Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Newlat die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Immer die gleichen Probleme.. lediglich eder Tag ändert sich.
Würde sagen,die Kommunikation zwischen Chefs-Angestellten und Schicht zu Schicht ist soweit gut
Kollegen sind alle hilfsbereit und freundlich
Würde sagen,bei schichtbetrieb ist es im allgemeinen schwierig eine Balance zu haben-aber soweit ich weiß kommen alle gut damit zurecht
Es werden wie im Affekt Unmengen an Aufgaben rausgehauen, ohne Maß u Ziel. Was ein paar Tage lang noch oberste Prio hatte ist die Woche drauf vergessen bzw verläuft einfach im Sande. Die eigentlich wichtigen Aufgaben werden dann nachgeholt.