2 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 0%
Bitte nicht, außer man möchte ausbrennen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zum Anfang echt gut, aber umso mehr man das UN kennen lernt und die Arbeitsweisen, wird es schwierig .. besonders wenn man nicht performt.
Image
der Firma - nicht gut
Work-Life-Balance
Soweit gute Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Gehalt war wirklich gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr sehr kleines Team, der Zusammenhalt untereinander ist toll gewesen, offen und herzlich. Leider wird es offiziell nicht mal erlaubt Meetings zu halten, um Themen zu verbessern und Ideen zu teilen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn alles gut läuft in Ordnung und gut - wenn nicht wird es arg.
Arbeitsbedingungen
Soweit flexibel, komplette Selbstorganisation und du bist allein - in deinem Umfeld - also wenn du Teamwork liebst, hast du hier nicht.
Kommunikation
Zum Anfang wirklich gut, habe mich wirklich wohl gefühlt - leider wird auf Ideen nicht gehört und es herrschen veraltete Strukturen.
Gleichberechtigung
Naja
Interessante Aufgaben
Soweit sehr interessant mit Kunden aus Hotellerie, Tourismus und Highlights der Stadt zu arbeiten.
Leider hat eine Person so viel zu tun, wie mindestens 3 Angestellte zusammen - Akquise, Termine, Vor- und Nachbereitung, Back Office, Logistikthemen und Problemlöser in einem und das für Hotellerie und Tourismus. Da kann man schon mal ins Schwanken kommen, wird aber null gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Vielseitige Aufgaben unter veralteten Strukturen und eigener Auslegung des Themas Kurzarbeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Handling + Auslegung von Kurzarbeit, Kommunikation mit Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
hierarchische Strukturen an aktuelle Zeit anpassen, offene und faire Kommunikation ggü. Arbeitnehmern
Arbeitsatmosphäre
im Team vor Ort gut, generell angespannt, da sehr viel Druck ausgeübt wird, in Kurzarbeit nicht gut
Image
Leute kennen eher Endprodukt statt Firma
Work-Life-Balance
eigene Arbeitseinteilung, aber Geschäftsleitung kontrolliert stark
Karriere/Weiterbildung
Kostenoptimierung steht im Vordergrund
Gehalt/Benefits
In Ordnung, Provisionsregelung sehr eigen
Kollegenzusammenhalt
untereinander sehr gut, bis auf einzelne Personen, die sich profilieren möchten
Vorgesetztenverhalten
hohe Ausschläge nach oben und unten
Kommunikation
undurchsichtig und tagesabhängig, "Angstkultur", Ausspielen der Mitarbeiter, unter Arbeitnehmern Stimmung sehr gut
Gleichberechtigung
Ton gegenüber weiblichen Mitarbeiterinnen z.T. nicht angemessen
Interessante Aufgaben
spannende und abwechslungsreiche Kunden sowie Themen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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