5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wachstum im Scale-Up mit tollem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großartiges Team und viel Vertrauen in die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es war vieles immer im Umbruch, aber es kommt zunehmend mehr Stabilität
Arbeitsatmosphäre
Ambitionierter Anspruch, aber absolut fair und flexibel
Work-Life-Balance
Vertrauen und Flexibilität ist groß, Homeoffice auch immer möglich
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungschancen werden gefördert, starkes HR-Team
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigene CSR-Abteilung, Büro-Hunde und eigener Honig
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt trotz großem Wachstum, viel Einsatz Mitarbeiter weiterzuentwickeln
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter-Team ist super jung mit wenigen älteren Team-Mitgliedern, die aber ebenso super dazugehören
Kommunikation
Mitarbeiter-Meetings und Teamevents werden immer mehr
Interessante Aufgaben
super spannende Projekte im Wachstum eines jungen Unternehmens
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Außen hui innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nach außen hin wird beste Arbeitsatmosphäre suggeriert, jedoch oft schlechte Stimmung. Zudem zynische Personen im Vorstand.
Work-Life-Balance
Homeoffice und Workation möglich
Vorgesetztenverhalten
Narzisstischer Vorgesetzter
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Umfeld, tolle Kollegen, tolles Produkt - hier hält man zusammen :)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Onboarding hat einen super abgeholt und man war sehr schnell im Team integriert. Das hat vieles erleichtert.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist zum großteil jung und dynamisch. Ebenso wird viel Wert auf einzelne Stärken gelegt, alle können ihre Stärken einbringen wie sie vorhanden sind und man schaut aufeinander. Die Büros sind modern ausgestattet und es gibt kostenlose Getränke - das ist immer gut.
Work-Life-Balance
Home Office ist kein Problem. Jeder kann sich die Arbeitstage so einlegen, wie es gebraucht wird.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich untereinander und versucht auch möglichst gut zusammenzukommen beim Mittagessen oder dem wöchentlichen Teamfrühstück.
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte sind noch jung und begenen einem auf Augehöhe - das tut gut.
Arbeitsbedingungen
Wenn alle gleichzeitig im Office sind, wirds auch mal enger, aber alle sind sehr bemüht, das gut zu organisieren. Hunde sind auch willkommen. Jeder Mitarbeiter wird mit einem Laptop ausgestattet und es gibt auch Events zu denen die Mitarbeiter eingeladen werden.
Kommunikation
Der Austausch zwischen den drei Standorten München, Düsseldorf und Sofia könnte noch verbessert sein, es geben sich aber alle Mühe, dass man sich auch Online per Teams gut kennen lernt.
Gehalt/Sozialleistungen
sehr fair
Interessante Aufgaben
Wie in jedem Job gibts immer Dinge die mal mehr oder mal weniger Spaß machen. Es ist definitiv immer viel spannendes geboten.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Angstklima statt Startup-Spirit weil zuviele Leute gekündigt werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Heimarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Ausstattung, keine Parkplätze oder Fahrradstaender
Stimmung sehr negativ
Hire Fire
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Bessere Laptops - es ist nicht schön mit gebrauchten Laptops arbeiten zu müssen während die Chefs statt moderner It das Geld in teure Autos stecken
Prio liegt auf Benefits für die Führung - die Teams bekommen nichts
Arbeitsatmosphäre
Wegen zahlreichen Kündigungen haben wir Mitarbeiter Anst, Klima ist angespannt
Image
Sehr junges Team das keine Erfahrung in der Führung oder dem Aufbau eines Unternehmens hat.
Work-Life-Balance
Ist ok. Es ist nach 18 Uhr fast nie jemand im Büro und vor 9 Uhr auch nie jemand da
Kollegenzusammenhalt
Gründergruppe hält zusammen - der Rest ist Mensch 2.Klasse
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise respektlos , es gibt fast nur unter 30 jährige, sehr viele Praktikannten und Studenten die als Mitarbeiter ausgewiesen werden
Vorgesetztenverhalten
Zu junge Führungskräfte die keine Führungserfahrung haben, Widerspruch nicht erwünscht - wer eine eigene Meinung hat, der hat es schwer
Arbeitsbedingungen
Nicht genug Arbeitsplätze für alle - da sitzt man schonmal in der Abstellkammer oder am Empfang zum arbeiten
Kommunikation
Kaum da es an Führungskräften mangelt - die die da sind haben kaum Zeit oder sind zuviel aus Reisen
Gehalt/Sozialleistungen
Viele teure Autos, keine Unternehmensbeteiligung wie bei anderen Startups, Hunde bringen gute Stimmung, Gehalt gut aber keine weiteren Benefits
Gleichberechtigung
Es gibt keine weiblichen Führungskräfte in Deutschland, es ist ein 2 Klassen Team
Interessante Aufgaben
Eigentlich schon - alles im Aufbau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Officeday Anwesenheitspflicht
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird neoshare durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 60% der Bewertenden würden neoshare als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gehalt/Sozialleistungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich neoshare als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.