird hier sehr geschätzt und respektiert. HomeOffice ist ohne Probleme möglich und kann nach Vereinbarung auch längerfristig umgesetzt werden. Auch Flexibilität bei den Arbeitszeiten sind kein Problem.
Durch meinen Aufgabenbereich lerne ich viel Neues und habe hier auch die Möglichkeit mich dementsprechend weiterzubilden.
Das Gehalt ist für meine Position fair. Es wird hier Wert darauf gelegt, die Mitarbeiter angemessen zu bezahlen.
Der Zusammenhalt der Kollegen innerhalb meiner Abteilung ist gut. Man hilft einander und fühlt sich wohl. Das trägt erheblich dazu bei, dass jeder Tag produktiv verläuft.
In der Mittagspause isst man gerne zusammen und es macht Spaß zusammen für eine kurze Zeit abzuschalten.
Die Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr und helfen gerne bei wichtigen Angelegenheiten. Es herrscht Kommunikation auf Augenhöhe.
Hohe Qualität des Arbeitsplatzes: mehrere Monitore, höhenverstellbare Tische, Klimaanlage, Diensthandy, gemütliche Stühle, große Fenster, Mitarbeiterküche, kostenlose Getränke / Snacks.
Die Kommunikation im Unternehmen ist größtenteils effektiv.
Durch die überwiegend klar und transparente Gestaltung ist eine gute Zusammenarbeit möglich.
Die mir übertragenen Aufgaben sind äußerst vielseitig und anspruchsvoll. Ich bekomme regelmäßig neue Herausforderungen und Möglichkeiten mich weiterzuentwickeln.
Wenn ich mich nach dem Wochenende wieder auf die Arbeit freue, dann haben beide Seiten einiges richtig gemacht! Ich bei der Unternehmenswahl und das Unternehmen bei der Wertschätzung der Mitarbeiter.
Die Arbeit hier steht wirklich im absoluten Vordergrund. Das stetige weiterentwickeln des Unternehmens und von einem selber. Aber sobald die Tür vom Büro hinter mir zu fällt habe ich frei.
Das bedeutet für mich die perfekte Work-Life-Balance!
Wenn es mehr solcher Vorgesetzten in der Arbeitswelt gäbe, geht wahrscheinlich jeder gerne zur Arbeit :)
Alles kann, nichts muss!
Jedes Thema kann angesprochen werden, man nimmt sich Zeit und zusammen wird eine Lösung gefunden. Auch wertschätzende Worte finden immer wieder Ihren Weg zu einem.