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Nette 
Papier 
GmbH
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31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Rundum zufrieden mit Arbeitsklima und Zusammenarbeit

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nette GmbH in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich gut aufgehoben und als Teil des Teams.

Verbesserungsvorschläge

Ein paar Sitzgelegenheiten im Außenbereich wären eine schöne Ergänzung, um die Pausen bei gutem Wetter noch angenehmer gestalten zu können.

Arbeitsatmosphäre

Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit einem freundlichen, hilfsbereiten Team. Der respektvolle Umgang und die gute Zusammenarbeit sorgen für ein positives Arbeitsumfeld, in dem man sich geschätzt und wohlfühlt

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, wird hier unterstützt. Es gibt gute Chancen, Neues zu lernen und sich beruflich weiterzuentwickeln.

Gehalt/Benefits

Mit dem Gehalt bin ich zufrieden. Die Vergütung ist fair und zeigt, dass die geleistete Arbeit geschätzt wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich finde es sehr positiv, dass der Außendienst auf E-Autos umgestellt wird. Das zeigt, dass das Unternehmen nachhaltig denkt und mit der Zeit geht.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend. Das Team zeichnete sich durch Hilfsbereitschaft, gegenseitige Unterstützung und einen respektvollen Umgang aus, wodurch eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre geschaffen wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist im Arbeitsalltag nebensächlich. Der Umgang miteinander ist durchweg respektvoll, freundlich und wertschätzend.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte überzeugt durch ein stets respektvolles, wertschätzendes und faires Verhalten. Seine offene Kommunikation, Hilfsbereitschaft und sein vertrauensvoller Führungsstil sorgten für eine sehr positive Zusammenarbeit.

Arbeitsbedingungen

Ich fühle mich hier sehr wohl. Die Arbeitsbedingungen sind gut, das Miteinander stimmt und man hat alles, was man für eine erfolgreiche Arbeit braucht.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist offen, transparent und respektvoll. Informationen werden rechtzeitig weitergegeben und bei Fragen findet man immer ein offenes Ohr.

Gleichberechtigung

Im Unternehmen wird Gleichberechtigung selbstverständlich gelebt. Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Alter, Geschlecht oder Hintergrund wertschätzend und fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Das abwechslungsreiche und vielseitige Aufgabenfeld macht die Tätigkeit besonders interessant. Die wechselnden Herausforderungen sorgen für eine hohe Motivation und ermöglichen eine kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung.


Image

Work-Life-Balance

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Solider Familienbetrieb mit tollen Kollegen

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, flache Hierarchien


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Grausam

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gerne würde ich hier etwas schreiben. Vielleicht, dass das Gehalt pünktlich kam?

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Man fühlt sich in die 80er Jahre versetzt, sowohl was das Interieur der Zentrale angeht als auch der Umgang mit den Kollegen und Kunden. Grundstimmung fühlt sich ungesund an. Es herrscht Misstrauen untereinander. Eigentlich alle Errungenschaften einer modernen Firma werden hier ad absurdum geführt: keine Anreize, keine Freiräume, kein Vertrauen oder gar Teamwork. Die Liste lässt sich beliebig fortsetzen.
In meinem Fall hatte ich als Außendienstler erst durchgehend Teile der Bestellungen nicht zur Verfügung, dann keinen Katalog mehr, dann durften Preislisten nicht mehr benutzt werden etc.
Absprachen in der Führungsebene gab es offenbar nicht, mein Vorgesetzter wurde erst zwei Stunden an meinem ersten Arbeitstag vor meinem Eintreffen über mich informiert, später war er dann plötzlich weg. Berechtigte Reklamationen von Kunden wurden zwar intern zugegeben, zum Kunden hin jedoch nicht.Und so geht es weiter und weiter. Die anderen Bewertungen sprechen Bände. Die schlechteste Firma in der ich jemals tätig war.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Gerne würde ich hier etwas schreiben, hat aber kaum Sinn- die Firma ist jenseits von gut und böse.

Arbeitsatmosphäre

Grundstimmung fühlt sich ungesund an. Es herrscht Misstrauen untereinander.

