Nie wieder!
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und nicht alles was man tut als große Geste verkaufen obwohl es das nicht ist.
Arbeitsatmosphäre
Nur Zickenkrieg. Jeder will auch selbst besser machen indem man andere schlechter macht. Hinterhältiges Verhalten istan der Tagesordnung. Selbst Mobbing wird durch die GL nicht ernstgenommen und nicht drauf reagiert.
Work-Life-Balance
Schichtarbeit ist da eh nicht gut für. Dazu muss durch allgemeine Unterbesetzung ständig vertreten werden wodurch Noch weniger Freizeit bleibt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder will auf Kisten anderer sich besser machen.
Vorgesetztenverhalten
Selbstverständliche sogar zuteil vorgeschriebene Dinge werden als Gescheangebiten um sich zu profilieren. Und später fordert man dann Gegenleistung weil man ja so nett war etc.
Kommunikation
Allen Infos muss nachgelaufen werden. Regelmäßig bekommen zum gleichen Thema due MA unterschiedliche Aussagen.
Interessante Aufgaben
Viele interessante Neue Dinge am Anfang zu lernen. Wenn due Routine kommt dann bleibt diese auch bestehen .