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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei NAKT Studio die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NAKT Studio
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
NAKT Studio
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Mitarbeiter fordern oder Persönlich und warmherzig sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    40%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    40%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    40%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    40%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Unehrlich, intransparent, scheinheilig

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2,0
Kommunikation

Informationen werden oft nicht von den Führungskräften weitergegeben

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Sehr netter Menschen

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2,0
Work-Life-Balance

Teilweisie werden krankgeschriebene Mitarbeiter (Praktikanten) angeschrieben, die Führungskräfte sind jedoch am Wochenende nicht verfügbar

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Ausbeuterisch, scheinheilig, die Führungskräfte halten sich für Jeff Bezos

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4,0
Interessante Aufgaben

Unterschiedlich je nach Abteilung, bei mir oft recht interessant

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