NEVARIS 

Bausoftware 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Liebe/r Bewerter/in,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie das Gespräch als unangenehm und wenig wertschätzend empfunden haben. Ihr Eindruck, dass Sie bloßgestellt wurden, entspricht keinesfalls unserem Anspruch an einen respektvollen und professionellen Austausch im Rahmen eines Kennenlerngesprächs.

Gleichzeitig möchten wir auch unsere Sichtweise teilen, da der Austausch aus unserer Perspektive unglücklich gelaufen ist. Unser Ziel in Gesprächen ist es immer, Menschen wirklich kennenzulernen und zu erfahren was sie motiviert, antreibt und worin ihre Leidenschaft liegt. Gerade bei langjähriger unternehmerischer Erfahrung interessiert uns besonders, ob und wie dieser Unternehmergeist in einem bestehenden Unternehmen weitergelebt werden kann. Denn wir sind große Fans von Menschen, die Initiative ergreifen und neue Wege gehen.

Wenn wir dabei insistierend wirkten, war das keinesfalls als Bloßstellung gemeint, sondern als ehrliches Interesse an Ihrer Geschichte und Perspektive.

Wir respektieren Ihre Entscheidung, das Gespräch abzubrechen, bedauern aber, dass daraus der Eindruck entstanden ist, wir hätten kein offenes Mindset oder wären rückwärtsgewandt.

Wir bedanken uns für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ida Creutzmann

HR Manager

Liebe/r Bewerter/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr ehrliches Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei NEVARIS zu geben. Wir bedauern sehr, dass Sie keine Rückmeldung auf Ihre Bewerbung erhalten haben und können Ihren Ärger und Ihre Enttäuschung darüber gut nachvollziehen. Eine transparente und wertschätzende Kommunikation mit unseren Bewerber:innen ist uns sehr wichtig – umso mehr tut es uns leid, dass wir diesem Anspruch in Ihrem Fall nicht gerecht wurden.


Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst und werden unsere internen Abläufe noch einmal überprüfen, um sicherzustellen, dass Bewerbungen künftig zeitnah beantwortet werden. Ihr Hinweis hilft uns, uns weiter zu verbessern – dafür möchten wir uns ausdrücklich bedanken.


Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg!


Beste Grüße
Anna Schulz zur Wiesch
HR Manager