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Bewertung

Stuttgart und weitere
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Keine Empfehlung. Schlechte Bedingungen für kaum mehr als Mindestlohn. Ausbildung als Elektriker hat sich nicht gelohnt.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Netze BW GmbH in Esslingen am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- pünktliches Gehalt (wenn auch zu wenig Gehalt)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Team, Änderung von 36 auf 38 h Woche, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. (Arbeitszeit, Lenk und Ruhezeiten LKW, Arbeiten unter Spannung im UW ohne AUS-Werkzeug etc.)
Einhaltung des Tarifvertrags.
Einhaltung des Arbeitsvertrages.
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern (auch finanziell). Keine Unbezahlten Bereitschaftsdienste sowie unbezahlte Arbeit Zuhause.
Bei Störungen habe ich das Gefühl man wird "geknechte" ohne Rücksicht auf Verluste.
Macht finanziell keinen Unterschied ob man gelernter Elektriker ist oder nicht, Mann muss als Elektriker nur mehr machen und ist Mädchen für alles.

Verbesserungsvorschläge

Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. (Arbeitszeit, Lenk und Ruhezeiten LKW, Arbeiten unter Spannung im UW ohne AUS-Werkzeug etc.)
Einhaltung des Tarifvertrags.
Einhaltung des Arbeitsvertrages.
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern (auch finanziell). Keine Unbezahlten Bereitschaftsdienste sowie unbezahlte Arbeit Zuhause.
Bei Störungen habe ich das Gefühl man wird "geknechte" ohne Rücksicht auf Verluste.

Arbeitsatmosphäre

Mangelhaft

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Ausbaufähig

Arbeitsbedingungen

- Montageübernachtungen mit kaum oder wenig Vorlaufzeit

Kommunikation

Verbesserungswürdig

Gehalt/Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld+ Gewinnbeteiligung

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Employer Branding

Liebe:r Kolleg:in,

danke für dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass du dich in so vielen Bereichen unzufrieden fühlst.

Deine Hinweise zu den Arbeitsbedingungen, insbesondere bezüglich der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben bei Arbeitszeiten und Sicherheitsbestimmungen, nehmen wir sehr ernst. Das sind wichtige Punkte, die wir genau prüfen müssen.

Deine konkreten Verbesserungsvorschläge helfen uns dabei, zu verstehen, wo wir ansetzen können. Gerne möchten wir mit dir ins Gespräch kommen, um die angesprochenen Punkte zu besprechen. Melde dich bei uns unter employerbranding@netze-bw.de

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.