Image

im Umkreis von Göttingen evtl. ok, außerhalb spielt diese Firma keine Rolle

Umwelt-/Sozialbewusstsein

zwar werden biologische Verpackungen verkauft, Außendienstler sollen aber jeden Tag mit dem Dieselauto raus und verkaufen. Nachhaltigkeit spielt ansonsten absolut keine Rolle.

Karriere/Weiterbildung

aufsteigen kann man nicht

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte gehen und kommen, ohne dass man davon informiert wird

Arbeitsbedingungen

Mitarbeiter kommen und gehen, gerade Aussendienstler und gute Fachkräfte werden schnell gegangen

Kommunikation

Kommunikation von Abteilung zu Abteilung kaum vorhanden.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Nette Kollegen / tolles Team

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation, Hilfsbereite Vorgesetzte, Geschäftsführung ist "Nah" an den Mitarbeitern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts

Verbesserungsvorschläge

Gleitzeit einführen & modernere Büros = Aber beides soll wohl kommen

Work-Life-Balance

Keine Überstunden= super. Könnte durch Gleitzeit noch mehr verbessert werden

Kollegenzusammenhalt

Einer hilft dem anderen

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiteri ist nah an den Mitarbeitern dran & hat immer ein offenes Ohr

Kommunikation

Immer offen und ehrlich in beide Richtungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ungerechte Bezahlung

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nette GmbH in Bad Dürrenberg gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Keine Zuschüsse (keine Ausgezahlten Coronaprämien, keine Förderungen vom Staat) oder Zusatzleistungen (Weihnachts-, Urlaubsgeld),


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Gutes Arbeitsklima, gutes Gehalt, wenig Stress

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Nette Papier in Göttingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Neue Gebäude bauen, da Büros teilweise überbesetzt sind.
Außenbereich für die Mitarbeiter schaffen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nicht wirklich viele ältere Kollegen im Unternehmen. Die wenige sind dann schon in entsprechenden Positionen und abgesichert.

Vorgesetztenverhalten

Klare und gute Kommunikation. Keine unausgesprochenen Erwartungen, Probleme werden benannt und freundlich besprochen.

Arbeitsbedingungen

38,5 Stunden Woche und 45min Pause pro Tag

Interessante Aufgaben

Es gibt viele spannende Projekte und Produkte. Man bewegt sich generell in einem sehr interessanten Umfeld.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Sicherer Job mit tollem Arbeitsklima

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Arbeitsklima, Freiraum in der Arbeitsweise, Abwechslung, innovative und freundlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Gleitzeit

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Arbeitszeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ohne Struktur

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier in Göttingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sollte seine Mitarbeiter ernst nehmen und erkennen wer Lyal ist

Arbeitsatmosphäre

Jeder gegen jeden

Work-Life-Balance

Zahlen, Zahlen
Wer Mal eine Auszeit benötigt oder Krank ist, wird gefeuert

Kollegenzusammenhalt

In die Pfanne hauen ist hier Kultur

Umgang mit älteren Kollegen

Werden nicht ernst genommen

Vorgesetztenverhalten

Leider wird hier nur nach oben gepuckelt

Arbeitsbedingungen

Alle Kosten werden Dir von der Provision abgezogen

Kommunikation

Warum auch, Hauptsache ich stehe gut da. Das ist hier tägliche Philosophie

Gleichberechtigung

Wieso auch


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Förderndes und Forderndes Arbeitsumfeld mit tollen Kollegen und Führungskräften

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

unseren Zusammenhalt und die Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Sozialräume / Corporal Benefits / Gleitzeit

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt habe ich nichts negatives über unsere Arbeitsatmosphäre zu berichten. Natürlich ist es manchmal stressig wenn Kolleg*innen im Urlaub sind oder krankheitsbedingt ausfallen, trotzdem schauen wir dann gemeinsam das die Arbeit gerecht verteilt wird. So schaffen wir es, dass eigentlich selten bis nie negative Stimmung aufkommt.

