Liebes Kollegium in einem schlechten Arbeitsumfeld.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Kollegium innerhalb einer Abteilung empfängt einen mit offen Armen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kontrollsucht, mangelndes Vertrauen dem Mitarbeiter gegenüber, schlechte Bezahlung, wenig Anerkennung.
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit gehen. Die Hierarchie etwas ausfweichen. Mitarbeiter mehr Annerkennung zeigen z.B. durch monatliche Prämien (die sich der Arbeitgeber auch steuerlich zurückholen kann).
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung selbst super. Dennoch starke Kontrolle von den höheren Ebenen, was das Betriebsklima stört.
Image
Alle spüren, dass der Mitarbeiter hier nicht um Fokus steht.
Work-Life-Balance
Mögliches Home-Office durften nur ausgewählte Mitarbeiter (meist nur aus der Chefabteilung).
Vorgesetztenverhalten
Sind in der Zeit stehen geblieben. Starke Hierachien. Gehen kaum auf Bedürfnisse der Mitarbeiter ein. Potenzial der Mitarbeiter wird nicht ausgeschöpft.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung auch an Hierarchie geknüpft. Je höher man steht hat man einen Höhen verstellbaren Tisch, moderne 2 Bildschirme oder sogar ein Dienstauto. Weiter unten einen normalen festen Tisch mit einem alten dicken Bildschirm und keinem Dienstauto.
Kommunikation
Das Gleiche wie bei Atmosphäre.
Gehalt/Benefits
Es wird getrickt wo es nur geht, sodass selbst Mitarbeiter mit Mindestlohn sogar weniger bekommen wenn sie bspw. krank sind. Kaum Möglichkeiten einer Gehaltsanpassung.
Interessante Aufgaben
Einige Abteilungen haben eine starke Arbeitsbelastung aufgrund mangelnder Mitarbeiter während gerade der Verwaltungsbereich sehr groß ist mit wenig Arbeitsbelastung. Verhältnis stimmt nicht, zu viel Bürokratie.