Sehr gemischte Gefühle
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen ist sehr gut. Die Geschäftsführung sorgt allerdings teilweise dafür, dass die Stimmung merklich gedrückt wird.
Kommunikation
Kommunikation / Absprachen zwischen den Teams teilweise katastrophal. Oft weiß ein Team nicht, was das andere macht. Es gibt in Projekten dadurch regelmäßig Schwierigkeiten, weil Absprachen nicht eingehalten werden oder keine Reaktion erfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, allerdings ist die Fluktuation jenseits von Gut und Böse. Dass im Geschäftsjahr >30% der Belegschaft wechselt, scheint das Management nicht als Problem zu sehen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance habe ich als Gut empfunden. Es gab keinen übermäßigen Druck und auch durchaus gewisse Freiheiten.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten der Teamleiter ist in Ordnung - diese geben sich nach meinem Eindruck Mühe. Der militärische Top-Down Führungsstil der Geschäftsleitung ist allerdings nicht mehr zeitgemäß. Wichtige Entscheidungen werden immer nur aus Sicht der Geschäftsleitung und gerne auch an der Teamleitung vorbei getroffen.
Interessante Aufgaben
Es sind eben IT-Projekte im Mittelstand.
Gleichberechtigung
Es gibt junge und alte Kollegen - ich habe keine Diskriminierung erlebt
Arbeitsbedingungen
Der Campus an sich ist ein guter Ort zum arbeiten. Die technische Ausstattung im Home-Office war durchwachsen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Moderner Campus, e-Mobilität, Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchnittliches Gehalt. Dies ist auch einer der größten Kritikpunkte von Kollegen gewesen, die das Unternehmen verlassen haben. Nach einem Wechsel in andere Unternehmen hat sich das Gehalt teilweise um bis zu 40% erhöht. Wenn man in der ersten Gehaltsverhandlung ungeschickt ist, wird eine spätere Erhöhung schwierig. Netzlink findet immer Gründe, warum es gerade nicht passt.
Image
Intern und Extern hat das Image sehr gelitten. Stammkunden haben sich für andere Anbieter entschieden und es wird viel Geschäft verloren, weil Kunden durch schlechte Abläufe verprellt werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten habe ich als Gut empfunden. Es können Zertifizierungen, als auch Kurse besucht werden. Hier wurde auch nicht am Budget geknausert.