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Vorstellungsgespräche

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5 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,7
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbungsgespräch ohne Freiraum

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Unna als Mitarbeiterin im Personal beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Fragen zu Softskills
Da eh nur abgelesen wird, wären abwechselnde Gesprächspartner gut.
Man hat 4 Leute da sitzen, 2 tippen auf'm Rechner rum und nur eine Person fragt. Mir ist klar, dass ihr euch Notizen macht, aber es war keine wertschätzende Gesprächsatmosphäre.
Eingangs sollte ich mich aufm Zettel eintragen. Die Liste war schon recht voll. Das fand ich bizarr. Es war mein erstes Gespräch im öffentlichen Dienst und ich hatte mich so gefühlt, als wäre ich beim Amt, bei dem ich einen Antrag eingereicht habe und jetzt was abholen muss.

Bewerbungsfragen

  • Am Ende eine Frage zu den Hobbies. Gut, das hätte man auch dem Lebenslauf entnehmen können. Mein Tipp: Seien Sie nicht so steif. Man kann auch strukturierte Interviews lustig und locker gestalten.
  • Ich sollte meinen Werdegang vorstellen und mein Interesse für die Stelle begründen. Es gab keinerlei Rückfragen. Meine Antworten wurden notiert und weiter ging's. Dabei hatte ich aus Nervosität einen Abschnitt im Lebenslauf vergessen. War offensichtlich egal und hatte mich skeptisch gemacht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Peter MiddelhoveSachgebietsleiter Personal & Recht

Besten Dank für Ihr Feedback zu Ihrem Vorstellungsgespräch. Leider konnten wir dabei Ihre Erwartungen nur zum Teil erfüllen. Gerne nehmen wir Ihre Hinweise für eine weitere Optimierung unserer Vorstellungsgespräche auf.

Wolf im Schafspelz

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 in Unna als Referent / SGL beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dieses Unternehmen hat ZU RECHT sehr schlechte Bewertungen

Zwar kann ich nicht als Arbeitnehmer, aber als Bewerber, welcher zweimal eingeladen und dann mit fadenscheinigen Gründen abgelehnt wurde

Die Auswahlkommission ist vordergründig sehr freundlich und zuvorkommend aber hat im Hintergrund längst alle Prozesse abgeschlossen. Man merkt die Scheinheiligkeit und Hinterhältigkeit an.

Auch auf, wiederholte Nachfrage und mehrfacher Anrufe wird einem keine Auskunft erteilt, woran es an der Bewerbung gescheitert ist.

Liebe Leute, spart euch eure Spritkosten und eure Freizeit und bewerbt euch erst gar nicht hier!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unseriös für den öffentlichen Dienst

2,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen in Unna beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungskräfte wirkten im Gespräch strukturlos und unabgestimmt, es ließ sich weder Fachkompetenz noch soziale Kompetenz erkennen. Keine Teilnahme eines Mitarbeiters der Personalabteilung o.Ä., nur ein stillschweigender und desinteressiert wirkender Personalrat. Insgesamt kein einladender Eindruck.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Unprofessionell

1,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Unna als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch hat keine 30 Minuten gedauert. Die Beteiligten schienen unvorbereitet insbesondere die vom Personal.
Ich wurde zu meinem aktuellen Gehalt gefragt und hatte da schon keine Angabe gemacht. Es wurde dann ein zweiter Versuch gestartet.

Bewerbungsfragen

  • Keine Fragen
  • Nur Werdegang darstellen
  • Keine gezielten Fragen
  • Ob man den NWL kennt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Langer Bewerbungsprozess

2,3
Bewerber/inHat sich 2020 in Unna als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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