28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
seine offene Art, immer ein offenes Ohr zu haben und vor Problemen nicht weg laufen.
weiß ich nicht
fällt mir spontan dazu nichts ein
sehr gut
Kollegiales Umfeld mit offenem Feedback und flachen Hierarchien. Sehr gute Arbeitsatmosphäre.
mobiles Arbeiten möglich und flexible Arbeitszeiten. Top!
sehr gut
moderne Ausstattung
sehr offene Kommunikation.
Ich finde die Nabtesco Precision Europe GmbH ist ein sehr toller Arbeitgeber, da man sich direkt wohl fühlt und Teil von dem Team ist. Alle sind super freundlich und der tolle Umgang miteinander wirkt sich sehr positiv auf das Arbeitsklima aus. Alle arbeiten Hand in Hand und treiben das Unternehmen gemeinsam nach vorne.
Die Wertschätzung, offene Kommunikation und die tollen Menschen die hier arbeiten, sind nur ein paar der vielen positiven Punkte, die Nabtesco für mich zu einem perfekt Arbeitgeber machen.
Top! :)
Für mich habe ich die perfekte Work-Life-Balance in meinem Job und bin darüber sehr glücklich!
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut. Das Miteinander ist sehr freundschaftlich und respektvoll.
Sehr respektvoller Umgang
Ich schätze sehr die offene Kommunikation und die Wertschätzung, die einem entgegengebracht wird. Man findet immer ein offenes Ohr!
Sehr transparent und offen
Jeder wird gleich behandelt, respektiert, gehört und hat die gleich Chancen.
Mein Arbeitsalltag gestaltet sich sehr vielfältig. Von kreativen Aufgabe zu analytischem Arbeiten ist alles dabei.
Insgesamt herrscht hier eine tolle Atmosphäre
Die Kernarbeitszeiten sind äußerst fair und sinnvoll. Zudem wird nicht hinterfragt, wenn man sie nutzt und morgens mal später kommt oder früher Feierabend macht.
Nabtesco ist mehr als eine Gruppe von Kollegen, da es sich um ein Gesamtteam handelt.
Hier stellt das Alter tatsächlich nur eine Zahl dar!
Das Beste am „Vorgesetztenverhalten“ ist – neben vielen anderen positiven Aspekten – die Zeit, die sich für jegliche Anliegen genommen wird.
Sowohl die unternehmensweite Kommunikation als auch der Dialog im Team und zwischen den Abteilungen funktionieren sehr gut.
Es wird außergewöhnlich viel auf die individuellen Belange der Mitarbeiter geachtet.
Sehr flexibles Arbeitszeitmodell
Teamwork mit guter Feedbackkultur
Sehr offene Kommunikation
Den offenen Umgang, das Team und die Wertschätzung die man tagtäglich und in regelmäßigen Feedbackgesprächen erfährt.
Genau so weitermachen. Wenn aus der Belegschaft Verbesserungen und Anregungen kommen, dann werden diese besprochen und wenn möglich zeitnah umgesetzt.
Nicht nur die Mitarbeiter reden gut über die Firma sondern auch viele Kunden erwähnen den positiven Spirit, der bei uns herrscht.
Urlaub, sowie mobiles Arbeiten kann man sich frei einteilen und auch mal für private Termine später kommen oder eher gehen ist kein Problem.
Es finden in verschiedensten Bereichen regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen statt.
Grandios.
Hier ist der Satz "Die Tür steht für jeden offen." nicht nur eine Floskel, sondern gelebte Praxis.
Kommunikation war bisher in allen vorigen Firmen ein Riesen Thema. Bei uns läuft es überdurchschnittlich gut und das auch über die jeweilige Abteilung hinaus.
Hier ist man Mensch, nicht nur eine Nummer
gibt es nicht
Die familiäre Atmosphäre und der faire Umgang miteinander!
Wohlfühl-Arbeitsatmosphäre.
Firmenunternehmen mit Hohem Image, sowohl intern als auch extern
Ist durch das Gleitzeitmodel nicht zu toppen.
DIe Möglichkeiten der Weiterbildung sind gegeben.
Gehalt und Sozialleistungen sind gut bis sehr gut.
Vorhanden und immer auf der Suche nach Verbesserungen.
Guter solider Zusammenhalt unter Arbeitskollegen.
Respektvoller Umgang.
Absolut vorbildlich, immer mit einem offenen Ohr für die Mitarbeiter.
Sehr gute Arbeitsbedingungen.
Auf Augenhöhe.
Absolut vorhanden.
Die gesamte Unternehmenskultur ist interessant.
Es wird versucht als Team erfolgreich zu sein und nicht die einzelne Person in den Vordergrund zu stellen.
Der nachhaltige Erfolg steht im Vordergrund.
Die flache Hierarchie ermöglicht schnelle und effektive Kommunikation, eine stetige Weiterentwicklung des Mitarbeiter wird immer berücksichtigt.
Manchmal fehlt die konsequente Einhaltung der Vorgaben und eine dazu klare Positionierung Seitens der Geschäftsleitung.
Vielleicht wäre Job Rad noch eine Möglichkeit um das Gesundheitsbewusstsein etwas weiter zu entwickeln.
Nette und kompetente Kollegen und Führungskräfte die verstehen was gute Führung bedeutet.
Auf persönliche Bedürfnisse wird im Rahmen der Möglichkeiten Rücksicht genommen.
Verschiedenste Charaktere die ein tolles Gesamtkonstrukt ergeben.
Top!
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten was will man mehr?
Ein Dialog auf Augenhöhe.
Jeder ist bestens ausgestattet.
100%
Wer will, der bekommt.
So verdient kununu Geld.