58 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
58 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
58 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nix. Wirkliches
Die menschen werden als Werkzeug betrachtet.
Nicht wirklich.
Hopfen und Malz verloren.
Unterirdischschlecht.so gut wie nicht vorhanden
Die Bewertungen sprechen das Ergebnis.
Gibt es nicht.
Nicht wirklich
Das übliche
Ausbaufähig
Nicht vorhanden
Nicht wirklich vorhanden.
Moralisch ne null
Ok
Schlechter als schlecht.
Minder ausgeprägt
Nicht wirklich
Bis auf die pünktliche Lohnzahlung leider rein gar nichts
Man sucht das Gespräch bei Problemen, Antwort … wenns dir nicht pass geh.
Übergabe der Schicht zu 90% auf Türkisch
Das schlechte Image kommt über die OL, wenn die sich für Gott halten und der Arbeitgeber sich um nichts kümmert …
Unabhängig die Objekte kontrollieren, auch den OL
Arbeite und halt den mund
Kennt der OK nicht
Nicht vorhanden
Gehalt kommt immer pünktlich
Jeder für sich, Nationalitäten für sich
Wie gesagt, mach deinen Job oder geh
Lächerlich
Unterirdisch
99% über wapp
Nicht vorhanden
Tolles Objekt
Lohnzahlung Pünktlich
Die Tariferhöhung noch nicht Bezahlt
Sich besser um Mitarbeiter und Objekte kümmern.
Tariferhöhung seit 4 Mon nicht gezahlt
Kenne ihn nicht persönlich
Die Mitarbeiter mal persönlich kennen lernen
Könnte etwas mehr sein
Pünktliche Bezahlung
So einiges
Kompetente Schichtleiter
Gibt's leider nichts!
Alles Bezahlung Umgang miteinander vielen Stunden werden abgezogen.
Menschliche Umgang miteinander
Alles
Keine
Läuft gut
Sehr gut
Coooollll
Coooollll
Passt
Sehr gut
Passt
Gut
Passt
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Passt
Sehr gut
Nix.war nur 4 Tage da, weil man mir keine Pause gönnt. Ein Snack am Arbeitsplatz oder im Nebenraum ist keine Pause.
Alles. Nicht kommunikativ und auch nicht Kompromiss bereit
Gehen Sie mehr auf die Mitarbeiter ein, eine Pause dient zur Erholung und ich denke die Objektleiterin „Chefin“würde es auch mal gut tun, ihr Pausen Snack in Ruhe essen zu können und auch mal abschalten zu können auf der Arbeit. Aber die steht glaub 24/7 unter Strom des merkt man an ihrer Art zu kommunizieren „Geschreie“
Unter aller …
Den haben die sich selbst zu zuschreiben
12 h Akkord an der Pforte registrieren ohne Pause,…..da ist man froh wenn man daheim ankommt und erstmal ne warme Suppe ist und somit No Life. Bei MSS.
Mir wurde angeboten den Sachkundeschein zu machen, wenn ich aber verheizt vom schaffen bin, ist es fraglich ob ich den bestanden hätte
Naja 1.60 € übern Mindestlohn ist nicht gerade prickelnd aber besser als wo anders
Alle schaffen da mit auch die Mosolf Mitarbeiter kümmern sich gut um die LKW Fahrer und wenn mal Öl ausläuft wird alles Sachgemäß gereinigt.
Wenn dein Kollegen kaum deutsch versteht weil sie nicht deutsche sind und es ihre erste Arbeit in Deutschland ist, können die einen nur leid tun, so ausgebeutet zu werden.
Habe gerne für mein älteren Kollegen Urlaubs Anträge gestellt weil sein deutsch auch nicht so gut war.
Objektleitung ist Chef, führt sich dementsprechend herabsetzend gegenüber Mitarbeiter und der tatsächliche Chef sagt auch sein ja und Amen zu allem was die Objektleiter „Chefin“sagen.
Gute EDV warmer Pfortenraum, sag ja hätte gerne da geschafft in Illingen
Sehr schlecht wollte in der ersten Woche nach Krankheit wieder anfangen, war aber bereits gekündigt.
Keine Pausen betrifft allen sogar den Objektleiterin deshalb ist die bestimmt immer so mürrig
Wenn man alles an einem Tag lernen kann,……
Nix
- objektleitung sieht sich als meine Chefin und behandelt mich herabsetzend deswegen
-im großen Ganzen interessierte niemand was du machst Hauptsache du machst dein ding und kommst pünktlich
Auf die Menschen zu gehen wieso sie dort nicht arbeiten können. Klar, Ausländer die kaum deutsch verstehen rocken das schon irgendwie muss die Chefin halt weiter das Protokoll prüfen und korrigieren.
Kalt
Gibts keine,12 h Akkord
Am kältesten
Alles ....
Unter aller Sau!
Kälter
Schon
Das Team mit dem ich momentan arbeite ist der einzige Grund weshalb ich noch nicht gekündigt habe
Firmenpolitik,unfähige Vorgesetzte
Lernt eure Mitarbeiter endlich zu schätzen und besorgt die Arbeitsmaterialien selber
Das Arbeitsteam ist in Ordnung, aber es hapert an guten Vorgesetzten
Bei Mitarbeitern und auch teilweise bei Kunden nicht so gut
Bei 12er Schichten optimal
De facto nicht vorhanden
Lohnerhöhungen kommen erst Monate später nachdem man mehrfach mit dem Anwalt gedroht hat
Was soll das sein
Es kommen hin und wieder Sachen weg
Hängt vom Team ab
Null Kommunikation, es wird sich auch nicht um Arbeitsmaterialien gekümmert, die sollte man sich selbst besorgen
Arbeitsmaterialien unter aller Würde
So gut wie nicht vorhanden
Hier sind alle Arbeiter ziemlich gleich
Es geht so
So verdient kununu Geld.