Ein Arbeitgeber, der sich bemüht
Verbesserungsvorschläge
1. Prozesse im PS verbessern
2. Die Firma als Großes und Ganzes sehen und nicht jede Abteilung kocht ihr eigenes Süppchen.
3. Mehr auf Mitarbeiterbedürfnisse eingehen
4. Weniger auf Zahlen und Forecasts schauen sondern an Problemen arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Absolut Top und nichts zu beanstanden.
Image
Hier hat die Nevaris echt einen tritt ins Schienbein bekommen. Durch unverständliche Entscheidungen seitens des Managements und komplexen Prozessen in einigen Abteilungen sind Kunden durchweg gefrustet. Das war mal deutlich besser.
Work-Life-Balance
Absolute Bestnote. Bitte unbedingt beibehalten. Das ist auch eine absolute Rarität in anderen Unternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird einiges getan.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben in den letzten Jahren einige neue Kollegen bekommen und fast jeder hat super ins Team gepasst. Es wird immer unterstütz und es gibt KEINE Ellbogenmentalität. Das ist selten im Vertrieb.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kümmern sich, aber teilweise muss man echt oft nachhaken und erinnern. Entscheidungen seitens des Managements sind oft nicht nachvollziehbar und der CEO ist kaum greifbar. Sehr distanziert und man hat eine Art "Podestdenken". Wenn man sich unterhält ist es nett, aber trotzdem sehr Kalt und auf Abstand.
Arbeitsbedingungen
Es wäre gut, wenn die Monitore und Schreibtische für das Homeoffice gestellt werden würden.
Kommunikation
Hier ist wirklich noch Potential vorhanden. Es wird teilweise sogar zu viel kommuniziert. Meist per E-Mail oder in einem der anderen 5 Plattformen. Oft werden aber wichtige Dinge nicht weitergegeben und landen am Ende nicht dort, wo sie eigentlich hingehören. Das führt zu Wissenslücken die kritisch sind.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut. Könnte natürlich immer höher sein.
Gleichberechtigung
Habe hier noch nichts negatives gehört.
Interessante Aufgaben
Immer wieder was neues, da wir ein breites Kundenclientel ansprechen. Jeder Kunde bringt abwechslung.