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als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

advancing industry leaders

Wer wir sind

Als Teil der msg-Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.000 Mitarbeitenden sind wir Branchenspezialisten, sprechen die Sprache unserer Kunden und begegnen ihnen auf Augenhöhe.

Unternehmen der Pharma-, Chemie-, Biotechnologie-​ und Medizintechnik-​Branche vertrauen für ihre Entwicklung auf die msg industry advisors (kurz "mia"). Wir sind Ideengeber, Mitentwickler von Visionen, vor allem aber passionierte Umsetzer. Unser Leistungsspektrum reicht dabei von der Management-​ über fachliche Prozess- und Organisations-Beratung bis zur Digitalisierung und Implementation von IT-Systemen.

Wir sind ein Unternehmen für engagierte Menschen, die unsere Grundwerte teilen, an Teamgeist glauben und nach Spitzenleistungen streben. Dies ist unsere Grundlage für Wachstum und persönliches Wohlbefinden.

Als Team bringen wir Branchenführer in einem sich ständig verändernden Umfeld voran und setzen uns dafür ein, der wertvollste Partner für unsere Kunden und ein Vordenker in unseren Kernmärkten zu sein. Unser Beitrag führt zu einer besseren Zukunft – für unsere Kunden, unsere Kolleginnen und Kollegen, unsere Familien und die Gesellschaft.

Unser Motto: #advancingindustryleaders

Produkte, Services, Leistungen

In der Life Sciences- und Chemieindustrie sind wir nicht nur Berater, sondern engagierte Begleiter und visionäre Partner. Die Märkte unserer Kunden sind komplex und gehören zu den anspruchsvollsten und reguliertesten, die es gibt. Unsere Stärke liegt in einem tiefen Branchenverständnis und umfassender Expertise in Prozessen, Daten und IT. So unterstützen wir Unternehmen als Partner auf Augenhöhe bei geschäftskritischen Fach- und Transformationsthemen.

Wir erkennen frühzeitig marktspezifische Herausforderungen und helfen unseren Kunden, diese effektiv und passgenau in ihrer Organisation umzusetzen.

Unser Portfolio:

  • Organization, Performance & Change
  • Manufacturing & Laboratory Excellence
  • Compliance, Validation & Risk
  • Commercial Excellence & Digital Health
  • Data Management & Analytics
  • SAP Transformation & Business Solutions
  • Program & Project Management
  • Artificial Intelligence for Life Sciences & Chemicals

Kennzahlen

MitarbeitendeÜber 100 "mianer" arbeiten an verschiedenen Standorten deutschlandweit zusammen.

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    93%93
  • DiensthandyDiensthandy
    93%93
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    90%90
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    66%66
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    62%62
  • RabatteRabatte
    55%55
  • CoachingCoaching
    38%38
  • KantineKantine
    34%34
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Was msg industry advisors AG über Benefits sagt

  • Ein zweitägiges Onboarding in unserer Geschäftsstelle in Frankfurt, unser Buddy-Programm und verschiedene interne Netzwerke sorgen dafür, dass du dich bei uns von Anfang an gut aufgehoben und willkommen fühlst.
  • Wir bieten dir maximale Flexibilität im Arbeitsalltag – mit Gleitzeit, mobilem Arbeiten und der Möglichkeit, zeitweise aus dem Ausland zu arbeiten.
  • Mit 30 Urlaubstagen und zusätzlichen freien Tagen bei besonderen Anlässen hast du ausreichend Raum für Erholung und private Momente. Wer eine längere Auszeit plant, kann über unser Zeitwertkonto ein persönliches Guthaben aufbauen – zum Beispiel für ein Sabbatical.
  • Der Austausch untereinander ist uns wichtig – regelmäßige Events, digitale Formate, interne Netzwerke und unsere Feedbackplattform miaX schaffen Raum für Begegnung, Mitgestaltung und neue Ideen.
  • Bei uns entwickelst du dich kontinuierlich weiter – mit einem maßgeschneiderten Trainingscurriculum, internen Lernformaten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die zu deinen Zielen passen.
  • Dein Netzwerk ist bei uns willkommen. – deshalb honorieren wir erfolgreiche Empfehlungen mit einer attraktiven Recruitingprämie.
  • Gerne unterstützen wir dich mit Gesundheitschecks, ergonomischer Beratung, Zuschüssen zur Bildschirmbrille sowie mit vermögenswirksamen Leistungen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
  • Sportlich aktiv bleibst du mit einer von uns bezuschussten Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
  • Über unsere Corporate Benefits-Plattform erhältst du Zugang zu zahlreichen attraktiven Vergünstigungen in den Bereichen Technik, Freizeit, Reisen, Mode und mehr.
  • Auch in Sachen Mobilität bleibst du flexibel: Ob mit dem JobRad, einem Dienstwagen oder einer BahnCard Business – wir bieten dir passende Optionen.
  • Zudem darfst du dienstliche IT auch privat nutzen.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten einen "Great Place to Work" - dafür wurden wir ausgezeichnet und das motiviert uns, auch weiterhin für unsere Kolleginnen und Kollegen und Kundinnen und Kunden das Beste zu geben.

