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Nagler & 
Company
Bewertungen

35 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Nagler & Company √ľber den Umgang mit Corona sagen.

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Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre! Super Arbeitgeber und Team!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ausgezeichnete Arbeitsatmosph√§re! Alle Kollegen begegnen sich auf Augenh√∂he und jeder hat ein offenes Ohr f√ľr den anderen.

Work-Life-Balance

Auch abseits der Arbeit versteht sich das Team von Dr. Nagler & Company sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Die lockere aber dennoch professionelle Arbeitsatmosphäre schafft einen guten Zusammenhalt zwischen den Kollegen.

Kommunikation

Ob vor Ort oder per E-Mail/Telefon die Kommunikation funktioniert einwandfrei.

Gleichberechtigung

Bei Dr. Nagler & Company wird jeder Mitarbeiter, ganz gleich seines Geschlechts, Herkunft oder sonstigem mit dem nötigen Anstand und Respekt behandelt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Kollegiales und angenehmes Arbeiten bei Nagler & Company

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den kollegialen Zusammenhalt, abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und immer einen Ansprechpartner zu haben

Verbesserungsvorschläge

Manchmal sollte die Kommunikation von ganz oben nach unten schneller stattfinden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessantes, freundliches und professionelles Arbeitsklima

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang zwischen den Kollegen ist ausgesprochen freundlich, respektvoll und professionell. Ebenso bin ich von der fachlichen Tiefe und Hilfsbereitschaft meiner Kollegen beeindruckt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr Dein positives Feedback.
Wir freuen uns sehr √ľber Deine Bewertung und auf die weitere konstruktive und erfolgreiche Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Gr√ľ√üen
Christina Knull
Personalreferentin

Mittelständische Unternehmensberatung, die flexible Arbeitsstrukturen und ein angenehmes Arbeitsklima bietet

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Dr. Nagler & Company GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man sich untereinander kennt; dass der Arbeitgeber Gelegenheiten schafft, sich auch √ľber das Projektteam hinaus regelm√§√üig zu treffen; dass man durch Eigeninitiative sich einbringen kann.

Arbeitsatmosphäre

Man ist per Du. Durch regelm√§√üig stattfindende Company Days und Inhouse Schulungen lernt man alle Mitarbeiter gut kennen. So hat man auch √ľber das Projektteam hinaus Ansprechpartner f√ľr fachliche Themen. Es gibt jedes Jahr ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier, sehr gute Gelegenheiten, um in lockerer Atmosph√§re mit den Kollegen auch mal zu feiern.

Work-Life-Balance

Man arbeitet in den Projekten zu 100% vor Ort beim Kunden. Die Arbeitszeiten im Projekt richten sich nach der Kundensituation. Es gibt die Möglichkeit, bei Überstunden Zeitausgleich zu nehmen. 30 Tage vertraglicher Jahresurlaub. Es werden Teilzeitverträge und Sabbatical angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sogenannte NQ-Schulungen, die Inhouse stattfinden. Bei diesen stehen die Persönlichkeitsentwicklung, Präsentation- und Kommunikationstechniken im Vordergrund. Besonders gut dabei, dass man sich im Team dazu austauschen kann. Fachliche Seminare wählt man individuell in Absprache mit dem Personalverantwortlichen aus. Man kann selbst Weiterbildungsmaßnahmen aussuchen und vorschlagen.

Kollegenzusammenhalt

Man versteht sich als Team. Im Projekt arbeitet man eng zusammen.

Arbeitsbedingungen

Die Dienstreisen werden f√ľr einen voll und ganz vom Back Office organisiert und gebucht. Man bekommt Notebook und Handy gestellt. Aktuelle Fachliteratur steht in der Unternehmens-Bibliothek zur Verf√ľgung.

Kommunikation

F√ľr allgemeine Informationen nutzt man einen Firmen-Blog. An den Company Days erh√§lt man Informationen √ľber alle laufenden Projekte und die Gesch√§ftsf√ľhrer geben Auskunft zur strategischen Ausrichtung und Gesch√§ftsentwicklung. Personalentwicklungs- und Feedbackgespr√§che f√ľhrt der Personalverantwortliche mit einem standardm√§√üig alle halbe Jahre. Dar√ľber hinaus steht einem der Weg offen, jeder Zeit das pers√∂nliche Gespr√§ch mit dem Personalvorgesetzten zu suchen.

Interessante Aufgaben

Da es kleine Projektteams sind, √ľbernimmt man bereits als Consultant direkt fachliche Verantwortung f√ľr seine Aufgabenbereiche im Projekt. Man vertritt seine fachlichen Aufgaben eigenst√§ndig gegen√ľber dem Kunden.

Nagler & Company - hier kann man sich nicht gerade weiterentwickeln

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Dr. Nagler & Company GmbH in M√ľnchen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Betriebsrat einf√ľhren

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit beim Kunden mit dem Kunden oder den anderen Dienstleistern machte stets Spa√ü. Aber die Arbeit im eigenem Team war bedr√ľckend, u.a. da der Vorgesetzte einen gerne mal vorf√ľhrte.

