Nur mit extremer Vorsicht zu genießen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
- Eine Möglichkeit für Rent a E-Bike
- Man kann zu den Laborärzten mit persönlichen gesundheitlichen Problemen oder auch Unsicherheiten bezüglich medizinischer Dinge oder auch falls dies Angehörige betrifft
- Parkplatz vorhanden und kostenlos
- Monatliche Rabatte (z.B. MediaMarkt, mymuesli etc.)
- Home Office in bestimmten Abteilungen möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Unfaire und parteiische Handlungen
- Undankbar
Im Großen und Ganzen einige Vorteile aber leider überwiegen die Nachteile und daher auch keine Empfehlung meinerseits.
Verbesserungsvorschläge
- Kantine bzw. attraktivere Angebote für die Mitarbeiter vor allem während den Arbeitszeiten
- Neue Reinigungsdamen bzw. mehr Ordnung (Im Labor sollte eine hygienische Atmosphäre herrschen)
- Absolutes Verbot für künstliche Fingernägel und Schmuck! Nicht nur wenn die Aufsicht kommt!
- Mehr Dankbarkeit
- Fair und Unparteiisch bleiben
Arbeitsatmosphäre
Kommt sehr stark auf die Abteilung drauf an, die meisten sind allerdings auf Dauer sehr anstrengend bzw. auch falsch.
Work-Life-Balance
Man sollte die Termine schon außerhalb der Arbeitszeit legen - was etwas schwierig ist. Wenns nicht anders geht, wird es aber schon immer genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist nicht möglich, höchstens, falls man beliebt ist, ein Wechsel von einer Abteilung in die andere.
Gehalt/Benefits
Es wird das bezahlt, was laut Tarif empfohlen wird. Weihnachtsgeld ist zwar freiwillig, aber sehr niedrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt im Pausenraum keine Mülltrennung. Biomüll, Restmüll, Plastik und Papier kommt hier alles in eine Tonne. Im Labor darf man sowieso nicht essen aber auch hier wird Restmüll nicht vom Plastikmüll getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Der eine möchte was Gutes der andere weniger, leider überwiegt zweiteres.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit den meisten älteren Kollegen geht man nicht so gut um, wird eher viel gelästert. Falls diese krank sind, was in einem etwas erhöhten Alter dennoch öfter vorkommen kann als bei den jungen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, wird dessen gleich unterstellt sie machen blau.
Vorgesetztenverhalten
Ich war anfangs überzeugt. Man versucht dann ein ehrliches Gespräch zu finden, indem er einem dann freundlich zu verstehen gibt, dass er einem sowieso nicht glaubt sondern nur bestimmten Personen die aufgrund von persönlichen Gründen und absolut keiner Professionalität der Grund sind, weshalb man entlassen wird!
Arbeitsbedingungen
Schon etwas unstrukturiert. Allerdings ist es sehr dreckig, für das dass es eigentlich ein Labor ist (Viel Staub etc.).
Kommunikation
Es wird nicht gefragt, wenn ein Gerücht über einen herrscht am besten selbst zur Personalabteilung, auch dort: Wenn man gemocht wird, hat man Glück. Wenn nicht, dann ...
Über den Vorgesetzten wird im Kollegium viel gelästert.
Gleichberechtigung
Das leidige Auspackthema: Wer Lust hat, kommt. Wer keine Lust hat, kommt nicht. Es sind immer die gleichen beim Auspacken. Teilweise bleibt man einige Stunden länger, weil gewisse Personen einfach keine Lust haben und lieber in der eigenen Abteilung bleiben (Handy, Buch lesen, etc.) anstatt helfen zu gehen.
Beobachtung bei den Auszubildenden: In der einen Abteilung durften manche für die Prüfung bzw. für einen Test lernen, in den anderen nicht. Unbedingt kommunizieren und dies für alle einheitlich regeln.
Auszubildende dürfen eigentlich keine Überstunden machen, kenne viele die bereits 40 Stunden + hatten.
Interessante Aufgaben
Normale Labortätigkeiten