Schlechtester Arbeitgeber in meiner ganzen beruflichen Laufbahn
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts, bin heilfroh nicht mehr dort sein und das tägliche Elend mit ansehen zu müssen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da funktioniert gar nichts, wie man auch sehr schön am jährlichen Ergebnis sehen kann. Schlechtester Arbeitgeber in meiner gesamten beruflichen Laufbahn, ist das Papier nicht wert, auf dem die Bewerbung geschrieben steht.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung mitsamt Führungspersonal wie auch der überflüssigen Personalabteilung, die eh nur für Kündigungen da ist, entlassen und Arbeitsdisziplin auch von den alteingesessenen Mitarbeitern einfordern. Struktur durchsetzen, auf Einhaltung von Arbeitsabläufen achten, Seilschaften auflösen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut, trotz aller Umstände, muß man wirklich sagen.
Image
Früher sehr gut (vor 30 Jahren), aber ist ansonsten in der Region schon lange als "Pleitefirma" bekannt. Viele sind nur noch dort, um auf die Rente zu warten.
Work-Life-Balance
Die ist gut, viele gehen hochmotiviert ab 15 Uhr nach Hause, die Arbeit bzw. Firma ist ziemlich egal.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
Es ist kein Geld da, Weihnachtsgeld und andere Sonderzahlungen bleiben immer wieder mal aus, da auch der Investor schön langsam keine Lust mehr hat dieses Fass ohne Boden weiter zu finanzieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst ja, sozial nein. Neueinstellungen und Kündigungen (seitens AG) wechseln sich je nach Größe der finanziellen Not ab.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt, na ja, die einzelnen Grüppchen für sich gesehen ja, insgesamt aber nein.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann man so und so sehen, meistens haben sie Narrenfreiheit und machen einfach "ihr Ding". Man bleibt gern "unter sich".
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsleitung und Führungspersonen schaffen keine Disziplin im Haus, viele arbeiten wie es ihnen gefällt, trotz guter Auftragslage wird durch die ganze Eigenbrödlerei seit langer Zeit jedes Jahr ein ansehnliches Minus generiert, ohne den aktuellen Investor wäre der Laden schon längst pleite.
Arbeitsbedingungen
Die sind tatsächlich nicht schlecht, haben aber keinen positiven Effekt auf die Motivation oder Arbeitsleistung.
Kommunikation
Gibt es nicht. Kommunikation heißt hier die Belegschaft anlügen.
Interessante Aufgaben
Na ja, kommt auf die Abteilung an.