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Informationstechnik 
GmbH
Bewertung

Wenn du denkst es geht nimmer schlimmer, dann hier Anfangen

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Netzlink Informationstechnik GmbH in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist im Braunschweig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Ich werde Kündigen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Kommentar!

Kommunikation

E-Mail und Flurfunk

Kollegenzusammenhalt

Klar verstehen sich einige Untereinander, jedoch wird über andere auch viel über den Rücken erzählt und die GF tut nicht dagegen.

Work-Life-Balance

Bedeutet hier, wie weit kann man bei den Leuten noch gehen. Consultant 08-19 ist mind. erwartet.
Im Vertrieb herrscht 9-18 oder 9.30-18.30 Uhr. Gleitzeit ist nicht möglich. wirkliche Work-Life-Balance fällt innerhalb der Woche doch eher mau aus.

Vorgesetztenverhalten

Ziele sind teilweise sehr schwer zu erreichen (oder können einfach geändert werden). Kaum Kommunikation durch Vorgesetzter (nur Befehle) .

Interessante Aufgaben

Nicht wenn in SPOC 9 Stunden sitzen muss

Gleichberechtigung

Klar..... aber nicht schwanger werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum älteren Kollegen noch da, Auswirkungen einer hohen Mitarbeiterfluktuation

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird mit einem sehr sehr guten Gehalt "geworben", die Realität sieht jedoch anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Als Wackeldackel im Meeting. Schulungen werden gefordert


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina KibbatHR Manager

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank, dass du deine Erfahrungen mit der Netzlink Informationstechnik GmbH auf kununu teilst.
Wir bedauern, dass du mit einigen Aspekten deiner Beschäftigung bei uns nicht zufrieden bist.

Wir legen großen Wert auf einen fairen Umgang miteinander und einen offenen Austausch. Unsere Führungskräfte sollen Vorbilder für den respektvollen Umgang miteinander sein. Umso mehr bedauern wir es zu lesen, dass du in Bezug auf Vorgesetztenverhalten, Arbeitsatmosphäre und Work-Life Balance nicht zufrieden bist.
Zwei deiner Kritikpunkte können wir nicht nachvollziehen und müssen dir daher widersprechen.

Wir positionieren uns in unseren Unternehmenswerten als tolerant und gleichberechtigt – und das leben wir auch. Deine Bewertung der Gleichberechtigung „Klar..... aber nicht schwanger werden.“ können wir in keiner Weise nachvollziehen. Wir verstehen uns als familienfreundliches Unternehmen, was sich unter anderem in unseren flexiblen Teilzeitmodellen widerspiegelt. Deshalb weisen wir diese Behauptung als schlichtweg falsch zurück.

Auch können wir deine Bewertung der Work-Life-Balance nicht nachvollziehen. Selbstverständlich ist dies immer eine subjektive Wahrnehmung. Sollte es in deinem persönlichen Fall Probleme geben bitten wir dich, dich an unser HR Management zu wenden. In unseren Arbeitsverträgen sind die genauen Wochenarbeitszeiten geregelt und in nahezu allen Teams sind flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis Standard. Die einzige Ausnahme ist der 1st Level Support, da dieser die erste Anlaufstelle für unsere Kunden ist und daher natürlich zu den Kernzeiten besetzt sein muss. In diesem Bereich können wir deshalb nur in Ausnahmefällen flexible Arbeitszeiten genehmigen.

Uns würde sehr interessieren, wie du zu diesen Einschätzungen gelangt bist. Ein Aspekt in unserem Leitbild lautet „Wir kommunizieren offen, ehrlich und direkt.“ Wir bitten dich zur Verbesserung der Situation beizutragen, indem du die etablierten Feedbackkanäle nutzt und dort deine Erfahrungen schilderst. Sollte sich der Weg über deine Führungskraft nicht anbieten, empfehlen wir dir, das vertrauliche Gespräch mit dem HR Management zu suchen.

Viele Grüße
Netzlink Informationstechnik GmbH

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