Unser Motto lautet auch weiterhin:

Make it Work - wir sind fachlich kompetent, methodisch stark und verbindlich in der Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen, Kundinnen und Kunden. Gemeinsam mit dem Team auf Kundenseite setzen wir alles daran, den größtmöglichen Nutzen für unsere Auftraggeber zu erzielen.

Unseren Kolleginnen und Kollegen bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, damit sie mit uns gemeinsam wachsen können.

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Bei uns findest Du, ob als Absolvent, Young Professional oder auch als Professional, immer den richtigen Einstieg!

Wir sind immer auf der Suche nach neuen KollegInnen:

  • Berufserfahrene mit Expertise in der Beratung und/oder Pharma-, Biotechnologie-, Medizintechnik und Chemiebranche, mit und ohne Führungserfahrung, die sich gerne weiterentwickeln möchten.
  • “Young Professionals”, die ihr Studium mit technischer oder wirtschafts-, ingenieurs- oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung erfolgreich absolviert haben und in der Unternehmensberatung durchstarten wollen.
  • Studierenden, die ihre Bachelor- oder Masterthesis mit Verknüpfung an ein Kundenprojekt verfassen möchten. Die Entwicklung eines theoretischen Themas oder die Mitarbeit an einer Studie besprechen wir gerne mit dir. Kontaktiere uns einfach direkt, falls hierzu weitere Informationen oder Fragen bestehen sollten.
  • WerkstudentInnen, die bereits während des Studiums spannende Einblicke in die Beratung und/oder Life Sciences- und Chemiebranche erhalten möchten. Dabei sammelst du erste Projekt- und Beratungserfahrungen und lernst uns sowie die msg-Gruppe kennen.

Du fühlst dich angesprochen? Erfahre mehr in unseren offenen Stellenangeboten oder sende uns direkt deine aussagekräftige Initiativbewerbung an: career@msg-advisors.com.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei msg industry advisors AG.

  • Direkter Kontakt zum Recruiting- und Karriere-Team der msg industry advisors:

    career@msg-advisors.com

  • Deine Bewerbungs- und Einstiegsmöglichkeiten bei uns sind so individuell wie du.

    Sende uns einfach deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltswunsch und mögliches Eintrittsdatum) an: career@msg-advisors.com oder bewirb dich direkt über unsere Website.

  • Genauere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess findest du im Bereich "Karriere" auf unserer Website: Karriere bei msg industry advisors (msg-advisors.com)

Standorte

Unsere Standorte in Deutschland:

  • Ismaning bei München (Hauptsitz)
  • Frankfurt am Main
  • Berlin
  • Hamburg
  • Köln

