34 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auf keinen Fall hier eine Ausbildung machen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Produktion bei Mueller Apparatebau abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Ausbildereignung bei der IHK entziehen
Die Ausbilder
Minus
Aufgaben/Tätigkeiten
man wird ausgenutzt
Respekt
unterste Stellung - ever
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
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Abschreibungsobjekt eines Spekulanten ?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mueller Apparatebau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es notwendig ist die Bewertungen zu manipulieren damit man nicht ganz schlecht dasteht .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben und fairer Vergütung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mueller Apparatebau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen bietet ein Gleizeitmodell, sowie Essensmarken an.
Der Umgang zwischen den Kollegen und den Führungskräften ist auf Augenhöhe. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr familiär.
Als Arbeitgeber ist das Unternehmen sehr zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arroganz und Ignoranz in der Chefetage
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Minus Stern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guten Tag, ich bin total positiv überrascht von Dieser Firma, für mich passt es komplett. Bin total zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr sehr ordentlich
Work-Life-Balance
i.O.
Kollegenzusammenhalt
ich werde immer ünterstützt
Vorgesetztenverhalten
sehr gut
Kommunikation
prima
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander
Verbesserungsvorschläge
Gerechte Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
War schon besser, die Kollegen die da sind arbeiten aber daran es besser zu machen. Veraltetes ERP-System läuft am Anschlag und hindert viele Neuerungen und Verbesserungen
Image
Image leidet in den letzten Jahren massiv
Work-Life-Balance
Gutes Gleitzeitsystem aber würde auch noch mehr gehen wenn man ehrlich ist
Karriere/Weiterbildung
Wird leider nicht wirklich gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Leider unterer Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Außnahmen sehr gut, wahrscheinlich auch ein Grund wieso viele der Firma noch treu bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Know How der dienstälteren Kollegen wird geschätzt, dennoch sollte man öfters mal umdenken. Nur weil man etwas seit 30 Jahren so macht heißt es nicht das es keine bessere Lösung oder einen besseren Prozess für etwas gibt
Vorgesetztenverhalten
Dasselbe wie bei der Kommunikation, zum direkten Ansprechpartner gut je weiter man sich entfernt desto schlechter wird es leider.
Arbeitsbedingungen
In der Hinsicht hat sich in den letzten Jahren einiges verbessert, die Ergonomie am Arbeitsplatz wurde erhöht
Kommunikation
Zum direkten Vorgesetzten gut, je weiter es von der eigenen Position weggeht schlechter
Gleichberechtigung
Eine Frau in der Führungsriege würde mit Sicherheit gut tun.
Interessante Aufgaben
Es ist immer was los aufjedenfall
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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guter Arbeitgeber mit einem interessanten Produkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Arbeitsbedingungen, schöne Arbeitsplätze
Man ist für alles offen
Kurze Entscheidungswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
--
Verbesserungsvorschläge
Wir alle (!!!) sollten angefangene Themen konzentrierter und schneller zu Ende bringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmer kann es nicht mehr werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lediglich das Parkplatzangebot
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsriege sieht die eigenen Fehler nicht ein
Mitarbeiterführung nach Gutsherrenart
Verbesserungsvorschläge
Alte, zu eingefahrene Prozesse die mal überdacht werden müssen
Auch mal auf die Sorgen und Nöte der Mitarbeiter hören
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, jeder versucht nur zu seinem eigenen Vorteil zu handeln
Image
Das gute Image der Firma von früher ist längst Geschichte
Jetzt versucht man das interne Image mit Geld aufzupolieren, um die Mitarbeiter zum Bleiben zu bewegen
Work-Life-Balance
Vor Corona Arbeit teilweise auch Samstags,
Dann coronabedingt(?) 2 Jahre Kurzarbeit,
auf Urlaubswünsche wird meistens nicht eingegangen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung hat nur Alibifunktion
Wer sich mit seinen Vorgesetzten gutstelt kommt weiter, auch wenn die fachliche Qualifikation nicht passt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unterer Durchschnitt bei der Arbeitern
Die Führung scheint allerdings ganz gut zu verdienen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Sinn für umweltgerechte Maßnahmen
Kollegenzusammenhalt
Hier und da, aber nicht die Regel
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht, die Erfahrung wird nicht geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation sind absolute Fremdworte
Man drohte bei der Bildung eines Betriebsrates sogar mit dem Verkauf der Firma
Arbeitsbedingungen
Wegen des hohen Mitarbeiterschwundes etwas grosszügigere Arbeitsplätze
Kommunikation
Kommunikation untereinander wird nicht gewünscht
Gleichberechtigung
So gut wie keine, keine Frau in der oberen Führungsriege
Interessante Aufgaben
Wenig, eher monoton
Durch die hohe Mitarbeiterfluktuation ist auch das ganze Know how und die Erfahrung weg
Zu veraltete Technik in den Geräten,
die Konkurrenz ist um Jahre voraus
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Vorgesetzte wenn man Fragen hat werden sie gelöst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für mich passt alles
Verbesserungsvorschläge
Alles gut
Arbeitsatmosphäre
PERFEKT
Work-Life-Balance
Passt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
URLAUBS UND WEIHNACHTSGELD
Kollegenzusammenhalt
Super hilfsbereite
Umgang mit älteren Kollegen
SEHR GUT
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Perfekte
Kommunikation
Immer sehr gut
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber und nette Kollegen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Müller Apparatebau GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Kaffee und Getränke frei. Saubere und schöne Arbeitsplätze.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen und es kommen Kollegen auch gerne wieder zurück.
Work-Life-Balance
Wenn man kurz weg muß, versuchen die Vorgesetzten immer die Wünsche umzusetzen. Es gab da nie ein Problem.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man kann immer noch mehr machen, aber es muß Schritt für Schritt passieren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln, speziell über interne Stellenangebote. Es werden nach Möglichkeit immer interne Mitarbeiter auf freie Stellen berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt. Finde ich gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten machen es sehr gut. Natürlich ist das Ziel eine schwarze Zahl zuschreiben - was auch richtig und wichtig ist, weil jeder will am Ende des Monats das Geld bekommen. Das Geld wurde immer pünktlich ausbezahlt. Da kenne ich leider andere Unternehmen.
Arbeitsbedingungen
Es wurde trotz schwierigen Zeit sehr viel in den letzten Jahren investiert.
Kommunikation
Finde ich gut, es wird viel über verschiedene Plattformen informiert. Zusätzlich werden auch Schulungen durchgeführt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt viele zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- Urlaubsgeld, Essensmarken, Direktversicherung usw.
Gleichberechtigung
Keinen Unterschied bei Geschlechtern.
Interessante Aufgaben
Immer sehr abwechslungsreich.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Müller Apparatebau durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 42% der Bewertenden würden Müller Apparatebau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Müller Apparatebau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.