73 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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73 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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73 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich erlebe eine freundliche Arbeitsatmosphäre.
Hier zählt ja vor allem das Kundenurteil: und das ist überdurchschnittlich gut. Dass Branchen-Dinos, die jahrelang viel Geld (auch dank intransparenter Preispolitik) gemacht haben, neue Akteure nicht gern sehen, und daher auch nicht gut über den Neuling sprechen, verwundert nicht. Ansonsten gilt: Ein Bestatter, der hält, was er verspricht. Und die Kunden wissen das.
Bei eigener strukturierter Planung und Fokus auf Kernaufgaben gut zu managen.
Gibt hier viele Beispiele von Mitarbeitern in führenden Positionen, die klein angefangen haben. Der Platz an der Spitze ist aber natürlich beschränkt. Wie überall.
Fair
Durch Höhen und Tiefen geht man gemeinsam. Zumindest Abteilungsintern. Die in Unternehmen dieser Größe üblichen Missverständnisse zwischen Fachbereichen gibt es hier auch. Aber kein „böses“ Blut.
Ist ein sehr junges Team. Alter spielt aber keine Rolle.
Gesundes Maß an Fordern und Fördern. Fehlerkultur okay. Manchmal gibt’s einen auf den Deckel, rückblickend aber meist gerechtfertigt. Nachtragend ist hier keiner der Vorgesetzten.
Habe alles, was ich für meine Tätigkeiten benötige.
Grundsätzlich sehr gut. Alles Relevante erfahre ich. An der einen oder anderen Stelle täten eindeutigere Ansagen gut.
In meiner Wahrnehmung wird hier kein Unterschied gemacht. Zählen tut die Arbeitsleistung und ob man ins Team passt. Klar, Geschäftsführung besteht aus Männern, aber wenn die nun mal am geeignetsten waren, kann ich es verstehen. Auf Abteilungsleitungsebene sind es mehr Frauen als Männer.
Trauer, Bestattungen - auch für Branchenfremde faszinierend. Ein Thema nah am Menschen.
Jung und dynamisch.
Manchmal vielleicht zu dynamisch.
Vielleicht in machen Dingen nicht ganz so schnell.
Unkompliziert, kreativ. Es macht Spaß hier zu arbeiten.
Die einen sagen so, die anderen sage so. Was will man erwarten von einem Unternehmen, das einen Markt verändert?
Im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen: top. So viel Freiraum hatte ich noch nie.
Wenn ich frage, bekomme ich.
Alle Möglichkeiten stehen mir offen.
Tolles Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten.
Bekomme alle Infos, wenn ich nachfrage. Kritische Anmerkungen werden aufgenommen und auch berücksichtigt. Habe mich noch nie so respektiert und ernst genommen gefühlt. Da ich weiß, wer die vorgenannten Bewertungen geschrieben hat: vielleicht sich einfach mal selbst hinterfragen und nicht immer nur „dagegen“ sein?
Alle super. Lässt kaum Wünsche offen. Man bekommt, was man braucht.
Habe alle Infos, die ich brauche. Man muss einfach auch mal nachfragen und sich einbringen. Die Kritik der vorbereitet kann ich überhaupt nicht nachvollziehen. Die Geschäftsleitung unternimmt vieles, um so viel wie möglich zu informieren, aber einigen kann man es wohl nie recht machen. Sind leider auch immer die gleichen.
Sehe nicht, dass die nicht da ist. Ist doch klar, dass unverhältnisviele Frauen entlassen werden, wenn man überwiegend Frauen beschäftigt, oder? Und wie viele Frauen wurden eingestellt, die es einfach nicht geschafft haben, den Ansprüchen gerecht zu werden? Also bitte mal fair und sachlich bleiben. Und die Aussagen meiner Vorbewerter zum Sommerfest: keine Konsequenzen? Unwahr! Beförderung? Totaler Blödsinn. Ich weiß wie es war (war dabei) und dass sich die Geschäftsleitung intensiv damit beschäftigt hat (haben mich nämlich befragt). Also: ich fühle mich gut aufgehoben und fair behandelt (habe nämlich eine Erklärung bekommen, warum man wie gehandelt hat).
Besser kann es nicht sein. Kreativ, innovativ, herausfordernd.
Versuchen sich zu bemühen.
Alles was oben steht. Und Sachen wie benefits werden versprochen aber seid Jahren nicht gehört oder bekommen. Oft leere Versprechungen bei den Dingen die für Mitarbeiter sind.
Mehr auf Fachkräfte hören. Mitarbeiter mehr entlasten. Sonst gehen die auch.
Es ist ganz in Ordnung schwungvoll wollen die alles auf einmal und dann ist mal wieder Ruhe.
Bereitschaftsdienst zum kotzen. Viel zu viel mit zu wenig Mitarbeiter. Freizeit kennt man nicht. Man soll alles in der Bereitschaftsdienst erledigen. Wird auch von vorgesetzen in der Freizeit ständig genervt weil keiner Ahnung hat wann mal Feierabend ist.
Papier wird gespart aber kramtorum von 1.000km benutzen um Verstorbene abzuholen. Sehr klimaneutral.
Mit einigen ja mit anderen garnicht. Team zum kotzen, nur ständig Stress um nichts. Zu Hause völlig fertig und keine Lust die Menschen am nächsten Tag wieder zu sehen.
Wollen was bewegen haben aber keine Ahnung vom richtigen Ablauf. Setzten sich was in den Kopf, sollen es umsetzten ist aber reinste Katastrophe.
Geben viel Geld für Technik und so ein Zeug aus aber für richtige arbeits- Utensilien wird gespart
Sind bereit mit einem zu reden und zu zu hören aber vertrauliche Sachen werden trotzdem an den vorgesetzen weitergegeben und der spricht dann drauf an. Nicht sehr vertrauenswürdig.
