Flache Hierarchien, super Team, gutes Arbeitsklima und faire Arbeitsbedingungen
Arbeitsatmosphäre
Das Engagement der Mitarbeiter ist hier auf einem anderen Level und das wirkt sich auch auf die Arbeitsatmosphäre aus. Jeder wird gleich und fair behandelt, man geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein und die Arbeit wird wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Man sollte zu bestimmten Zeiten Arbeiten, damit die Zusammenarbeit im Team funktioniert, hat aber dennoch eine hohe Flexibilität, weil die Zeit im gewissen Rahmen selbst eingeteilt werden kann. So können außerberufliche Termine problemlos wahrgenommen werden und auch die Vereinbarung von Familie und Beruf ist durch die Flexibilität und Home Office gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Es erfolgen regelmäßige Schulungen und man bekommt Zeit, sich selbst weiterzuentwickeln. Nach Wunsch und Erfahrung kann man für bestimmte Bereiche mehr Verantwortung übernehmen. Es wird versucht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen und diesen gerecht zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Das Klima und der Zusammenhalt im Team ist beeindruckend. Alle können professionell miteinander arbeiten und dennoch freundschaftlich kollegiale Beziehungen pflegen.
Vorgesetztenverhalten
Durch die flachen Hierarchien werden alle Mitarbeiter fair behandelt. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter, gehen auf Wünsche ein und geben und nehmen jährlich in mehreren Gesprächen Feedback mit.
Kommunikation
Es erfolgen wöchentliche Updates zu allen Abteilungen, News und auch abteilungsinterne Meetings zum Austausch sind gegeben.
Interessante Aufgaben
Durch viele unterschiedliche Kunden bekommt man verschiedene Aufgaben. Man kann nach Wunsch tiefer in bestimmtere Aufgabenbereiche eintauschen und dennoch auch die allgemeineren Aufgaben mit erfüllen.