Es wäre so einfach es besser zu machen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meist flexible Gestaltung der Arbeitszeiten möglich. Arbeitszeitkonto mit Gleitzeitmöglichkeit. Kontingent zur privaten Kursbuchung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ungleiche Gewichtung zwischen Programm- und Verwaltungsbereich. Leider hat sich durch den Wechsel der Geschäftsführerin daran nichts geändert. Ein Bereich wird immer höher bewertet, in der Behandlung als auch in der Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Augen und Ohren auf. Eure Mitarbeiter sind so unzufrieden wie lange nicht. Alle wollen sparen helfen, aber auf persönlicher Ebene nicht ignoriert werden
Arbeitsatmosphäre
War mal gut, wird die letzten Monate aber immer schlechter
Image
Ok
Work-Life-Balance
Liegt in der eigenen Verantwortung
Karriere/Weiterbildung
Verbesserung nötig. Infos, es würden Qualifikationen für ausgeschriebene Position fehlen, aber diese können nicht benannt werden. Gefühlt soll man nicht höher als EG 9 kommen
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verbesserung möglich
Kollegenzusammenhalt
Gut, wenn man schon 20 Jahre da ist
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung 2, Abteilung 4, macht in Summe 3
Arbeitsbedingungen
Kommt auf den Standort an
Kommunikation
Es gibt Informationen en masse im neuen Intranet, aber kaum etwas von Bedeutung. Informationen zu Büroumzügen kommen schneller über den Flurfunk. Einwände des Personals zur privaten Sicherheit am neuen Arbeitsort, unnötiger Trennung von Teams, erschwerter Ausführung der Aufgaben in Zusammenarbeit mit der Stadt usw. werden nicht gehört oder beantwortet
Gleichberechtigung
Nichts negatives bemerkt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind da und könnten interessant gestaltet werden, wenn man bereit wäre an den alten Prozessen etwas zu ändern