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3 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,9
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Absprachen werden nicht eingehalten.

1,5
Bewerber/inHat sich 2024 in Regensburg als Modeberater:in beworben.

Verbesserungsvorschläge

Recruting muss besser werden.
Bessere Benefits.


Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Thomas HöckerLeiter Personal&Vertrieb

Liebe Bewerberin,
lieber Bewerber,

aus mir nicht nachvollziehbaren Gründen, ist uns Ihr Feedback erst jetzt zugänglich.
Mich würde sehr interessieren, was wir in unserem Recrutingprozess verbessern können. Falls Sie uns detailierter darüber berichten möchten, dann können Sie sich gerne direkt an mich unter der Tel.-Nr. 09401 / 91 777 815 wenden oder mir an hoecker@trachten.de eine E-Mail schreiben und ich melde mich bei Ihnen.

Für Ihren weiteren Lebensweg wünsche ich Ihnen alles Gute.

Viele Grüße
Thomas Höcker

Personalbeschaffungsprozess wirkt chaotisch

1,7
Bewerber/inHat sich 2015 in Regensburg als Assistenz Einkauf & Logistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem telefonischen Kurzinterview vom GF selbst habe ich trotz Nachfrage keine Info bzw. Absage mehr bekommen. Während des Telefonates stellte der GF keinerlei Fragen, sondern redete von sich aus die ganze Zeit. Das Telefonat selbst wirkte seitens des GF sehr unvorbereitet und chaotisch, wenn auch vom persönlichen her sympathisch.
Im Bereich des Recruitings wäre mehr Professionalität für Bewerber wünschenswert.

Bewerbungsfragen

  • keine Fragen
  • keine Fragen, da der GF während des Telefonates erst die Unterlagen sortierte und sich dafür entschuldigte, dass er sie noch nicht durchgelesen hatte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Befriedigend: 2.6 von 5 Sternen

2,6
Bewerber/inHat sich 2013 in Regensburg als Verkäuferin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich dort beworben beim Gespräch war alles super der Herr sehr sehr nett, ABER: es wurde zu mir gesagt in einer Woche bekomme ich Antwort, von wegen ich habe nach eineinhalb Wochen angerufen und nachgefragt, "ja das Gespräch mit dem Chef ist am Donnerstag", gut soweit dann ewig gewartet, nochmal angerufen nachgefragt "ja das Gespräch wurde auf diesen Donnerstag verschoben", (hätte man auch mal bescheid sagen können) nach diesem Telefonat nie mehr wider was gehört bei anrufen wurde nicht hingegangen und auch kein Rückruf. Keine Absage kein nix... echt schlecht.. sowas mit Leuten zu machen die dringen Arbeit suchen... sehr Traurig!!!!! :(

Bewerbungsfragen

  • Die allgemeinen fragen!
  • Tragen Sie gerne Tracht?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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