Darüber hinaus verfügt die msg-Unternehmensgruppe über 20+ Standorte deutschlandweit, die du selbstverständlich ebenfalls nutzen kannst.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Offene Arbeitsatmosphäre und selbstbestimmtes Arbeiten, auch wenn phasenweise viel Arbeit
In vielen Bereichen verbessern wir uns stetig, manchmal aber zu langsam
Am meisten schätze ich hier den starken Zusammenhalt im Team, die spannenden Projekte und dass man viel Freiraum hat, eigene Ideen einzubringen. Durch die flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und die hilfsbereite Art der Kollegen fühlt man sich einfach wohl und gerne Teil des Ganzen.
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Tolles Miteinander auf allen Ebenen (vom Management angefangen bis zu den Kollegen). Man gehört zu einer Gemeinschaft, die toll zusammenarbeitet, sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt.
Ich bin stolz, ein "mianer" zu sein.
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- Das junge dynamische Team innerhalb der mia
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- den Kollegenzusammenhalt und den tollen Umgang miteinander
- die Freiräume, die man bekommt
- flexibles und remote Arbeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Im Großen und Ganzen nichts auszusetzen, interne Prozesse rumpeln manchmal
Ich kann nichts wirklich schlechtes über die mia (msg industry advisors) sagen: Klar muss man mal ran ... klar gibt es mal Bürokratiekram ... klar ärgert man sich mal über irgendwas.
Aber das gibt es schließlich bei jedem Arbeitgeber. Ich hab mich bei der mia immer sehr wohl gefühlt, und verlasse diese Firma nur, weil ich in den Ruhestand gehe ( ;-) ok, jetzt weiss jeder in der mia, von wem diese Bewertung stammt … aber ich steh dazu ;-) )
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- Die Mitarbeiter werden auf zu vielen Projekten eingesetzt
- Weiterbildung zu wenig im Fokus
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Vorgesetzte vertrauen den Mitarbeitenden nicht, was dazu führt, dass keine neuen Impulse ins Unternehmen kommen.
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Mikromanagement
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Realistische Kapazitätsplanung
- Einführung eines professionellen Bid Managements
- Einführung einer Arbeitnehmervertretung
- Mehr Fokus auf Weiterentwicklung der Mitarbeiter
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Arbeitsplatzausstattung in einigen Büros verbessern
Mir fällt spontan kein Verbesserungsvorschlag ein.
Insgesamt fand ich meine Zeit bei der mia (msg industry advisors) prima.
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Traut euch zu euren Mitarbeitern zu vertrauen!
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- mehr Mut, Dinge auszuprobieren
- häufigere und transparentere Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von msg industry advisors ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Der Mix macht´s möglich: ideale Ergänzung der Generationen in Technologiekompetenz, Erfahrung und Temperament
5
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Die Teams bestehen vorwiegend jüngere Jahrgängen. Wenn man als Senior-Berater von extern neu dazukommt, muss man sich erst ein entsprechendes Netzwerk aufbauen.
3
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Die älteren Mitarbeiter sind zumeist auch die Erfahrenen, werden hoch geschätzt.
5
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Die Unternehmenskultur ist dahingehend wirklich super und ich persönlich finde es wird gleichberechtigt und fair mit allen umgegangen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von msg industry advisors ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Innerhalb der mia gibt es regelmäßigen Austausch zu verschiedensten Themen. Dies ist in der Tat vorbildlich. In Richtung Kunden sieht es da schon anders aus.
3
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Kommunikation ist absolut intransparent und fragwürdig
1
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könnte an manchen Stellen transparenter und konstanter sein
3
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Das gesamte Team wird regelmäßig über wichtige Themen informiert.
An einigen Stellen könnte die Kommunikation allerdings auch besser laufen.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Viele Angebote und vielfältige Möglichkeiten
5
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Man muss es wollen, dann geht es auch!
4
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Es werden die üblichen Trainings angeboten. Aber viel wichtiger: Man lernt mit jedem Projekt und mit steigender Erfahrung kommt man auch die Karriereleiter hoch.
5
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Intern werden Weiterbildungen angeboten. Externe Schulungen eher nicht, da zu teuer.
2
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gutes Trainingsangebot, Karrierewege könnten noch transparenter sein, sind aber möglich
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • msg industry advisors wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet msg industry advisors besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen msg industry advisors als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei msg industry advisors als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
msg industry advisors
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
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