Let's make work better.

NetCologne GmbH Logo

NetCologne 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Ich fühle mich wie zu Hause!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei NetCologne in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wirklich kölsch und herzlich!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in unserem Unternehmen ist einfach herausragend und typisch. Das offene und freundliche Umfeld schafft eine positive Energie, die die tägliche Arbeit zu einer angenehmen Erfahrung macht. Die Räumlichkeiten sind gut gestaltet und bieten eine motivierende Umgebung.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist äußerst effektiv. Regelmäßige Meetings und klare Informationswege sorgen dafür, dass alle Teammitglieder stets auf dem neuesten Stand sind. Das offene Feedback und die transparente Kommunikation tragen dazu bei, dass Ideen ausgetauscht werden und jeder dazu beitragen kann, den gemeinsamen Erfolg voranzutreiben.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht eine echte Teamatmosphäre, in der jeder bereit ist, einander zu unterstützen. Gemeinsame Projekte und Teamevents fördern den Zusammenhalt und schaffen eine positive Arbeitsumgebung.

Work-Life-Balance

Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre beruflichen Verpflichtungen erfüllen können, ohne dabei ihre persönlichen Interessen und Bedürfnisse zu vernachlässigen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home Office tragen dazu bei, eine ausgewogene Balance zu finden.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind stets zugänglich, unterstützend und haben ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter. Ihre Führung ist geprägt von Respekt, Fairness und klaren Zielsetzungen, was eine positive Arbeitsatmosphäre schafft.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben, die uns gestellt werden, sind äußerst spannend und abwechslungsreich. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, dass die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten optimal einbringen können und fördert die Übernahme herausfordernder Projekte.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christoph Görlich, Bereichsleiter Human Resources
Christoph GörlichBereichsleiter Human Resources

Danke, dass Du ein ausführliches Feedback gegeben hast!
Wir sind kölsch und herzlich und es ist schön, wenn das auch so ankommt.

Anmelden