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Bewertung

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Ambitioniertes Unternehmen mit viel Know-how und transparenten Prozessen im Herzen von Berlin

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitsweise
- Offene Kommunikation
- Verhalten zwischen Vorgesetzten und Angestellten
- Das Gefühl bei allen Entscheidungen mit einbezogen zu werden
- Internationales Team
- Teamevents

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts :-)

Verbesserungsvorschläge

- Etwas mehr Umweltbewusstsein
- Office gemütlicher gestalten

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein offenes, sehr angenehmes Betriebsklima. Die Geschäftsführer begegnen allen Teammitgliedern (Angestellte, Werkstudenten, Praktikanten) absolut auf Augenhöhe. Kritik wird ernst genommen und besprochen.

Image

Das Image ist sehr gut und fast alle Kollegen reden sehr positiv über die Firma.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist gut, da es normale, vertragsgerechte Arbeitszeiten gibt. Dringende Arzttermine oder das Arbeiten von Zuhause stellen kein Problem dar. Das Genehmigen von Urlaub läuft ebenfalls reibungslos und das Unternehmen ist sehr familienfreundlich.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen bietet jedem Teammitglied Aufstiegsmöglichkeiten, fördert persönliche und berufliche Weiterbildungen und bietet Sprachkurse an.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair. Hervorzuheben ist die sehr günstige Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich denke der Müll könnte konsequent getrennt werden und man sollte versuchen zu ökologischem Strom zu wechseln (jedoch weiß ich nicht, ob man das als Mieter so einfach machen kann). Inlandsflüge sollten so gut es geht vermieden werden und wenn es nicht anders geht, sollte man evtl. einen CO2-Ausgleich pro Flug zahlen. Bei Papier und Post-its sollte auf recyceltes Papier zurückgegriffen werden.

Kollegenzusammenhalt

Das Team besteht aus vielen Nationalitäten. Die Zusammenarbeit ist eng (auch cross-departmental) und respektvoll. Es wird auch außerhalb des Büros viel Zeit miteinander verbracht.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist tadellos.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten gehen respektvoll und freundschaftlich mit den Angestellten um. Bei Konflikten bemühen Sie sich um eine Lösung. Die Unternehmensziele sind ambitioniert, jedoch immer mit dem Team abgestimmt. Außerdem werden wichtige Entscheidungen mit dem gesamten Team besprochen und erklärt.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen hat ein großes, geräumiges Büro in Berlin Mitte (Rosenthaler Platz). Die Arbeitsmaterialien sind modern und ausreichend vorhanden. Es gibt eine große Küche mit viel Platz zum Essen und Zusammensitzen. Es gibt Obst, Müsli, Cornflakes, Kaffee, Wasser und auch pflanzliche Milchalternativen. Das Büro könnte gemütlicher sein und ein paar Bilder, mehr Pflanzen und getrennte Bereiche gebrauchen.

Es finden regelmäßige und sehr abwechslungsreiche Teamevents statt. Dazu zählen gemeinsame Frühstücks, Reisen, Teamlunches, Wakeboarding etc.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings statt, in denen die Entwicklung der Firma und der einzelnen Abteilungen besprochen werden. Diese Meetings finden mit allen Angestellten statt. Fragen sind absolut erwünscht und werden jederzeit detailliert beantwortet.

Gleichberechtigung

Frauen werden gleichberechtigt behandelt, jedoch gibt es noch zu wenig Frauen. Das Unternehmen arbeitet daran, dies zu ändern.

Interessante Aufgaben

Jedes Teammitglied hat großen Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes. Die Hausbaubranche bietet viel Innovationsspielraum und das Unternehmen denkt sehr zukunftsorientiert. Es werden pro Quartal OKRs definiert, die in Sprints (je 2 Wochen) erarbeitet werden. Besonderen Spaß macht das gemeinsame Arbeiten (cross-departmental) an den Projekten.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.