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Bewertung

Keine Perspektive

2,1
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Betrtiebsklima ist sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbildung darf sich nicht Ausbildung nennen. Berufsbegleitendes Studium wird immer abgelehnt, da es "für den Betrieb nichts bringt".
Es werden keinerlei Schulungen angeboten z.B. Windows Server 2008 oder ähnliches.
Insgesamt gesehen ist die Ausbildung hier verlorene Zeit.

Verbesserungsvorschläge

In der Ausbildung Rücksicht auf der Ausbildungsrahmenlehrplan zu nehmen, welcher völlig vergessen wird. Es wird nicht gelehrt was einem in der Schule oder später auf dem Arbeitsmarkt nützlich sein könnte. Schulungen sind notwendig.

Die Ausbilder

Zu wenig Ausbilder für zu viele Auzubis, daher wird die sowieso nur interne Software nur schleppend gelehrt.

Spaßfaktor

Dadurch das es nicht so häufig Arbeit gibt, bleibt der Spaß an der Arbeit auf der Strecke.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es werden Aufgaben verteilt, meistens muss man allerdings dann einiges nachfragen, weil man eben nicht genügend Wissen gelehrt bekommt. Durch diese Unwissenheit und da die Ausbilder sich auch um ihre Arbeit kümmern müssen, sitzt man oft nur rum und kann nicht weiter machen.

Variation

Zuerst sitzt man in der Technik und schraubt interne Rechner auseinander oder baut diese zusammen.
Danach sitzt man im Support und erledigt seine wenigen Aufgaben.

Respekt

Die Ausbilder zeigen Respekt. Darüber wird es dann schon eng. Azubis werden nicht begrüßt von hohen Stellen.

Karrierechancen

Durch die spezifische Software und Hardware hat man keinerlei Karrierechancen bei anderen Unternehmen nach de rAusbildung, da man in dieser Firma nichts lernt.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist trotz großer Unzufriedenheit aller Mitarbeiter sehr gut. Viele junge Mitarbeiter.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist unter dem Durchschnitt aber nicht zu niedrig. Urlaubstage sind an der untergrenze.

Arbeitszeiten

Als Azubi kann man um 8 Uhr anfangen, vorher wird die Zeit nicht gewertet.
Arbeitszeit wird mit Gleitzeit geregelt. Überstunden kann man abfeiern oder sich auszahlen lassen.

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