Multident 

Dental 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation ist offen, Work-Life-Balance top, Vorgesetzte halten was sie versprechen und Umgang mit älteren Kollegen super. Arbeitsbedingungen mit Firmenwagen, Laptop und Werkzeug sind klasse, Image bei Kunden stark und Weiterbildungen gibt’s immer. Ansonsten familiäres Gefühl, auch wenn man als Servicetechniker oft allein unterwegs ist

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Fast immer locker, aber professionell. Es gibt immer Situationen, in denen es stressig wird, aber auch dann bleibt alles auf einem respektvollem Niveau.

Image

Das Image unseres Unternehmens schätze ich als sehr gut ein. Bei den Kunden, bei denen ich vor Ort bin, merke ich immer wieder, dass die Firma viel Vertrauen und Ansehen genießt. Natürlich gibt es wie überall auch mal Missverständnisse oder Probleme, aber insgesamt wird sehr wertgeschätzt, wie zuverlässig die Firma arbeitet. Gerade wenn etwas beim nächsten Besuch gelöst wird, sind die Kunden meist dankbar und bleiben der Firma treu.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist auf sehr hohem Niveau. Die Arbeitszeiten passen gut, und wenn mal etwas Privates oder Familiäres dazwischenkommt, lässt sich das in der Regel problemlos regeln.

Karriere/Weiterbildung

Bei Karriere und Weiterbildung vergebe ich 4 Sterne. In meiner technischen Abteilung gibt es für die meisten Kollegen, die schon lange dabei sind, nicht viel Auf- oder Abstiegsmöglichkeit – man bleibt meist da, wo man ist. Es gibt aber vereinzelt Kollegen, die aus der Technik heraus in höhere Positionen gewechselt sind, also ist Karriere grundsätzlich möglich. Die Weiterbildung ist top: Man wird regelmäßig zu Lehrgängen geschickt, besonders bei neuen Produkten, und als Neuling bekomme ich viele solcher Chancen

Gehalt/Benefits

Gehalt und Sozialleistungen bewerte ich mit 3 Sternen. Ich bin noch nicht lange im Unternehmen und kann deshalb noch nicht alles abschließend beurteilen. Die Sozialleistungen habe ich bisher noch nicht wirklich kennengelernt. Insgesamt empfinde ich die Bezahlung als normal und angemessen: In anderen Firmen kann man sicherlich mehr verdienen, dafür hat man hier ein familiäres Umfeld und weiß, woran man ist. Das ist mir persönlich auch etwas wert, deshalb ist es für mich vollkommen in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist in meiner Abteilung insgesamt gut. Als Servicetechniker ist man zwar oft alleine unterwegs, hat aber im Depot oder bei gelegentlichen Treffen mit Kollegen aus dem Innendienst oder der Einrichtung einen vernünftigen und respektvollen Umgang. Wenn man zusammenarbeitet, läuft die Abstimmung meist gut und man spricht sich vorher telefonisch ab.

Umgang mit älteren Kollegen

Den Umgang mit älteren Kollegen bewerte ich mit 5 Sternen. Meiner Meinung nach ist er wirklich sehr gut. Ältere Mitarbeiter werden wertgeschätzt und auch auf Basis eingestellt, damit sie ihre Rente aufbessern können. Insgesamt ist der Umgang mit älteren und ehemaligen Kollegen sehr angenehm und respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten bewerte ich mit 4 Sternen. Zusagen werden grundsätzlich eingehalten, und der Vorgesetzte spricht Themen offen an, wenn etwas aus seiner Sicht gut oder schlecht läuft. Dadurch wird auch bei Kritik oder Verbesserungen direkt darüber gesprochen

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen bewerte ich mit 4 Sternen. Ich wurde direkt mit einem Firmenwagen ausgestattet und auch mit vernünftigem Werkzeug. Wenn ich etwas brauche, kann ich mir fehlende Dinge selbst besorgen, und auch Laptop und Handy sind auf einem sehr guten, modernen Stand. Insgesamt sind die Arbeitsbedingungen eigentlich top, nur weil man sich immer noch weiter verbessern kann, bleibt es bei 4 Sternen

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist meiner Meinung nach sehr gut. Positive Dinge werden genauso angesprochen wie Herausforderungen, und einmal im Jahr werden die Mitarbeiter auch über die Zahlen informiert, also über Gewinne und Verluste. Das schafft Transparenz und Vertrauen. Ich vergebe 4 Sterne, weil es immer noch etwas besser gehen kann und ich mir den 5. Stern für noch mehr Verbesserung offenlasse

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung bewerte ich mit 3 Sternen. In meiner Abteilung ist das Arbeitsumfeld zwar eher männerdominiert, im Innendienst ist die Mischung aus Frauen und Männern sowie jüngeren und älteren Kollegen aber vorhanden. Insgesamt habe ich nicht den Eindruck, dass bei Einstellungen oder im Alltag nach Geschlecht oder Alter unterschieden wird, sondern vor allem danach, wer gebraucht wird.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant, weil ich als Quereinsteiger viele neue Bereiche kennenlernen konnte. Die Arbeit bleibt dadurch abwechslungsreich, und durch regelmäßige Weiterbildungen sowie die schnelle Einarbeitung bei neuen Produkten wird es nicht langweilig.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Meiner Beobachtung nach herrscht innerhalb des Teams eine ausgeprägte Schuldzuweisungskultur. Statt gemeinsam nach Lösungen zu suchen, werden Verantwortlichkeiten für Fehler oft unberechtigt auf andere Kollegen übertragen.