Work-Life-Balance

Wie im Consulting √ľblich, eher nicht vorhanden. An Wochenenden wird allerdings keine Arbeit verlangt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt sehr freundliche Kollegen, die ich auf den Company Days kennenlernte. In meinem direkten Arbeitsumfeld verpesteten Intrigen und das Runtermachen neuer Kollegen die Atmosphäre. Besonders fachfremde Quereinsteiger sollten sich ein dickes Fell zulegen.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten meldeten sich sehr selten bei mir. Hatte ich ein Anliegen, so konnte ich nicht auf sie zählen. Jeder ist zu sehr damit beschäftigt, seine eigene Suppe zu kochen. Dadurch bleibt ein Berufseinsteiger auf der Strecke liegen!

Kommunikation

Nachdem mein Vorgesetzer die Firma verließ, dauerte es drei Monate, bis sich mein neuer Personalvorgesetzter bei mir meldete. Auf die Zielvereinbarung wartete ich -trotz mehrfachen Nachfragens - vergebens.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r ehemalige Kollege/in,
vielen Dank f√ľr Dein pers√∂nliches Feedback.
Unabh√§ngig von Standort und Unternehmensbereich legen wir bei Nagler & Company gro√üen Wert auf einen respektvollen Umgang miteinander. Dazu z√§hlt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Arbeitsbedingungen und Angebote f√ľr unsere MitarbeiterInnen.
Damit ich Deinen Schilderungen nachgehen und diese im Detail mit Dir besprechen kann, biete ich Dir den persönlichen Austausch an. Du erreichst mich unter der +49 (69) 90 55 380.
Viele Gr√ľ√üe
Christina Knull
Personalreferentin

Nagler ist ein sehr familienfreundliches Unternehmen und einem familiären & freundschaftlichem Betriebsklima

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Nagler & Company GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sehr gute Arbeitsklima, interessante Aufgaben und der kollegiale Zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keinen

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Umweltbewusstsein - Beispiel Mietwageb


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr Dein Feedback.
Wir freuen uns sehr √ľber Deine positive Bewertung und auf die weitere konstruktive und erfolgreiche Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Gr√ľ√üen
Christina Knull
Personalreferentin

Attraktiver Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und motivierten Kollegen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
- Herausfordernde Aufgaben
- Regelmäßige Seminare
- Viel Flexibilität und Eigenverantwortung
- Kollegiale, motivierte Kollegen
- Jährliche Mitarbeitergespräche mit realistischer Zieldefinition
- Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Kollegiale F√ľhrungskr√§fte und Kollegen die bei Problemen sofort weiterhelfen

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Seminare und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen

Kommunikation

Sehr einfache und schnelle Kommunikation aufgrund flacher Hierarchien

Interessante Aufgaben

Herausfordernde Aufgaben


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank f√ľr Dein Feedback.
Wir freuen uns sehr √ľber Deine positive Bewertung und auf die weitere konstruktive und erfolgreiche Zusammenarbeit!

Mit freundlichen Gr√ľ√üen
Christina Knull
Personalreferentin

Freundlicher Arbeitgeber mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und die M√∂glichkeit f√ľr ein Sabbatical lassen gen√ľgend Luft f√ľr Familie und Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

zzgl. Betriebliche Altersvorsorge

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen unterst√ľtzt umliegenden Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind freundlich und zuvorkommend.

Vorgesetztenverhalten

Immer freundlich

Arbeitsbedingungen

Wir bekommen alle Laptop und Handy. Außerdem haben wir an unserem Arbeitsplatz genug Platz und Ruhe. Das einzige was fehlt ist eine Klimaanlage.

Kommunikation

Die Kommunikationswege sind teilweise etwas zu lang. Hat man den richtigen Ansprechpartner gefunden werden die Entscheidungen jedoch recht schnell getroffen

Interessante Aufgaben

Es bleibt genug Freiraum um neue Ideen zu entwickeln


Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Lehrreich, Herausfordernd und Abwechslungsreich!

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei Nagler & Company in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sofort die Chance sich zu beweisen. Es wird sehr auf die Ausbildung im Unternehmen geachtet. Es wird viel gefordert aber auch dementsprechend entlohnt. Man kann von Beginn an Verantwortung √ľbernehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit individueller Entfaltungsmöglichkeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Nagler & Company GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Individuelle Weiterentwicklung, Wertschätzung der Mitarbeiter, flache Hierarchie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umweltbewusstsein teilweise bedenklich (z.B. nationale Fl√ľge)

Karriere/Weiterbildung

Man kann selbst Schulungen / Zertifizierungen vorschlagen die einen interessieren; bisher habe ich noch nicht erlebt das dieses abgelehnt wurde.

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes p√ľnktliches Gehalt inkl. attraktiver betrieblicher Altersvorsorge

Kollegenzusammenhalt

Keine Ellenbogenmentalität unter den Mitarbeitern; guter Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Es werden mit dem Mitarbeiter zusammen individuelle realistische Ziele gesetzt; klare Entscheidungen erkennbar aber nicht immer nachvollziehbar

Interessante Aufgaben

Stark projektabhängig; Möglichkeit zum Projektwechsel besteht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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