Um zu bewerten muss ich notgedrungen ein Stern geben!!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn pünktlich+Urlaubs und Weihnachtsgeld. Dazu gab es eine Prämie einmal im Jahr.
Pünktlich Feierabend durch Schicht Dienst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Aufenthaltsraum. Zum größtem Teil haben die Frauen in der Produktion keine Pausen. 8 Stunden Akkord der nicht bezahlt wird. Wenn man sich den Luxus einer Pause in 8 Stunden gönnen wollte, so musste man sich die erst hart erarbeiten.Eine Stunde vor der Pause Stress und eine Stunde nach der Pause.
Die Maschinen laufen halt ununterbrochen, kontinuierlich durch.
Traurig obwohl gesetzliche Pausen nach 6 Stunden Pflicht sind. Wenn mehr Mitarbeiter da wären, könnten gesetzliche Pausen ohne Probleme eingehalten werden. Leider geben neue Mitarbeiter nach 6 Wochen auf weil sie überfordert sind mit dem Stress und Druck. Dazu sollte mal über qualifizierte Teamleiter nachgedacht werden.! Teamleiter sollten Mitarbeiter unterstützen und nicht gegen sie arbeiten.Auch in Schlüsselpositionen sollten mal über qualifiziertes Personal nachgedacht werden um diese Tätigkeit zu besetzen.!!!!!
Unglaublich schlechte Arbeitsbedingungen im Sommer in der Produktion. Teilweise 45 Grad mit Arbeitskleidung teilweise unerträglich.
Urlaub bekommt immer nur einer in der Schicht, da die Schichten total unterbesetzt sind.
Bei regelmäßigen betriebsgesprächen werden Mitarbeiter immer nur schlecht geredet.Zuviel krank /zu wenig erwirtschaftet. Da sollte mal drüber nachgedacht werden warum Mitarbeiter krank sind.
Leider werden Mitarbeiter nur diskriminiert, dass fordert nicht im geringsten die Motivation.Lob ist nur ein Fremdwort.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge geben kein Sinn da sie eh nicht umgesetzt werden. Läuft ja auch so, oft aber auf die Gesundheit der Mitarbeiter.Nunja, ist ja somit am preisgünstigsten für die Firma.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind nur unter Dauerstress.
Selbst Gewerkschaftsmitglieder unterstützen die Mitarbeiter nicht, sondern machen den Mitarbeitern die Arbeit zusätzlich schwer.
Teamarbeit bleibt aus, da jeder nur versucht seine eigene Arbeit zu schaffen.
Kommunikation
Die klappt super...Kommunikation
unter Arbeitskollegen sind schneller beim Teamleiter als man laufen kann.
Kollegenzusammenhalt
Durchwachsen/Gruppenbildung.
Vertraue niemandem.
Work-Life-Balance
Ohne Worte
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte?? traue niemanden über 1.50
Persönliche Anliegen werden von Vorarbeiter weiter getratscht.
Lieblings Mitarbeiter werden ständig bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Habe sie gesucht
Gleichberechtigung
Wie so etwas gibt es? Es gibt so ein Begriff der sich,, mobbing '' nennt!!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch die waren nur ein Nr.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen gehen körperlich an die Substanz der Mitarbeiter.
Man muss 8 Stunden funktionieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sagen wir mal so, die Ware wird gebraucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig für den stressfaktor!
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Es gibt Schulungen, aber nur weil es Pflicht der Firma gegenüber dem Kunden ist.