Work-Life-Balance

Es gibt Vertrauensarbeitszeit und in meinem Fall Homeoffice, aber nimmt man das vorher vereinbarte Homeoffice wahr, gibt es ständig Diskussionen.
Das Gleiche gilt für die Vertrauensarbeitszeit.

Vorgesetztenverhalten

Ein Unternehmen mit zwei Gesichtern: Einerseits wird fachlich selbstbestimmtes Arbeiten ermöglicht. Andererseits scheitert die Führungsebene komplett an zwischenmenschlichen Standards und moderner Kommunikation. Ich bin zutiefst enttäuscht über den Umgang mit internen Missständen in diesem Haus. Wenn man Ziel von Diskreditierung durch Kollegen wird, erwartet man von der Führungsebene eine professionelle Aufarbeitung und Unterstützung. Stattdessen wird man mit Aussagen wie ‚Damit muss man leben‘ abgespeist.

Arbeitsbedingungen

es wird viel versprochen beim Vorstellungsgespräch was aber dann nicht stimmt.

Kommunikation

Die Kommunikation in diesem Unternehmen ist absolut unvorhersehbar. Ich erhielt eine Gehaltserhöhung, was ich als Bestätigung meiner Leistung wertete. Umso schockierender war es, dass nur 4 Monate später die Kündigung ausgesprochen wurde, ohne dass in der Zwischenzeit auch nur ein einziges Feedbackgespräch stattfand.
Diese Sprunghaftigkeit zeugt von mangelnder sozialer Kompetenz der Führungsebene und lässt jede berufliche Sicherheit vermissen.

Gleichberechtigung

Gehälter sind nicht gleich bei gleichen Positionen.

Interessante Aufgaben

Positiv hervorzuheben ist, dass ich sehr selbstbestimmt arbeiten und viele Entscheidungen eigenständig treffen konnte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer gute Arbeit leistet, hat bei Multident ein gutes Leben. Sicherlich gibt es Arbeitgeber welche noch mehr zahlen, dafür erhält man viel Vertrauen und Freiheiten und Mitgestaltungsmöglichkeiten. Geld ist auch nicht alles…

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Weiterentwicklungsprozesse dauern mir persönlich zu lange, aber der Firmengröße, bzw. -struktur (ohne Konzern im Rücken) und den großen Herausforderungen und Veränderungen in der Branche und dem Fachkräftemangel entsprechend ist das für mich ok.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Je nach Stelle/ Position arbeiten einige Leistungsträger ständig am Limit. Dafür viele Freiheiten und großes Verständnis für Familienangelegenheiten.

Gehalt/Benefits

Gutes Preis-Leistungsverhältnis. Ist als traditioneller Fachhändler mit preissensiblen Kunden und hohen Personalkosten kein einfaches Thema.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Abteilung und Eigeninitiative durchschnittlich bis hervorragend.

Umgang mit älteren Kollegen

Mehrere pensionierte Kollegen arbeiten seit Jahren als Minijobber weiter und werden stets zu Firmenfeiern eingeladen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr.

Kommunikation

Man kann mit allen Kollegen und Vorgesetzten ein offenes und vertrauensvolles Gespräch führen. Konstruktive Kritik und Ideen sind erwünscht. Viel liegt auch daran wieviel man selber einbringt, leider tun dieses nicht alle Kollegen.

Gleichberechtigung

Tolerant, multikulturell

Interessante Aufgaben

Im Vertriebsaußendienst ein sehr vielfältiges Themenfeld, es wird nie langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit gegenüber Weiterbildung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer nach Homeoffice fragt wird nur komisch angeguckt.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Homeoffice wird strikt verweigert

Kollegenzusammenhalt

In der Technik keinen zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Niederlassungsleiter ist keine Führungskraft

Kommunikation

Ob man was sagt oder nicht ist egal, es kommt das selbe dabei raus.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenes und freundliches Miteinander. Pünktliches Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung der Mitarbeiter könnte mehr sein

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, hilfsbereit, spaßig, offen, gut

Image

Kundenfreundlichkeit wird groß geschrieben und so werden die Kunden auch behandelt

Work-Life-Balance

Kein Homeoffice möglich, Gleitzeit nicht möglich, aber Urlaub kann genommen werden, wenn man ihn braucht und sollten private Probleme anliegen, wird versucht eine Lösung gemeinsam zu finden

