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Nehlsen-Gruppe
Bewertung

Innerhalb vom vier Jahren drastisch verschlechterte Arbeitsbedingungen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Nehlsen AG in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Moment nur noch, dass das Gehalt noch pünktlich ankommt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die gesamte Arbeitsatmosphäre und den teils respektlosen Umgang mit Mitarbeitenden. Androhung von Kündigungen als Druckmittel sind einfach nur gerimgschätzend

Verbesserungsvorschläge

Neue große Besen kehren gut. Es wäre großartig für das Unternehmen wenn man an gewissen Stellen einen SEHR schnellen Wechsel hätte. Motivation sucht man derzeit vergebens im Unternehmen - ein Wechsel wäre eine Chance.

Kommunikation

Wie gesagt: Führung in meinem Bereich kaum noch vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Ein gemeinsamer Feind schmiedet zusammen.

Work-Life-Balance

Aufgrund der permanenten Bedrohung durch den Vorgesetzten zieht sich das Thema Arbeit auch ins Private.

Vorgesetztenverhalten

Nach einem Vorgesetztenwechsel ist dies von 100% auf nahezu 0% gesunken.

Interessante Aufgaben

Interessante Themen abgezogen und andere einfache Arbeiten zugewiesen. Wirre Anforderungen in Projekten, die von Leuten geleitet werden, die es scheinbar zum ersten Mal probieren, ein Projekt zu leiten.

Gleichberechtigung

Nicht so gut.

Arbeitsbedingungen

Wurde zuletzt immer schlechter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht so.

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Entwicklung bei AT-Angestellten.

Image

Schlechter und immer schlechter. Auch Geschäftspartner wundern sich immer mehr über das Unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Einfach keine Antworten auf Nachfragen.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Nehlsen-Gruppe, HR-Team
Nehlsen-GruppeHR-Team

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

zunächst möchten wir uns dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit für eine offene Bewertung genommen haben.
Wir bedauern es, dass Sie in den Bereichen Vorgesetztenverhalten und Arbeitsbedingungen so unzufrieden sind. Gerne möchten wir Sie dazu ermutigen, das direkte Gespräch zu suchen und uns die Situation bezüglich des Vorgesetztenverhaltens persönlich zu schildern (personalabteilung@nehlsen.com). Vielen Dank für Ihre Unterstützung.

Ihr Nehlsen-Team

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