Work-Life-Balance

Einige Kritikpunkte müssen an dieser Stelle angebracht werden. Zum einen fehlt es mir an Corporate Benefits für uns Mitarbeiter. Ich habe Freund*innen, die beispielsweise in anderen Firmen beim Kauf von E-Bikes, der Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder auch einfach beim Arbeitsweg unterstützt werden. Dies fehlt hier leider komplett. Auch wurde sich leider bei der Gestaltung der Gemeinschaftsräume wenig mühe gegeben. Natürlich ist eine Küche, eine Kaffeemaschine und ein Aufenthaltsraum vorhanden, aber schöner wäre es wenn diese ein bisschen liebevoller gestaltet wären. Gerade bei uns jungen Kolleg*innen kann ich beobachten, dass wir in der Mittagspause lieber raus gehen oder gemeinsam zum Edeka laufen anstatt uns in den Pausenraum zu setzen. Das finde ich schade, da so auch ein bisschen der Kontakt zu den älteren Kolleg*innen verloren geht. Auch die Einführung einer Gleitzeit wäre heutzutage angebracht.

Karriere/Weiterbildung

Leider ist die Organisation was Weiterbildungen angeht immer etwas chaotisch. Die Weiterbildungen werden größtenteils von Kolleg*innen durchgeführt und sind eigentlich regelmäßig geplant, was jedoch nicht immer klappt. Ich habe jedoch die Hoffnung das dies durch die jungen Führungskräft*innen optimiert wird. Ansätze lassen sich auf jeden Fall schon erkennen

Gehalt/Benefits

Das Gehaltsniveau ist meiner einschätzung nach weder sonderlich hoch, noch zu niedrig. Riesige Gehaltssprünge kann man hier nicht machen. Es gibt jedoch teilweise Bonusvereinbarungen und interne Wettbewerbe, bei denen es einen kleinen Obulus extra gibt.

Kollegenzusammenhalt

♥ ♥ ♥ Einfach toll. Mehr muss an dieser Stelle nicht gesagt werden ♥ ♥ ♥

Umgang mit älteren Kollegen

Viel Wertschätzung für das know-how älterer Kollegen. Im schnitt gibt es wenig Kollegen über 50, der Altersschnitt dürfte in den 30ern liegen.

Vorgesetztenverhalten

Nichts zu bemängeln ;)

Arbeitsbedingungen

Die Büros und die Sozialräume sind nicht mehr auf dem Stand der aktuellen Zeit. Auch wenn in letzter Zeit investiert worden ist (neue Bildschirme, Bürostühle uvm.) gibt es hier noch einiges zu tun. Aber immerhin eine Klimaanlage soll nun in jedem Büro verbaut werden.

Kommunikation

Die Kommunikation wird von Kolleg*innen aus anderen Abteilungen oftmals kritisiert. In unserer Abteilung läuft die Kommunikation jedoch sehr gut. Wir haben eine junge Teamchefin, die es schafft alle Kolleg*innen mit abzuholen und einzubeziehen. Die Art und Weise ist dabei eingentlich immer konstruktiv und freundlich. Auch die eigene Sichtweise wird angehört und in der Entscheidung mit einbezogen. Großes Lob an dieser Stelle ;)

Gleichberechtigung

Gehaltstechnisch und aufstiegstechnisch wird kein Unterschied zwischen Männern und Frauen gemacht. Lediglich in der Kommunikation könnte mehr wert auf gleichberechtigung gelegt werden, wobei ich hier anmerken muss, dass dies von Kelleg*inn zu Kolleg*in unterschiedlich ist.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Kann nur die Arbeit im Lager bewerten

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Nette Papier GmbH in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

guter Umgang untereinander

Verbesserungsvorschläge

bitte Arbeitskleidung stellen

Arbeitsatmosphäre

Alles entsapnnt. Wenn man seine Arbeit vernünftig erledigt alles gut

Image

Firma ist eingentlich relativ bekannt zumindest bei den leuten die ich kenne

Work-Life-Balance

Man muss schon manchmal länger bleiben. Wird dann aber irgendwann ausgeglichen...

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen gibt es nicht wirklich. verantwortung kann aber übernommen werden

Kollegenzusammenhalt

Komme mit allen gut klar. Unterstützen tun sich auc alle

Arbeitsbedingungen

in Ordnung. Arbeitskleidung bekommen wäre noch gut

Kommunikation

Haben wenig Absprache, ist aber auch nicht wirklich notwendig

Interessante Aufgaben

eigenltich meistens das gleiche. manchmal gibt es extra Aufgaben zu erledigen


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nette Papier durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden Nette Papier als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nette Papier als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.