Mittelalterliche Vorstellungen - der Begriff 'Innovator' ist hier fehl am Platz. Das muß man sich nicht antun.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich überlege noch...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich gibt es hier viele Themen:
- Entwicklung von Führungskräften
- starre mittelalterliche Regeln und Systeme
- Der Arbeitsplatz ist höflich ausgedrückt nicht zeitgemäß (veraltet, laut, muffig, schlecht klimatisiert)
- Ein ehrlicher Meinungsaustausch ist unerwünscht
- Man kommt sich als Mitarbeiter ständig vor, überwacht zu sein
- Unklare Aufgabenstellung und chaotisches setzen von Prioritäten
Verbesserungsvorschläge
Innovationen durchführen statt predigen.
Bestehendes HR auflösen und neu definieren - hier will jemand unbedingt König spielen.
Arbeitsatmosphäre
düster
Work-Life-Balance
Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
nicht erkennbar
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen gut, bei der Hierarchie wird es schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Führungskräfte, nur vorgesetzte Funktionen. HR ist eine Zumutung
Arbeitsbedingungen
Die alte Fabrikhalle, die als Büro dient, sollte abgerissen werden. Die Ausstattung ist sehr spartanisch. Sinnvolle Arbeitsmittel werden von einem IT-Unikat abgelehnt. Das Umfeld gleicht einer entmilitarisierten Zone.
Kommunikation
gut unter Kollegen
Gehalt/Benefits
unterdurchschnittlich
Gleichberechtigung
Man sollte mind. 20 Jahre in dem Laden gedient haben. Dann ist man vielleicht gleichberechtigt.
Interessante Aufgaben
Ab und zu...