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen bekommen eigentlich nur die Techniker, andere müssen häufig nachfragen und dann wird es doch vergessen

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt pünktlich und es gibt eine freiwillig Altersversorge, aber die Gehälter sind im niedrigen Bereich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird, da wo es geht, auf umweltfreundliches Büromaterial geachtet

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen gut, abteilungsübergreifend oft schwierig

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird Rücksicht genommen auf den Gesundheitszustand und man wird nicht einfach so rausgeschmissen

Vorgesetztenverhalten

Manchmal engstirnig (Homeoffice, Gleitzeit), ansonsten sehr transparent und freundlich den Mitarbeitern gegenüber

Arbeitsbedingungen

Es wurde erst umgebaut, sodass die Arbeitsbedingungen nun sehr gut. Ruhiger, warm, freundlich

Kommunikation

Sachlich, Freundlich, zeitnah, offen, hilfreich

Gleichberechtigung

Da Homeoffice versagt wird, haben Frauen nach der Elternzeit oder auch mit Kleinkindern schlechtere Bedingungen die Arbeit wieder aufzunehmen und auch bei Krankheitszeiten ihre Arbeit fortzuführen

Interessante Aufgaben

Wer sich langweilt kann den Aufgabenbereich wechseln, gab bisher für jeden eine Lösung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spannendes Aufgabengebiet, wertvolle Produkte und Dienstleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu vertriebslastig, fehlende Strategie

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Ok

Image

Innerhalb der Branche ok

Work-Life-Balance

Ok

Karriere/Weiterbildung

ok

Gehalt/Benefits

durchschnittlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf dem Weg der Besserung

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich

Umgang mit älteren Kollegen

ok

Vorgesetztenverhalten

Kaum greifbar

Arbeitsbedingungen

ist ok

Kommunikation

fehlende Transparenz, wenig Sinngebung - von Oben nach Unten

Gleichberechtigung

da ginge mehr

Interessante Aufgaben

Man kann hier schon einiges bewegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang miteinander und Rücksichtnahme auf Bedürfnisse der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung. Bei Gehaltserhöhung wird man mit Mini Erhöhung vertröstet.
Keine Spesen.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt/Benefits

Eher im unteren Bereich im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterevents, modernes auftreten, kontinuierliche Verbesserung wird angestrebt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein insgesamt freundlicher und humorvoller Umgang.

Karriere/Weiterbildung

Es werden ausreichend Ressourcen in Weiterbildung investiert.

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung für das was jeweils geleistet wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird sehr ernst genommen.

Kollegenzusammenhalt

Klasse Team!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich für diesen nicht mehr tätig bin.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Punkte wurden ausreichend zuvor genannt.
Auch von anderen Ex-Arbeitnehmern.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Scheint trügerisch. Ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Arbeitsklima
sucht man hier vergebens.
Der Umgang miteinander ist der Schlüssel zu einer positiven Arbeitsatmosphäre.

Image

Die rosaroten Zeiten in der dentalen Welt sind wohl lange vorbei. Einige Mitarbeiter reden nicht gut über die Firma. Image scheint nach außen noch gewahrt.

Work-Life-Balance

Hat jeder selbst in der Hand, Gleitzeit wäre wünschenswert

Karriere/Weiterbildung

Individuell und ggf. nach Absprache möglich

Kollegenzusammenhalt

Ich war zu kurz im Team um das gut beurteilen zu können

Umgang mit älteren Kollegen

Ich war zu kurz im Team um das gut bewerten zu können

Vorgesetztenverhalten

In der Probezeit, während einer Corona Erkrankung entlassen worden, ohne ein persönliches Gespräch mit dem Mitarbeiter geführt zu haben, spricht für sich. Kann man(n) machen, spiegelt sich jedoch in der Bewertung. Ein Gespräch wäre vielleicht hilfreich gewesen.
Offen im Vorfeld über geplante Einsatzgebiete sprechen und nicht den Mitarbeiter wie einen Ping Pong Ball hin und her spielen.
Welche Ziele wurden hier seitens der Führungsebene gesetzt?

Fachkräftemangel? Wen wundert es bei diesem Umgang?

Arbeitsbedingungen

KEIN Zeiterfassungssystem. Entsprechend schwammig wird mit Überstunden umgegangen, die es ja eigentlich überhaupt nicht gibt.
KEIN Sozialraum. KEINE Ergonomische Arbeitsplätze.

Kommunikation

Ein Stern ist leider noch zu viel

Gleichberechtigung

Männerdomäne

Interessante Aufgaben

Habe ich leider, aufgrund von Krankheit durch Mitarbeiter, keine erfahren können. Mangelhafte Einarbeitungsphase, schlechte Vorbereitung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt und KFZ-Regelung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung der geleisteten Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetztenverhalten

Man wird auf die Dauer seiner Krankheit angesprochen. Bei mir ist es zweimal passiert. Selbst bei schweren Verläufen muss man sich rechtfertigen.