7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Führung ist mangelhaft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung am Arbeitsplatz im Büro und im gewerblichen Bereich, Mitarbeiterevents im Verbund, Zusammehalt im Kollegium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungs- und Feedbackkultur
Verbesserungsvorschläge
Moderne Führungs- und Feedbackkultur verbindlich für alle Führungskräfte einfordern, halbjährliche Mitarbeiterbefragungen speziell für Feedback der Mitarbeiter an direkte und darauffolgende Führungskraft
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte in Fachbereichsleitung und Bereichsleitung sind ungeeignet für die Position: intensive Kontrollen, fehlendes Vertrauen, keine Wertschätzung der Arbeit, fehlende Empathie
Gehalt/Benefits
Keine Förderung oder Weiterentwicklung seitens Vorgesetzen gewünscht, Führungskräfte werden zumindest vom Verbund versucht weiterzuentwickeln.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische, Notebook und Diensthandy ist standard. Umweltbewusstsein ist gering, bspw. kein Biomüll vorhanden, es gibt ein Elektroleihrad für mehr als 200 Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Menschen in Teilzeit wird mangelndes Engagement vorgeworfen. Arbeitsleistung wird wie bei Vollzeitkollegen erwartet.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Führung ist hier keine Stärke
Ex-FührungskraftHat bis 2017 im Bereich IT in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht mehr viel. Macht gerne Partys.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine wirklich kompetenten Führungskräfte, die wissen wie man leitet. Sie denken nur an das persönliche Wohl.
Verbesserungsvorschläge
Befreit euch von Altlasten, hebt die Gehälter und hört endlich auf eure Mitarbeiter, dann minimiert sich die Fluktuation! Schafft unfähige Führungskräfte ab!
Arbeitsatmosphäre
Leider fehlt hier noch einiges bis man sehr gut bewerten kann
Image
Na ja, viele gute Mitarbeiter verlassen den Bereich bzw das Unternehmen.
Work-Life-Balance
Sollte abgeschafft werden!
Karriere/Weiterbildung
Wenn die Geschäftsführung das möchte, wird man auf einen leitenden Posten geschoben. Kompetenzen benötigt man dafür nicht
Gehalt/Benefits
Ist woanders viel besser. Hier muss viel nachgebessert werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Projekte zum Klimaschutz
Kollegenzusammenhalt
Nicht so optimal.
Umgang mit älteren Kollegen
Nasenpolitik sagt wohl alles oder?
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Keine Führungskompetenzen.
Arbeitsbedingungen
Preis Leistung passen hier nicht ganz
Kommunikation
Ein großes Manko
Gleichberechtigung
Wird hier ganz klein geschrieben
Interessante Aufgaben
Werden hier leider unterbunden
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Nette, freundliche Kollegen, aber in allen Führungsebenen herrscht so gut wie keine Kommunikation nach unten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte dem Außendienst die Dienstwagen wieder über eine 1% Regelung anbieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist bemüht sich mehr den Umweltschutz zu widmen
Kommunikation
Man findet bereits im Kindergarten bessere Kommunikation
Gleichberechtigung
20% behindern richtige eine Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Alte Strukturen und Führungsstile von 1989. Ein Unternehmen was leider nicht mit der Zeit geht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Geschäftsführung und alten Führungskräften.
Arbeitsatmosphäre
Tendenz fallend
Work-Life-Balance
Ist akzeptabel. Aber nicht in allen Bereichen.
Kollegenzusammenhalt
Sonst würde die Versorgung nicht sichergestellt sein.
Vorgesetztenverhalten
Kulturwandel wird nicht vorgelegt. Hier wird noch mit Angst und Schrecken geführt.
Kommunikation
Nur das nötigste.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber in der Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir machen Zukunft möglich.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Netzgesellschaft Potsdam durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Netzgesellschaft Potsdam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Netzgesellschaft Potsdam als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.