Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MYMARINI die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wegen der Vier-Tage-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice mega.
Die Vorgesetzten haben leider absolut keine Führungserfahrung und -qualitäten. Oft werden zuvor beschlossene Entscheidungen wieder kurzfristig geändert. Bauchentscheidungen wiegen mehr als Argumente oder Daten/Fakten.
Oft chaotisch. Die Arbeitsatmosphäre ist abhängig von den Mitarbeiter:innen, mit denen man eng zusammenarbeitet, gemeinsam übersteht man aber turbulente Zeiten, von denen es viele gibt. Ziemlich große Fluktuation, was das für das Team sehr herausfordernd ist.