Bezahlung ist in Ordnung. Zu den heutigen Kosten könnten die selber eine kleine Erhöhung geben um es anzupassen zur Inflation.
Zentrale in Berlin mit der Terrasse
siehe oben. Gibt bestimmt immer Themen, die mann/ frau noch verbessern kann
Super mit 99% der Kolleg*innen.
Gut, auch um 19h will mymoria Personen helfen. Aber das kommt nur 2-3 bei mir im Monat vor
Jung wie alt - alle sind dabei
Top Büro und auch die Boutiquen in vielen deutschen Städten - toll
Manchmal werden viele Details erklärt. Das kann etwas zäh sein. Aber sonst top, dass man probiert alle mitzunehmen
Insgesamt sehr gut. Die 3 GFs sind allerdings männlich
Ich helfe gerne Menschen
Die ehrliche und offene Art
Könnten mehr sozial Leistungen geben.
Wir haben regelmäßige Meetings, Alle Personen im Unternehmen sind ansprechbar.
Aufgrund der Thematik nicht immer leicht abzuschalten.
Kann ich noch nicht beurteilen.
Könnte immer besser sein.
Sehr verlässlicher und toller Umgang untereinander.
Alle Altersgruppen vorhanden
Unsere Vorgesetze ist verlässlich und hat immer ein Ohr.
Egal ob positiv oder negativ, immer auf Augenhöhe und mit viel respekt.
Das wird sehr großgeschrieben und gelebt
Es ist eine sehr sinnvolle und wichtige Aufgabe.
Offenes Klima. Office in Leipzig und Berlin
Überlegen ob andere Telefonleitung für Home Office
Top Kollegen, klasse Terrasse
Einmal im Monat Abendschicht
Einfach super nett
Im Home Office manchmal wackelig mit Internet
Gute wöchentliche Info Session, nette 1:1 mit Vorgesetzten
Wir helfen hier Menschen
Eine tolle und einfache Herangehensweise zu einem schweren Thema. Die Verknüpfung neuer Medien mit dem doch noch sehr konservativen Umgang der Brange.
Super, bin sehr nett aufgenommen worden.
Einfach ansprechen, es wird ein Weg gefunden.
Der eigene Bestattungsbereich ist im Aufbau, die Bestattungskultur ist im Wandel. Tolle neue Möglichkeiten!
Im Bestattungsbereich Super!
In meinem Bereich Super.
Auch hier kommt es nicht auf das Alter an, Lebenserfahrung zählt!
Immer erreichbar, offen, wärtschätzend. Danke!
Sehr gut, was gebraucht wird, selber oder auf dem kurzen Dienstweg.
Jederzeit möglich, alle sind mit eingebunden. Konnte hier sehr viel mitnehmen.
Es werden keine Unterschiede gemacht. Was zählt ist das Team.
Ja, eigene Ideen können miteingebracht werden.
to be honest i like everything in Mymoria, as i said before , it feels like home.
Working with Mymoria is fun , and full of knowledge and new information / projects .
very friendly teams and managers , very nice office , very nice events , very yummy food .
a lot of support and knowledge sharing , you would learn a new thing everyday in Mymoria.
Super nettes Team und Kollegen, man wird stets freundlich behandelt, es herrscht generell eine super Stimmung.
Home-Office, Ausgleichstage, so gut wie nie längere Arbeitszeiten.
Alle unterstützen sich gegenseitig. Finde ich echt toll!
Läuft super, man erhält viel Feedback!
Das bringt der Job als Bestatter eh mit sich :)
Die Zusammenarbeit im Team ist familiär und wird durch Teamevents stark gefördert. Die Arbeitszeiten sind für viele flexibel. Die Büroausstattung (Stehtische, große Fenster, leckere Kaffee) ist hervorragend.
Manchmal fehlt eine sachliche Ebene, da je nach Gemütszustand vieles persönlich genommen wird. Entscheidungen wirken daher zeitweilig willkürlich.
Entspanntere direkte Feedbackkultur ermöglichen.
Mehr direktes positives Feedback zur konkreten Arbeit.
Da wir ein kleines Team sind, hängt die Arbeitsatmosphäre bisweilen von den Launen der Mitarbeiter ab. Diese reichen von kühl distanziert bis herzlich liebevoll.
Von jungen Menschen als sehr positiv bewertet, von älteren Semestern
Flexible Arbeitszeiten, wenige Überstunden, eingehaltene Mittagspausen und Ausgleichstage, sowie frisches Obst in der Küche.
Fortbildungen, Berufsbegleitendes Studium oder Messe Besuche werden gefördert.
Jeder Mitarbeiter bekommt jeden Monat einen 30€ Bonus in Form von Warengutscheinen.
Es gibt Ökostrom! Der Müll wird zwar getrennt, aber viel Plastik (z.B. extra verpackte Süßigkeiten und Kaffeekapseln) gekauft. Die Produkte die wir anbieten sind nicht nachhaltig.
Im allgemeinen: Familiäre Unterstützer, vereinzelt aber auch distanzierte Oberfläche.
Auf Chefebene kommt es regelmäßig zu launenhaften Verhalten, was eine konstant angespannte Stimmung im Team verursacht. Direkte Vorgesetzte sind hingegen auf Augenhöhe, zuverlässig und professionell.
Gute Arbeitsmaterialien und angenehmes Büro und Arbeitsklima.
In der Regel findet Kommunikation mündlich oder per Slack statt und funktioniert daher schnell und Reibungslos. Manchmal fehlt eine sachliche Ebene.
Spannendes Arbeitsumfeld, dass Raum für beruflichen Wachstum gibt.
So verdient kununu Geld.